外出学习字母的联想评课稿字母的联想是让学生了解字母的起源,感受字母造型的乐趣。并根据字母不同的外形,加入自己的想象,表现不同形象,使字母人性化、装饰化。从而培养学生的设计意识、利用不规则形造型的能力同时渗透德育,培养学生的想象力和创造力及团结协作精神。陈老师用英文字母引入,让学生对字母进行随形创造,
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1、外出学习字母的联想评课稿字母的联想是让学生了解字母的起源,感受字母造型的乐趣。并根据字母不同的外形,加入自己的想象,表现不同形象,使字母人性化、装饰化。从而培养学生的设计意识、利用不规则形造型的能力同时渗透德育,培养学生的想象力和创造力及团结协作精神。陈老师用英文字母引入,让学生对字母进行随形创造,又不失字母的原型的设计形势很感兴趣,能大胆的设计出不同形象,充分地展现出学生的想象能力。如何让学生在对字母进行联想的同时把自己的联想同同组的同学的想象组成有联系的内容,并能体现一定的德育内容表现出一个。
2、医师外出会诊管理制度一、为规范我院医师外出会诊行为,保证医疗质量和医疗安全,保护患者、医师、医院三者的合法权益,根据医师外出会诊管理暂行规定,修订本制度。二、医师未经医院有关批准,不得擅自外出会诊。三、接到会诊邀请后,医务科应当及时与相关科室的科主任联系,并将会诊邀请单复印件和审核表格呈科主任审签;科主任在不影响本部门正常业务工作和医疗安全的前提下,及时安排邀请医疗机构所指定或具有相应诊疗资质的医师外出会诊,并在审核表格中填写和签字;医务科在接到科主任签署的审核表格后,应及时按程序审核、批准。科。
3、外出参观学习心得陈小丽2014 年 6 月 30 日,在王主任的安排领导下,幼儿园的部分老师到天河区金色未来幼儿园进行片里的公开课观摩教学展示活动和环境创设参观学习,在有限的短短的半天时间里,我们主要观摩了金色未来幼儿园预先安排好的小班数学活动帮帮小免 ;中班科学活动猜一猜里面有什么 ;大班语言活动说相反三节教育教学活动,并听取园长非常高效的点评和参观了墙面的环境创设、吊饰、区域操作教学具;本次学习,我又开阔了眼界,吸取了很有价值的经验,他们有许多地方值得我学习和借鉴。此次不管是观摩教育教学活动或是参观园内的。
4、患者外出或外出不归时防范应急预案一、 防范措施(一) 患者入院时详细交代住院须知,告知患者住院期间不允许私自外出,以免贻误治疗、突发病情变化等严重后果。(二) 加强巡视,力所能及地帮助患者解决困难,尽量减少其外出机会。如必须外出,在病情允许的情况下,经主管医生批准,患者及家属在护理单上签字方可离开,并在规定时间内返回病房。二、 应急预案(一) 一旦发现患者私自外出,要立即报告护士长,通知主管医生。(二) 立即通过患者所留下的通讯方式,与家属取得联系,共同寻找。(三) 科主任组织护士长、主管医生、责任护。
5、患者外出或外出不归的应急预案及程序 前提:患者入院时详细交代住院须知,告知患者住院期间不允许私自外出,以防延误治疗、突发病情变化等严重后果。加强巡视,力所能及地帮助患者解决困难,尽量减少其外出机会。如必须外出,在病情允许的情况下,经主管医师批准、患者及家属在病历签字方可离开,并在规定时间内返回病房人物:护士长,值班医生,护士甲,护士乙,患者场景设计: 夜班护 士甲 22 点巡视病房时,发现 12 床患者张三未在病房,向同病房病友 10 床李四了解:“请问张三是几点离开病房的?” 10 床李四回答:“大概 21:30 离开。
6、患者外出或外出不归的应急预案【应急预案】(一)患者入院时详细交代住院须知,告知患者住院期间不允许私自外出,以免贻误治疗、突发病情变化等严重后果。(二)加强巡视,力所能及地帮助患者解决困难,尽量减少其外出机会。如必须外出,在病情允许的情况下,经主管医生批准,患者及家属在请假条上签字方可离开,并在规定时间内返回病房。(三)一旦发现患者私自外出,要立即报告护士长,通知主管医生。(四)通过患者所留下的通讯方式,与家属取得联系,共同寻找。(五)必要时通知医务处、护理部或总值班。(六)患者确属外出不归,需两。
7、患者外出或外出不归 应急预案,一、患者擅自外出的风险,风险表现-潜在疾病突发引发患者猝死-发生交通事故致患者伤残、死亡-患者实施其他不当行为的风险,二、患者擅自外出的处理措施,告知患者不得擅自外出 允许外出的例外:在本院做检查和到外院做检查、会诊。注意安排陪同人员(医护人员或者家属),护理人员应当过问,以免路上出问题。 外出前做好患者的询问和检查,在预计患者应当回来的时间查看患者是否回来,身体情况如何。 患者有特殊情况,经主管医生同意者,应履行请假手续,并记录。 患者擅自外出时要予以记录。,三、应急预案,1、发。
8、干燥综合征宣教,主讲:刘洁,什么是干燥综合症,又称自身免疫性外分泌腺体病,是一种全身性慢性炎症性自身免疫病,可分为原发和继发。主要侵犯外分泌腺体,以泪腺和唾液腺受累最常见。,干燥综合症的系统性表现有哪些?,:1)皮肤粘膜病变:双下肢紫癜样红丘疹。 2)关节、肌肉病变:关节疼痛、肿胀、肌痛、肌无力。 3)消化系统表现:可有萎缩性胃炎、胃酸减少、慢性腹泻等 4)肾脏表现:可引起肾小管、肾小球病变。 5)神经系统表现:可引起下肢麻木、疼痛、意识障碍等周围和中枢神经病变的表现。 6)呼吸系统和心脏表现:可出现呼吸道干燥。
9、因公外出申请 因公外出申请申请人: 申请人:外出事由: 外出事由:申请日期: 从 年 月 日至 年 月 日申请日期: 从 年 月 日至 年 月 日批准意见:经理: 年 月 日批准意见:经理:年 月 日销假日期: 年 月 日销假日期: 年 月 日备注:出差期满,及时销假,十日内办理报销签字手续申第号备注:出差期满,及时销假,十日内办理报销签字手续。
10、患者外出或外出不归 应急预案,王顺悦,内五科,2017-03-25,一、患者擅自外出的风险,二、患者擅自外出的处理措施,二、患者擅自外出的处理措施,三、应急预案,三、应急预案,四、图文流程表,发现患者外出应立即寻找 并通知医师及病房护士长,通知医务科和护理部, 夜间通知院总值班,查找患者联系电话及家属 联系电话,通知家属,患者返回后,立即 通知有关部门,若确属外出不归,需二人共同清理患者物品, 贵重物品、钱款应登记并上交护士长妥善保管,记录患者外出时间及过程,。
11、精神科住院病人临时外出知情同意书姓名: 床号: 病区: 住院号: 患者在住院治疗期间,因 办理临时外出,外出时间: 返院时间: 患者家属或监护人需承担患者在外期间一切安全问题的全部责任及外出相关的一切后果。患者必须按时返院,若病情变化立即返院,返院后如实反映患者外出情况,如需带药,药品需家属妥善保管,严格按照医嘱服药。临时外出可能的风险及不良后果包括但不限于下列条款列举的内容:1) 患者拒绝返院或外出后走失;2) 病情变化或其他原因,患者院外出现危害自身他人安全的行为,如冲动伤人或受外伤,甚至致残、致死等;。
12、关于加强员工临时外出管理的通知 各部门 为加强员工在上班时间内因业务外出的考勤管理 特做如下通知 一 有下列情况者 可申请外出 并填写外出申请单 1 需要外出立即办理的事务 2 领导安排的必须立即完成的工作 3 公司指定出席的会议或参加的培训等外事活动 4 个人需要立即办理的私事 二 外出时间规定 外出临时外出必须填写 申请单 注明外出时间 所办事宜 超过时间不能返回的 必须向人力资源部电话说明理。
13、xxxx学校教师临时外出审批表 姓名 学年组 外出事由 公事 私事 具体原因 外出时间 年 月 日 时 分 返回时间 年 月 日 时 分 健康检测 体温 检测人 审批签字 办公室主任 主管校长 本表一式二联 第一联由学校办公室备份 第二联用于疫情期间出入校门使用 逾期作废 xxxx学校教师临时外出审批表 姓名 学年组 外出事由 公事 私事 具体原因 外出时间 年 月 日 时 分 返回时间 年 月 。
14、员工临时外出登记表日期 姓名 外出事由 外出时间 返回时间 考勤员签字 部门主管签字1、员工外出前,需提前向部门主管报备去向,否则按旷工处理;2、考勤员每日例行监督检查,员工外出、返回,考勤员需签字确认。。
15、临时外出申请单 姓名 性别 部门 职位 外出事由 日期 年 月 日 外出起止时间 时 分 时 分 外出地点 联系方法 部门经理 鉴名 行政人事部 鉴名 出差申请表 年 月 日 出差人姓名 所在部门 出差地点及路线 同行人 出差日期 年 月 日至 年 月 日 出差事由 拟借出差费数额 交通工具 部门经理意见 行政人事部意。
16、教师临时外出请假条学校领导:本人因 需请假(节/时)请批准。请假人: 2014 年 月 日庙沟门第二小学教师临时外出请假条(第 号) 学校领导: 本人因 需请假外出 (节/时) , 外出后联系方式为 。恳请批准。 此致 敬礼 离校时间: 请 假 人: 2014 年 月 日(存根第 号)学校盖章教师临时外出请假条学校领导:本人因 需请假(节/时)请批准。请假人: 2014 年 月 日庙沟门第二小学教师临时外出请假条(第 号) 学校领导: 本人因 需请假外出 (节/时) , 外出后联系方式为 。恳请批准。 此致 敬礼 。
17、教职工临时外出请假条(存根第 号)学校领导:本人因 需请假 (时/分)请批准。请假人: 年 月 日涉县第二幼儿园教职工临时外出请假条(第 号)学校领导:本人因 需请假外出 (时/分),外出后联系方式为 。恳请批准。离园时间: 实际返回时间: (返回后)门岗签字: 请假人: 年 月 日教职工临时外出请假条(存根第 号)学校领导:本人因 需请假 (时/分)请批准。请假人: 年 月 日涉县第二幼儿园教职工临时外出请假条(第 号)学校领导:本人因 需请假外出 (时/分),外出后联系方式为 。恳请批准。离园时间: 实际返回时间: (返回。
18、临时外出管理规定第一章 目的规范公司员工临时外出行为准则和程序,从管理上培养良好的工作作风,以提高公司员工的整体素质及公司的形象。第二章 适用范围此规定适用于公司全体员工。第三章 临时外出事项规定临时外出是指公司员工在工作时间内因工作业务或个人原因需要临时到公司办公地点以外的地点办理而产生的活动。(公司统一组织的活动不在此范围)一、有下列事情者,可申请外出:1.上级交代必须马上办理的事务。2.偶发事件需要马上外出处理。3.行政事务,必须马上赶办或计划办理。二、临时外出时间规定:视地点之远近,事情之繁简。。