1、承包商HSE考核表项目名称 序号 考核内容 检查考核与评分办法 应得分 实得分 备注HSE管理200分1设置HSE领导小组，配备专（兼）职HSE管理人员，健全各级HSE管理网络。无HSE委会、领导小组设立文件扣10分，HSE管理机构或未配备专职HSE管理人员,一项扣5分202 HSE管理人员须取得省安监局颁发的安全资格证书 HSE管理人员不符合条件的一名扣2分，扣完为止 103制定主要负责人、各级管理人员和从业人员的HSE职责有文本，覆盖所有领导、部门和各级人员，缺少一个扣2分，扣完为止104签订HSE责任书，接受考核，员工签订HSE承诺书，制定HSE工作计划。少一级责任书或少一级计划扣2分，
2、扣完为止 105对局（分公司）下发的HSE文件进行有效传达，学习有签到表。缺少一次学习记录扣2分，扣完为止 56应建立但不限于以下HSE管理制度：HSE检查管理规定；HSE教育培训管理规定；HSE考核管理规定； 环境保护管理规定；职业卫生管理规定；应急管理规定；事故管理规定；HSE设施管理规定；关键装置、要害（重点）部位安全管理规定；消防安全管理规定；缺少一项制度扣2分，扣完为止 207应根据生产工艺、技术、设备特点编制操作规程；并发放到相关岗位；关键装置、重点部位的操作规程应上墙。查看文本，每少一种操作规程扣2分。抽查工作岗位，每发现一个岗位不符合要求的扣2分，扣完为止581.按照HSE管理
3、文件相关要求，建立各类HSE台账，做好相关HSE记录，检查台账记录，缺少一项扣3分，扣完为止 59对局（分公司）各类HSE文件资料组织传达学习，并有学习记录检查学习记录，缺少一次扣3分 510制定风险评价管理制度，明确风险评价的目的、范围和准则，风险评价的范围应符合HSE管理体系的要求未建立制度扣5分，制度不完善，每项不符合的扣2分，评价范围不明确或未覆盖所有活动、区域扣2分，少一项扣1分1011每月不定期进行隐患排查（不少于4次），填写好隐患排查记录检查台账记录，1项填写不完全扣2分，扣完为止 1012严格执行HSE培训教育制度，制定适宜的HSE培训教育目标和要求，制定并实施年度HSE培训教
4、育计划未制定计划扣3分，计划与教育需求不符扣分 5承包商HSE考核表项目名称 序号 考核内容 检查考核与评分办法 应得分 实得分 备注13 建立从业人员的HSE培训教育档案 、培训记录。 未建立档案扣5分，档案不全，每项不符合扣2分 515相关资质证书齐全，所有人员持证上岗，特种作业人员证件齐全有效检查人员证件，一项不符扣3分 1016 直接作业管理严格履行审批手续 检查作业票办理、填写和审批情况，一项不符扣2分 517会议、班组活动、演练等日常工作开展情况，演练有记录和评价，签到表检查各项HSE活动记录，一项不符合要求扣3分 1018 作业现场符合HSE相关要求，无违规现象 发现一处不符扣5分 1019 食堂人员健康证齐全 发现一处不符扣5分 1020 干净卫生，消毒记录齐全，有留样记录 发现一处不符扣5分 1021门禁制度齐全，外来人员登记规范，门卫无脱岗现象发现一处不符扣2分 522厂区、宿舍、办公区内卫生清洁，无杂乱现象。货物摆放规范。发现一处不符扣2分 1023有职业卫生计划和措施、管理制度，劳保发放记录、个人监护档案，接触职业危害的有职业健康体检发现一处不符扣5分 10HSE管理200分
