1、县级职教中心标准化建设综述为贯彻落实福建省中长期教育改革和发展规划纲要（2010-2020 年）的精神，不断推进我省职业教育改革和发展，完善县域职业教育布局，有效整合职业教育资源，发挥职业教育对于我市经济建设和社会发展的推动作用，根据福建省教育厅关于加快推进县级职教中心建设的指导意见（闽教职成200728 号），在长乐市委，市政府领导支持下，长乐市职教中心于 2008年 9 月 22 日正式挂牌成立。目前中心各项工作正有序进行，为加快中心建设的整体推进，也为我校争取创建国家级示范性重点职业中专学校创造软硬件条件，我校特申报“标准化县级职教中心” ，现将有关工作汇报如下：一、指导思想以“三个代表
2、 ”、 “科学发展观 ”重要思想和省、市文件精神为指导，积极实施“科教兴市 ”战略，坚持把发展职业教育摆在优先发展的突出位置，坚持服务地方经济的办学方向，抓机遇、抓源头、抓根本、抓基础能力建设，积极实施民生八大工程职业教育项目，全力推进职教中心标准化建设，促进职业教育的健康快速发展。二、保障措施1、加强领导、落实责任为确保职教中心标准化建设的顺利实施，市政府成立由主管市长任组长，教育局局长、主管副局长及职教中心校长为副组长的领导小组。统筹职业教育的发展规划，协调有关部门，落实统筹责任。整合各类职业教育资源，研究解决建设中的重大问题，为加强职教中心标准化建设提供有力的优质服务和良好的发展环境。2
3、、坚持标准，加大投入（1）结合实施的民生八大工程职业教育项目，科学规划职教中心发展规模，确定分年度建设目标，逐年推进，限期达标，完成任务。（2）积极争取政府财政支持，多渠道筹措经费，保证建设项目的实施。（3）争取各级专项资金，落实教育附加费 30%的比例用于职教中心标准化建设。（4）加强与行业企业的联合和合作，拓宽经费筹措渠道。3、强化管理，限期达标近几年来，我市把职教中心标准化建设作为发展职业教育的重中之重，加大政府行为，集中人力、物力、财力，在管理体制上实行政府统筹，部门联办、教育统管；在办学体制和形式上实行多位一体、一校多制、一校多用，努力办成长乐特色的职业教育体系，使其真正发挥人才培养
4、、科技推广、信息服务、生产经营的示范作用，达到标准化建设的验收标准。三、基本情况长乐市职业中专学校创建于 1981 年，是县职教中心的主体和龙头学校，2008 年跻身于国家级重点职业学校。学校占地 111964 平方米，校园建筑面积为 33181 平方米，教学仪器设备总值为 1113 万元，有标准化教学楼三幢，配备有电子实训室，电工实训室，会计实训室，电子阅览室，计算机房，多功能练功房，图书馆等。学校现有教职工？人，专业教师？人，其中高级教师？人，专业实习指导教师？人。师资队伍结构合理，数量充足，综合素质较高。学校自 89 年创建以来，开设有工民建、文秘、？、计算机应用、英语、学前教育、平面设
5、计，纺织技术，烹饪，汽车运用维修等专业。在校学生？人。四、建设概况1、不断扩大办学规模近年来，我市坚持“压普扩职” 比例，努力做到职普协调发展，不断加强职教招生工作力度，制定得力措施，采取各种有效途径大力宣传职业教育，有效确保了各年度招生任务的顺利完成。为了不断扩大办学规模，加快我县职教中心标准化建设，我中心现有在校生 4000 多人，连续三年招生数均为福州五区八县第一名，确保中等职业学历教育招生数达到本地当年初中毕业生人数的 30%以上。 2、逐步改善办学条件在市委、市政府的大力支持下，我县职教中心紧抓国家大力发展职业教育的有利时机，积极争取上级项目资金，逐步改善学校办学条件 。中心各功能室
6、齐全，目前拥有计算机？台，有现代化的校园网，能够覆盖校内各个场所；校图书馆馆藏纸本图书？册，电子图书？册，并拥有一个可同时容纳？人同时阅读的阅览室；体育设施上，中心新建了一个 400 米环形跑道的塑胶田径场和 4个标准篮球场，并配足所需的体育器材。 中心坚持“ 硬件从实，软件从高” 原则，今后几年还将要投入 5000 万元，分步实施，整体推进，到时中心的办学条件将会有更大的飞跃。 3、进一步加强师资队伍建设近年来，我县职教中心不断提升教师素质，采取“走出去，请进来” 等方式，加强交流与学习，积极鼓励教师参加各级培训，不断扩充师资队伍，师资队伍整体素质有了明显提高，中心现有教职工？人，专业教师？
7、人，其中高级教师？人，专业实习指导教师？人，双师型教师？人，另根据专业教学需要，聘有由企业行业专家技术骨干和 能功巧匠等一线技术人员组成的兼职专业教师？人。 4、面向市场，调整专业设置中心根据劳动力市场变化和长乐市经济的发展需要，积极开拓面向新生产业、制造业和现代服务业的专业。在专业设置上体现长线和短线相结合，学历和培训互补，滚动发展，主要开设了以下几个专业： 会计，学前教育，英语，汽车运用维修，烹饪，纺织技术，服装设计，旅游导游，农村经济管理等。在开展学历教育的同时中心结合实际，发挥专业优势，紧紧围绕市委、市政府提出的发展计划，大力开展农村实用技术培训，农村劳动力转移培训 ，城乡在岗职工培训
8、，培养了大量有文化、懂技术、会管理的社会主义新型农民，同时也为在岗的干部、士兵、工人培训，全面提高他们的素质。总计年完成各类培训？人次。5、不断提高毕业生就业率我县职教中心已逐步建立起多种形式的就业信息网络和人才输送渠道，同时加强企业及用人单位的直接对接，确保毕业生就业率的提高。进一步完善工学结合、校企合作和顶岗实习的人才培养模式，积极倡导项目教学、案例教学、场景教学、模拟教学和岗位教学模式，充分发挥和利用行业企业优势，开展学生的实训和专业教师的实践活动，实施“订单式” 培养，实现 “零距离”就业。中心建立健全学生实习管理制度，加强就业指导，认真做好毕业生就业创业服务工作。近几年学生的就业率都为 100%，甚至出现供不应求的情况。
