1、 建立健全教育、制度、监督并重的 2015-02-1600:22:41 财富 民主制是党和的组织制度。十六大“党内民主是生命” ，强调要“和健全民主制，活力和团结” 。民主制和发展党内民主问题的，对活力和团结，执政，先进性和纯民主制是党和的组织制度。十六大“党内民主是生命” ，强调要“和健全民主制，活力和团结” 。民主制和发展党内民主问题的，对活力和团结，执政，先进性和纯洁性，建设新的工程，的理论意义和现实意义。 民主制学习教育活动，主要分为学习文件、认识，回顾总结、查摆问题，制定整改措施、健全制度三个阶段。整个活动是以“”思想、十六大精神和在中纪委次全体会议上的讲话精神为，以健全党内政治生活
2、，县处级班子、干部的执政和为，着力解决的问题，健全和民主制的制度，县处级班子的思想政治和现代化建设的能力。以正面教育和自我教育为主，把学习；把学教活动学习“”思想、班子思想政治建设的载体，与工作紧密， ， ，建委决策部署的。 同志在中纪委三次全会上强调要在全党建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系，这是党党风廉政建设和反腐败三项工作格局之后又一战略性的思想，是党对市场经济条件下党风廉政建设和反腐败斗争的新要求，是加大从源头上预防和惩治腐败的举措，是求真务实的体现。我学习了胡讲话精神，牢牢把握三个环节，健全教育、制度、监督工作机制，反腐倡廉工作沿着的轨道和。 一、教育，构筑廉洁自律的思
3、想防线 教育是防治腐败的基础。教育抓好了，德治了，干部的思想政治素质了，可以地防范和违纪问题的。教育最的工程来抓，并在方法上创新，教育的吸引力，说服力和感染力，真正夯实教育“基础” 。 要建机立制，教育的计划性和系统性。要创建宣教大格思路与要求，健全党风廉政建设宣传教育联席会议制度、工作例会制度、考核制度与奖惩制度等一系列规章制度，制定教育计划，合作，系列活动，大宣教格局。 （更多精彩来自“秘书不求人” ） 要，教育的时代性和性。要紧紧发展“要务” ，抓住干部的权力观关键，不懈地抓好党员干部是干部的“为民、务实、清廉”教育、理想信念教育、宗旨观念教育、党纪党规教育和正反典型教育，把自律与他律、
4、教育与管理起来，干部的世界观、人生观、价值观，经受住权力、金钱、美色的考验。要以学习十六届四中全会和党章为，以“两个务必” 、 “”思想和共产党党内监督条例（试行） 和共产党纪律处分条例两个条例、 共产党党员权利保障条例等为主要内容的教育，干部述廉，评议、组织考廉等手段，党员干部在廉洁自律的苗头性、倾向性问题，有性教育，使警钟常鸣。 要拓宽载体，教育的灵活性和渗透性。要多样的载体，要电视覆盖面广，感染力强的载体。介绍推广基层在党风廉政建设好的经验和做法，先进典型，用身边的人、身边的事教育，了教育的感染力。 二、法治，构筑抓源治本的制度防线 从上遏制和防范腐败，党风廉政建设，要在教育的，健全规范
5、权力的法规制度，对权力的刚性制约，依法行政。近年来，在建委党委的下，党风廉政建设责任制，从健全管理制度和监督机制入手，实践证明，制度建设，是抓源治本，党风廉政建设和反腐败斗争实在的关键。组织实施好源头防腐的新措施、新布局，建设工程招投标、深化政务、委务公开。推行“四项改革” ， “四项制度” ，互为犄角，用制度规范从政、按制度办事、用制度管人的机制，干部的廉洁从政。从制度、机制上整体我县从源头上防治腐败的工作。当前的，创新现体制制度，规范权力运作，要“四个管好”： 一要“管好权” 。要深化行政审批制度改革，对“职权”的科学设置职能转变，政务透明度，清除“权钱交易”的体制、机制性因素。 “管好事
6、” 。当前的是抓好对重大建设项目、重大工作的“随机监察，同步审计， ，全程监督”和对建设项目招投标等管理市场化的改革。对“事权”的规范，决策、管理、监督的控制程序及规则，从而防范滥用职权、失职渎职等重大经济损失和重大腐败问题的。 三要“管好钱” 。要深化财政管理， “收支两条线” 。对“财权”的管理和监督，对资金收支和对货币的监管，从而切断腐败“寻租”的“财源” 。 四要“管好人” 。要深化干部人事制度改革，在干部选拔任用中推行民主推荐、竞争上岗、公开选拔、考察预告、任前公示、集体表决、交流轮岗、述职评议、廉政监察等一系列制度。对“人权”的制度创新与改革，对各级干部和公务员工作的管理，选好人、
7、用好人、管好人，遏制“吏治腐败” 。 三、监督，构筑遏制腐败的权力制约防线 监督不力，权力失衡，是腐败的原因。要构筑遏制腐败的防线，就在健全监督制约机制上下功夫，监督到位。权力运行的监督，了六个的要求，这六个监督，既强调了对党政一把手的监督，又指明了党委班子监督的重大责任；既强调了党政班子的监督，又要求措施对权力行使的监督；既强调了主要党内监督，又要求人大监督和民主监督；既强调了监督机关在监督的作用，又要求监督机关带头自觉监督，多层次全方位的反腐败监督体系。这对我委今后建设是党内外监督，健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系、规范权力运作，防止权力滥用，预防在先、关口前移，反腐败的“伤亡
8、程度” ，的意义。为此，了三个： 权力监督意识，延伸监督空间。党内生活，健全民主制，集体，一把手不主观，发扬民主作风，班子不旁观，集体。干部监督工作向“一把手”和热点倾斜。防止“一把手”变成“一霸手” ，关键是从重大工程项目、公务活动和人事安排等的“决策” ，婚喜庆、职务升迁调动，逢年过节的廉洁和“八小时之外”的举动等有性地监督防范措施。对、热点干部的监督。侧重在推行办事公开制度、严禁暗箱操作、实施职位异地任职、轮岗交流等措施监督。 全方位监督意识，拓宽监督渠道。人大依法监督和政协民主监督，组织考察、视察和通报等途径和，人大代表、政协委员、民主人士和无党派人士的监督作用；党风联络员、特邀监察员队伍的建设，畅通民意渠道，在公务活动中的知情权、权和选择权，监督的效用；广播、电视等新闻媒体的监督作用。拓宽监督渠道，多层次全方位的反腐败监督体系。职能意识，强化纪检监察机关的监督、惩处职能。抓住关注的热点问题，加大对违纪的查处，克服执法执纪偏宽偏软。对目无法纪、以身试法的党员干部，依法依纪严肃。法纪威力，架起党纪国法的“高压线” 。
