大学生就业指导复习试题及答案

1、名 称 大学生就业与创业指导 对应章节 成绩类型 分数制 截止时间 2017-12-10 23:59 题 目 数 30 总 分 数 100说 明：请于 90 分钟内完成提 示：选择题选项顺序为随机排列，若要核对答案，请以选项内容为准第 1 部分 总题数:201【单选题】(2.5 分)职业发展的路径是垂直发展，即不断获得职位晋升。 （ A ）A. 错B. 对2【单选题】(2.5 分)根据面试类型的差异，最好准备不同时长的自我介绍。AA. 对B. 错3【单选题】(2.5 分)在面试中女性如果遇到袜子破了，可以采用的最好方法是（ A ） 。A. 包里备用一双袜子B. 继续穿着破袜子C. 用指甲油涂D.。

2、.蚄名 称 大学生就业与创业指导 对应章节 成绩类型 分数制 截止时间 2017-12-10 23:59 题 目 数 30 总 分 数 100蚀说 明：请于 90分钟内完成膈提 示：选择题选项顺序为随机排列，若要核对答案，请以选项内容为准蒆第 1部分 总题数:20肃 1莀【单选题】(2.5 分)艿职业发展的路径是垂直发展，即不断获得职位晋升。 （ A ）蚅 A. 错蒂 B. 对膀 2.肇【单选题】(2.5 分)羇根据面试类型的差异，最好准备不同时长的自我介绍。A袂袁 A. 对肈 B. 错肅 3莁【单选题】(2.5 分)蚁在面试中女性如果遇到袜子破了，可以采用的最好方法是（ A ） 。腿芄 A. 。

3、大学生职业生涯规划与就业指导 2012 年 5 月 20 日 1(一)名词解释1 职业生涯 2 大学生涯规划 3 职业生涯规划 4 时间管理 5 职业意识 6 职业道德7 就业能力 8 专业技能 9 职业技能 10 压力管理 11 目标管理 12 压力面试(二)简答题1 大学生如何提高自身的职业技能？2 大学生如何要处理好的职业道德素养？3 大学生在人际交往与沟通中应注意哪些问题？4 毕业生收集就业信息的渠道有哪些？5 大学生应为求职面试做好哪些方面的准备？6 毕业生签订就业协议应注意哪些方面的问题？7 企，事业单位招聘面试的基本类型有哪些？(三)论述题（任选两题，。

4、名 称 大学生就业与创业指导 对应章节 成绩类型 分数制 截止时间 2017-12-10 23:59 题 目 数 30 总 分 数 100说 明：请于 90 分钟内完成提 示：选择题选项顺序为随机排列，若要核对答案，请以选项内容为准第 1 部分 总题数:201【单选题】(2.5 分)职业发展的路径是垂直发展，即不断获得职位晋升。 （ A ）A. 错B. 对2【单选题】(2.5 分)根据面试类型的差异，最好准备不同时长的自我介绍。AA. 对B. 错3【单选题】(2.5 分)在面试中女性如果遇到袜子破了，可以采用的最好方法是（ A ） 。A. 包里备用一双袜子B. 继续穿着破袜子C. 用指甲油涂D.。

5、选修课“大学生职业生涯规划与就业指导”试题及答案,职业生涯规划书1000字,大学生职业生涯规划与就业指导报告,大学生就业规划2000字,选修课职业生涯规划与就业指导,大学生职业生涯规划与就业指导答案,个人职业生涯规划500字,大学生职业生涯规划与就业指导论文,大学职业生涯规划3000,大学生职业生涯规划与就业指导。

6、 WORD 格式 .可编辑 技术资料.整理分享 3.1作业题已完成成绩： 100.0分1【单选题】从 Values 到 Vision 就是 A、 把“想要”变成“看得见” B、 开始寻找丰富的资源 C、 开始好好学习 D、埋头专注于当前所做的事情我的答案：A 得分： 33.3 分2【多选题】生涯愿景是： A、个人认同的未来 B、 一个清晰的发展计划 C、 能激发积极体验的想像 D、拥有信心的期待我的答案：ACD 得分： 33.3 分3【多选题】愿景可以激励人们努力行动，那么： A、愿景需要是自己认可 B、 愿景应该能激发人的积极体验 C、 愿景需要基于现实 D、愿景需要客观我的答案。

7、 大学生职业发展与就业指导复习题选择题：1、按照时间顺序，职业历程 4 个阶段排序正确的是（ C ） 职业稳定期 职业适应期 职业选择期 职业职业衰退期A、 B、C、 D、2、中级职称评定条件为：（C ）A、大学专科毕业，从事专业技术工作两年以上，担任助理职称一年以上。B、大学专科毕业，从事专业技术工作四年以上，担任助理职称三年以上。C、大学专科毕业，从事专业技术工作六年以上，担任助理职称四年以上。D、大学专科毕业 ，从事专业技术工作八年以上，担任助理职称六年以上。3、美国成功学大师安东尼罗宾斯的成功万能公式包括（ D ）A。

8、一、 单选题（题数：60，共 60.0 分）1 关于简历上使用照片，以下哪一项是错误的？（1.0 分）1.0 分A、照片可以建立自己的“形象”B、照片更能展现应聘者的个性C、需要提供展现职业化形象的照片D、照片向阅读者建立好的第印象正确答案： B 我的答案： B答案解析：2 如果一个人不喜欢自己当前的专业，那么对其进行“症状解”会是怎么样的？（1.0 分）1.0 分A、了解“不喜欢”的根源，以应对B、引导其培训对专业的兴趣C、去主动学习感兴趣的专业D、从细化的能力提升入手去应对正确答案： C 我的答案： C3 有重要他人推荐的求职，其独特优势。

9、2 在竞争激烈的社会环境中，就业者不但要实现自己的就业，还要保护自己的合法权益。关于毕业生合法权益的保护，下列说法正确的是：dA.熟悉和了解有关法律常识及规定，自觉提高毕业生个人法律意识。B.遵循市场规则，预防侵害自身合法权益行为的发生。C.签好就业协议书，充分发挥就业协议书的作用。D.以上说法都正确。3.简历求职的最初阶段，一份成功的简历不但能够获得面试的机会，还能够给招聘方留下好的印象，有利于求职者的求职。一个成功的求职者做简历前必须明确的三点内容是：（b）（1）薪资及福利待遇（2 ）求职的目标（3）自己的优。

10、 班级 校本部2016 成绩 94 0分 一 单选题 题数 40 共 40 0 分 1 在人事部门的 劣汰 流程里 最容易筛选的是 1 0分 1 0 分 A K 专业知识 B S 专业技能 C T 职业品质 D 行动力 我的答案 A 2 以下哪些是杠杆解 1 0分 1 0 分 A 一个学生一段时间没找到工作 就归因于自己无爹可拼 B 每次出现公共事件 我们往往以号召捐赠结束 C 认真分别自己求职中。

11、判断题1.“三支一扶”指的是支农、支教、支医和扶贫。2.由政府开发、以满足社区及居民公共利益为目的的管理和服务岗位叫做“基层社会管理” 。3.见习期间所在见习单位不为毕业生办理人身意外伤害保险。4.定向就业就是指招生时以定向、委培形式录取的毕业生回原定向、委培单位就业。5.基层就业就是指到城乡基层就业。6.职业培训工作主要由社会上的培训机构、技工院校或企业所属培训机构承担。（政府认定）1.常见的笔试种类有专业考试、心理测试和命题写作。2.笔试的主要内容是基础知识和专业技能，其次是同专业知识有关及同招聘单位有关的。

12、rapid development of the market economy environment to explore public servants duty consumption monetization reform has provided a good foundation. The socialization of rear service work has been launched, and rapid progress in some places and departments, duty consumption monetization of carrier and approach to management has been resolved. Third, in recent years, exploring the monetization of duty consumption has made some progress, have gained some experience and can provide reference t。

13、3.1 作业题1【单选题】从 Values 到 Vision 就是 A、 把“想要”变成“看得见” B、开始寻找丰富的资源 C、开始好好学习 D、埋头专注于当前所做的事情正确答案：A2【多选题】愿景可以激励人们努力行动，那么： A、愿景需要是自己认可 B、愿景应该能激发人的积极体验 C、愿景需要基于现实 D、愿景需要客观正确答案：AB3【多选题】生涯愿景是： A、个人认同的未来 B、一个清晰的发展计划 C、能激发积极体验的想像 D、拥有信心的期待正确答案：ACD3.2 作业题1【单选题】大学生主体就业在第几产业？ A、第一产业 B、第二产业 C、第三产业 D、。

14、一、案例分析题案例一：答：1、案例中的奇怪现象说明现在的应届毕业生都想去外资企业或者事业单位工作，而不愿意去一些小型私营企业工作。首先，大型企业的工作比较稳定，更注重规章制度，更注重团队精神。其次，大型企业有一定的知名度，在整个的职业生涯当中，至少要有大型企业的经历，这样才能让你身价上台阶。另外，大公司的名声好，成长速度虽然可能不快，但以后假如想继续在大公司圈里跳槽，还是需要这样的经历，因为别人认可大型企业的工作经验。相比较而言，虽然小型企业的工资可能高一些，能迅速得到做事机会，独立能力增长可能。

15、1、毕业生就业有哪些程序？(1)学校毕业生分配部门按照相关政策为毕业生提供就业推荐表。其中，明确就业范围，反映基本情况、学习成绩、政治表现、身体状况，作出推荐意见。毕业生制作自荐材料，收集需求信息，确定择业目标，为“双选”做好前期准备工作。(2)毕业生凭有效推荐表在政策范围内与用人单位双向选择，达成一致意见后签订就业协议书 。(3)地方毕业生就业主管部门对就业协议书审批鉴证，并将就业信息及时反馈学校。(4)学校按照就业政策将所签协议列入本年度就业方案，并报省级毕业生派遣部门审批后下达。(5)毕业生凭有效报到证、。

16、名词解释1.就业：具有劳动能力且有劳动愿望的人参加社会劳动，并获得相应的劳动报酬或经营收入2.就业指导：为了实现自身价值，为社会做贡献，劳动者必须选择最能发挥自己才能的职业，与生产资料和工作岗位全面、迅速、有效的结合，这种结合过程就是就业指导3.职业：职业是参与社会分工，利用专门的知识和技能，为社会创造物质财富和精神财富，获取合理报酬，作为物质生活来源，并满足精神需求的工作4.生涯：指从事某种活动或职业的生活5.职业生涯：一个人一生中与工作相联系的行为与活动，以及相关的态度、价值观、愿望等的连续性经历的过。

17、大学生就业指导尔雅满分答案2017 年 4 月 25 日 22:47 阅读 24515 新浪博客大学生就业指导3.1 作业题1生涯的“以终为始” 的规划是：CA、不达目的不罢休的精神动力B、需要人设定一个固定的目标C、从“未来愿景” 出发的当下定位D、生涯发展的过程不能偏离自己的目标2从 Values 到 Vision 就是 AA、把“想要”变成“ 看得见”B、开始寻找丰富的资源C、开始好好学习D、埋头专注于当前所做的事情3生涯愿景是：ACDA、个人认同的未来B、一个清晰的发展计划C、能激发积极体验的想像D、拥有信心的期待4愿景可以激励人们努力行动，那么：ABA、愿景。

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19、大学生就业指导复习试题及答案 一、名词解释（本题共 4小题，每小题 5分，共 20分）1、大学生就业观念答：大学生就业观念是由就业动机、就业定位、就业选择、就业途径及方式多种要素构成的有机整体。就业观念既受社会经济、政治。文化状况的制约，又受就业主体世界观、人生观和价值观的影响，是社会性和个体性的统一。2、大学生就业竞争力答：大学生就业竞争力是指毕业生在就业市场上，具有战胜竞争对手找到适合才能发挥和实现自身价值的适合工作岗位的能力，即全面满足社会和用人单位用人需求的能力。3、试用期答：试用期就是供用人单位。