物业总经理岗位说明书

1、总经理岗位说明书岗位名称 总经理 岗位编号所在部门 岗位定员 1 人直接上级 董事会 工资等级直接下级 薪酬类型 年薪晋升方向 分析日期 2010-1-4本职 受董事会委托，行使对公司正常运营的管理权限。职责与工作任务1、执行公司章程；2、全面负责公司的经营管理；3、组织和制定公司生产、年度经营、发展、财务、人事、劳资、福利等计划，主持制订公司年度预、决算报告；4、代表公司对外签署合同和协议；5、提名任免公司高级职员、部门经理（主任） ；6、任免和调配管理人员、财务人员、业务员等。副总经理岗位说明书岗位名称 副总经理 岗位编。

2、贵州旺翔建筑工程管理有限公司 监理公司总经理岗位说明书1 / 3基本信息岗位名称 监理公司总经理 岗位编号 wx-03所属部门 集团总部总办 岗位定员 1直接上级 集团总经理 岗位等级直接下级 监理公司部门经理 岗位分析日期工作概述 联系上下游客户，监理工程及跟踪服务，管理监理公司日常工作岗位职责职责表述：全面管理 工作标准及要求 负责程度1.主持公司的经营、管理工作及承包单位的施工质量、建设工期的管控工作。 审核结果的准确性 全责2.确保公司的运行与监理质量符合顾客与法律法规的要求，提升企业的核心竞争力、企业信誉和品牌价值。

3、副总经理岗位说明书职务名称 副总经理 所属部门 公司本部 定编人数 1职务概况直接上级 董事长 职务编号 薪资等级工作内容职责一、主持公司的经营管理工作,制定公司近期目标和远景规划,组织实施董事长决议;二、在企业文化、组织创新、人力开发、业务拓展、对外投资等企业发展的关键领域实行战略管理；三、组织、审批公司重大经营项目，从事经营管理的全局性工作；四、组织制订公司年度经营计划，经董事长办公会讨论批准后负责组织实施；五、组织制订公司组织机构设置方案；六、主持公司日常各项经营管理工作；七、全面执行和检查落实董事长。

4、总经理助理岗位说明书 基 本 情 况 职位名称 总经理助理 职位编号 所属部门 薪金级别 9-14 级 直接上级 总经理 晋升职位 副总经理 轮换职位 直按下属 设置目标 协助总经理制定、贯彻、落实各项经营发J 共战略、计划，实现企业经营管理目标。 职 责 1、协助总经理制定战略规划、年度经营计划及各阶段工作目标分解。 2、协助起草公司各阶段工作总结和其他正式文件。 3、协助总经理对公司运作与各职。

5、岗位说明书 岗位编号： 岗位名称 分总 所属部门 营销大区 直接主管 大区经理 直接卜属 OTC经理 编写日期 2002年4月 编写部门 销售部 工作目的 在大区经理领导下开展工作。通过对下属的管理与监督，实施销售、计划、组织、 指导和控制等各项，作。 工作职责 1、销售管理 负责维护所辖地区内的工商、税务、及新闻媒体等部门合作关系，妥善 处理各类突发事件； 负责总部各项销售政策在所辖区域内的贯彻。

6、 湖北金环股份有限公司供应部总经理岗位说明 岗位名称 供应部总经理 岗位编号 基 所属部门 供应部 直接上级 副总裁 本 情 直接下属 分部经理 岗位编制 1 人 况 所属系列 管理 所属岗序 15 规划、指导、管理供应部的物资供应工作，最大限度地降低采购成本，促进公司 岗位设置目的 经营目标的实现和长远发展。 核心工作职责和内容 工作衡量标准 1、负责供应部各项管理制。

7、企业LOGO 副总经理 岗位说明书 文件编号 LCD HR 01 002 版次 A 1 页码 第 2 页 共2页 副总经理 岗位说明书 一 岗位概况 岗位名称 副总经理 所在部门 直接上级 总经理 人员编制 1人 直接下级 分管 项目发展部 项目事务部 法律室 岗位分析日期 2017年10月 二 工作关系 内部关系 执行董事 总经理 销售总监 技术总监 工程总监 各部门经理 公司全体员工 外部关系。

8、1.1总经理（总裁） 职位名称 总经理（总裁） 职位代码 所属部门 职系 职等职级 直属上级 董事会 薪金标准 填写日期 核准人 职位概要： 制定和实施公司总体战略与年度经营计划；建立和健全公司的管理体系与组织结构；主持公司的日常经 营管理工作，实现公司经营管理目标和发展目标。 工作内容： _根据董事会或集团公司提出的战略目标，制定公司战略，提出公司的业务规划、 经营方针和经营形式， 经集团公司或。

9、总经理秘书岗位说明书职位名称 总经理秘书 直属上级 行政经理 所属部门 行政部岗位编号 XY-XZ-002 薪金标准 按员工薪资级别表执行职位概要：1、协助上级领导与公司内各部门进行联络、沟通与协调，做好上传下达工作。2、参加公司组织的各种会议， ，做好会议记录及时完成会议记录纪要工作；3、负责公司内、外各种往来文件的核对、颁布和下发工作并及时反馈。工作职责： 1、协助上级领导与公司内各部门进行联络、沟通与协调，做好上传下达工作。2、负责草拟公司工作总结、总经理讲话稿等文字材料。3、.参加公司组织的各种会议， ，做好会议。

10、岗位描述 总经理秘书 岗位名称： 总经理秘书 直接上级： 办公室主任 本职工作： 为总经理提供各项秘书性服务。 工作责任： （ 1 ）认真执行公司各项规章制度和工作程序，服从上级指挥和有关人员的监督检查， 保质保量按时完成工作任务。 （ 2 ）负责总经理日常文案的写作、文字校对。 （ 3 ）安排总经理的工作议事日程。 （ 4 ）替总经理承担日常来访接待工作。 （ 5 ）总经理日常电话的接、转、记录。

11、1.总经理（总裁）职位名称 总经理(总裁) 职位代码 所属部门职 系 职等职级 直属上级 董事会薪金标准 填写日期 核 准 人职位概要:制定和实施公司总体战略与年度经营计划；建立和健全公司的管理体系与组织结构；主持公司的日常经营管理工作，实现公司经营管理目标和发展目标。工作内容:%根据董事会或集团公司提出的战略目标，制定公司战略，提出公司的业务规划、经营方针和经营形式，经集团公司或董事会确定后组织实施。%主持公司的基本团队建设、规范内部管理；%拟订公司内部管理机构设置方案和基本管理制度；%审定公司具体规章、奖罚条例。

12、职位名称:总经理 职位编号： 直接上级:董事会职位编制： 直接下级:3人 核心权责： 1、在董事会领导下，全面负责公司经营管理； 2、对公司经营管理效率和效果承担直接责任； 3、对公司机构设置及高管岗位人选拥有建议权； 4、对其他岗位人员的使用、薪酬、考核拥有决定权； 主要工作： 1 .领导公司运营管理； 2 .组织编制公司战略规划； 3 .组织企业日常运营管理； 4 .决策公司各项事项； 5 .。

13、 岗位说明书新 1 资料内容仅供参考，如有不当或者侵权，请联系本人改正或者删除。 物业经理岗位说明书 岗位名称 岗位编号 直线上级 拟订日期 拟制 职务经常性费用 物业经理 万饰城店长 所属部门 职级 直线下级 版本 核准 万饰城物业部 。

14、总经理岗位说明书一、基本信息任职者姓名 所属部门 总经理办公室职位编号 直属上级 董事长直管人数 晋升方向二、岗位概述制定和实施公司总体发展战略和年度经营计划；建立和健全公司管理体系与组织结构；负责把握公司管理发展方向，明确职、责、权、利，在职权范围内对有关事项进行决策并承担责任。三、职位位置四、工作关系联系对象 联系主要内容董事长 制定公司发展战略规划。副总经理 制定年度工作计划，公司管理规章、制度的建设和完善。公司内部其他部门 积极指挥做好横向联系工作。公 司 外 部 政府部门 协调公司与政府部门关系，获。

15、文件编号：LCD-HR-01（001）版次：A/0企业 LOGO 总经理 岗位说明书页码：第 1 页 共 2 页总经理 岗位说明书一、岗位概况岗位名称 总经理 所在部门 总经理直接上级 执行董事 人员编制 1 人直接下级 副总经理、人力资源部经理、项目总监、 技术总监、工程总监 岗位分析日期 2017 年 6 月二、工作关系内部关系 住宅地产全体员工；股东会与执董办；集团内部各子公司负责人等。外部关系 与政府部门、各战略合作伙伴等。三、岗位目的在公司业务要求和执行董事的指导下，组织确立公司的发展战略目标，全面负责公司的经营管理，领导全体员工实现公。

16、物业公司副总经理岗位说明书职务名称 副总经理 所属公司直属上级 总经理 业务上级职务概要：全面负责物业公司的经营和日常管理工作，确保集团公司下达的战略目标和经营计划的完成。职务职责：一、 负责执行集团公司的规章制度，并对相关工作进行合理的部署和安排。二、 物业公司各项经营管理工作，负责完成集团公司下达的经营指标。1、 对集团总经理负责，全面掌握、了解物业行业信息及其他相关业务的市场发展动向，及时提供信息、提出工作方案及实施意见。2、 主持物业公司全面工作，保证物业公司年度经营目标的实现，合理控制费用。3、 。

17、。 物业公司副总经理岗位说明书 职务名称副总经理所属公司 直属上级总经理业务上级 职务概要： 全面负责物业公司的经营和日常管理工作，确保集团公司下达的战略目标和经营计划的完成 。 职务职责： 一、 负责执行集团公司的规章制度，并对相关工作进行合理的部署和安排。 二、 物业公司各项经营管理工作，负责完成集团公司下达的经营指标。 1、 对集团总经理负责，全面掌握、了解物业行业信息及其他相关业务的。