1、欢迎 童话森林 各位优秀伙伴参加 打造积极团队 创造高效业绩 -优秀员工心态打造课程 讨论： 一培训真的能提升公司的业绩吗？ 只有对的培训才能提升公司业绩！ 二员工的培训分为： 态度 技巧 知识 三如何管理更有效？ 人管 制度管 文化管 什么是心态？ 心态：就是你对待一切 人 事 物 的一种 态度 。 “ 不是困难和遭遇决定了我们的命运 ,而是我们对困难和遭遇的态度决定了我们的命运 !” 结论： 心态决定命运！ 人分为四种类型： 心态好，能力好 精品 心态好，能力不好 半成品 心态不好，能力不好 废品 心态不好，能力好 毒品 优秀店长导购 : 成功六大心态修炼 学习改变 积极工作 团队责任 拒
2、绝借口 宽容合作 凡事感恩 1.不学习就会被淘汰 A 狼和羊的故事 B 鹰之重生 第一章：学习改变 (一 )为什么要学习 ? 2.专家才是赢家！ 钱是内行人赚的 (500美金的故事 ) 3.学习是最好的投资 ! (1)学习最便宜 不学习最昂贵 (2)只有输入才有输出 讨论： 1 你对现在的工作能力和收入满意吗？ 2 如果不满意，真正的原因是什么？ 答： -学习不够 一 .学习改变 学 多 挫 少 一 .学习改变 (二 )向谁学？如何学？ 1.学习最好的方式： 学： 向最成功的人学习 做： 高标准 严要求 教： 标准化 一致化 流程化 2.成功最快的方法： 复制 一 .学习改变 本章作业要求 ：
3、 1.公司安排专人负责整理宣传公司的文化 ! 2.制作 “ 四种类型员工 ” 的宣传牌（多个） 3.制定出员工学习的内容 时间 讲课负责人等 4.每次学习严格按照 “ 学习五大步骤 ” 法执行 5.经常请各部门第一名分享他成功的经验 第二章：积极工作 积极心态的定义： 积极的心态就是你总能看到事物矛盾双方有利那一方面 祸福无门 唯心自招 -积极的心态是实现一切梦想的开始 积极的人像太阳，照到哪里哪里亮； 消极的人像月亮，初一、十五不一样。 二 .积极工作 （一）联系工作 举例 讨论： 1.积极心态的好处 （对工作会产生哪影响） 2.消极心态的坏处 （对工作会产生哪影响） 二 .积极工作 （二）
4、如何变消极为积极？ 1.转变对事物的定义 2.建立积极的信念 3.拥有积极的环境 （创造或加入） 二 .积极工作 保持积极心态的 ” 六字秘诀 :” 太好了 ! 太好了 ! 二 .积极工作 积极与心急的区别： 积极 不等于 心急 成功最快的方式： 脚踏实地 按部就班 二 .积极工作 2 建立积极的信念 -信念是所有奇迹的萌发点 “ 信 念 ” 信：人说的话 ， 念： 今天心中所想 “ 信念 ” 即 ：今天我心里对自己说的话 。 信念值多少钱 ?信念不值钱 ,它有时是一个善意的欺骗 ,然而 ,你一旦坚持下去 ,她就会迅速升值 .在这个世界上 ,信念 -任何人都可以免费获得 ,所有成功者最初都是从
5、一个小小的信念开始的 ,信念是所有奇迹的萌发点 . 二 .积极工作 故事： 二次大战 盟军医院 送信老头 多克在墙壁上写下一句话： “ 没有人会死在这里 ！ ” 为此 ， 伤员们坚强地活着 ， 医生和护士精心治疗 。 有时侯 ， 创造奇迹的不是巨人 ， 或许 ， 只是一句简单的话 。 二 .积极工作 建立人生积极的 6大信念 1.功夫不负有心人 2.没有失败，只是正向成功迈进 3.这一切都会过去 4.任何事情的发生必有其目的，并有助于我 ! 5.宇宙间所有美好的一切都是为我而准备！ 6.心想事成 -吸引力法则 （想事情时：以你想要方式思考） （做事情时：以你想要的方式行事） 二 .积极工作 3
6、 拥有积极的环境 （创造或加入） 1.”最后一课的故事 “ 2.”跳瘙现象 “ 变的积极最有效的方法： -与积极的人在一起！ 二 .积极工作 员工和朋友都分为两种： 资产 负债 资产越多越成功 负债越多越失败 几乎所有事情都可以用资产与负债来衡量！ 二 .积极工作 如何打造积极的团队 ? 1.团队中不准讲失败的故事 ,远离所有的负面 . 2.积极正面的事情向下传 ,消极负面的事情向上传 . 3.永远流传成功的故事 ,塑造积极的环境 . 二 .积极工作 本章作业： 1.凡事积极看待 ， 用 “ 六字秘诀 ” 转换定义 ！ 2.建立几种对企业和团队发展有帮助的信念 ，坚信不移并不断重复 ！ 3.公
7、司清理负债的员工 ， 员工清理负债的朋友 4.积极正面的事情向下传 ， 消极负面的事情向上传 （ 向同事传播消极言论者将受到惩罚 ） 5.永远宏扬正气 ， 流传成功的故事 第三章 : 团队责任 拓展游戏 两队 PK (胜出者有奖品 ) 游戏名称 : 围座 赛后分享 : 一个人的成就与他承担的责任成正比 如何增强自己的团队责任感 ? -转变工作观念 打工心态害死人 老板心态成就人 打工心态害死人 老板心态成就人 打工心态害死人 老板心态成就人 成功、卓越 平庸 结果 早到、迟退 迟到、早退 表现 主动解决 推托责任 全力以赴 全力应付 态度 为自己 为老板 人生总经理 打工 定位 事 业 职 业 工作 对待工作的心态 定位不同 结果不同 案例： 1.健身会工作 2.老木匠盖房子
