1、护理实习生管理方案 为了积极配合我院开展医疗秩序规范化管理工作，促进我院临床与教学工作的顺利进行，对来我院实习的人员，特制定以下管理办法，望全院各科及广大实习人员遵守执行。一 实习人员必须先到护理部办理有关手续，并经护理部统一培训考试合格后，由护理部统一安排实习科室。二 实习生到护理部报到时，需交一寸近期免冠照片一张，并办理胸卡。三 实习人员必须按规定自觉交费，收费标准为每月 90 元。四 护士长接到实习通知单后，必须给学生指定有丰富临床经验的带教老师，未接到通知单，任何科室不得擅自接纳实习生，否则一旦发现，取消实习资格，并给予护士长通报批评。五 实习期间，必须衣帽整齐，佩戴实习证上岗，不能擅
2、自单独操作，必须在带教老师的指导下进行工作。违反医院规章制度，出现护理差错及事故由自己承担一切后果。六 尊敬老师，热情待患，严格遵守医院的各项制度，不迟到早退，按时上下班，护理人员上班提前 1015 分钟，早上 7：30到岗。七 实习期间，原则上不准请假，凡需请假者，必须写请假条，并写明原因。一周以内由带教老师及护士长批准。一周以上需到护理部请假备案，方可休假。假期满后到护理部消假，并办理继续学习手续。休假所误时间，医院概不退款，且不予延长实习时间。如私自休假超过一周，取消实习资格，并通知学校，凡没有按照医院安排完成实习计划的，护理部不予填写。八、实习生必须坚守工作岗位，不得擅自调换学习科室，严格按护理部的 安排如期办理转科手续，否则没收实习证。九、每月 13 日为实习生办理转科手续时间，其他时间不办理实习手续。十、每科室实习结束后，须由带教老师及护士长书写评语并签字后，然后持实习证及实习手册方可到护理部办理转科手续。十一、实习生在实习期间要爱护公物，丢失或损害公物者，需照价赔偿。十二、实习结束后，需带胸卡及手册到护理部办理结业手续，填写实习鉴定。45 月份，13 日盖章，除此之外不予办理。
