月工资计算方法.doc

月工资计算方法当月应得工资=当月日工资 应发薪天数( 含有薪假期)备注：1、当月日工资=合同约定的工资数额( 包括各种补贴，但不含奖金、加班费)当月应出勤天数(含有薪假期)。2、应发薪天数是指当月实际天数(如 31 日、30 日等) 扣除周休息日(如双休日)和缺勤日(请事假或者旷工)的天数。3、有薪假期：包括法定休假日(国庆、元旦、春节、五一等全年共 10 天，以及婚假、丧假等有薪假期)。备注：1、缺勤日应扣发的工资=当月日工资(请事假天数+旷工天数)2、当月日工资的计算方法同上。