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质量主管岗位说明书.doc

上传人:精品资料 文档编号:9645945 上传时间:2019-08-20 格式:DOC 页数:1 大小:39.50KB
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1、山东双力辰仓储设备制造有限公司岗位说明书 生产厂质检主管-岗位说明书部 门 生产厂质检部 岗位名称 质量主管 直接下级 质检员直接上级 生产厂长 晋升方向 质量部经理 轮转岗位 技术主管本职工作 建立建全生产质量体系、日常质量检查,确保质量目标的实现。岗位工作内容1、负责制定并实施本岗位工作计划。2、负责生产厂的质量管理及质检工作。3、负责生产过程中的检验,材料、外协品、直接采购品的检验。4、负责新设备、工装、模具、辅料的验收组织及认定工作。5、负责生产检验规范,及检验流程的制定,报批后并执行。6、负责生产过程中的质量问题的记录,对客户投诉,反馈的产品质量问题,进行分析判断,并提出纠正措施,持

2、续改进,及质量验判的组织工作。7、负责有关质量,改善活动计划制度的推行,培训工作。8、负责对生产过程生产工艺,规范作业操作,进行监督指导。9、对生产厂,量具、器具的检验。10、负责所属人员的日常管理,绩效管理。11、负责与其他岗位工作的协调处理。12、负责完成领导临时安排的其他工作。岗位工作标准与要求1、确保本岗位工作计划完成的及时性。2、确保质量管理和质检工作的规范化,检验准确性及时性。3、确保质量检验信息,搜集,汇总,分析(审核)提报的及时性,准确性。4、确保质量纠正措施制定及执行及时性。5、严格做好原材料,外协物品的首检,中检、巡检、入库检等工作,确保出厂合格率指标的实现。6、严格做好新

3、设备、工装、模具、辅料的验收组织工作,确保工作的及时性、准确性。7、严格做好对计量用具的检验,确保计量用具的统一性,准确性。8、不断对制造过程中的检查,指导,确保制程质量隐患降到最低。9、不断组织开展有关质量的宣传及培训,辅导等措施,确保生产质量持续提升和技能提升。10、加强部门内部管理,通过规范内部规范、培训、辅导、考核、监督检查形成一个高效的部门工作秩序。11、对所属部门的工作协调应积极协调处理,确保工作顺利进行。12、确保完成领导临时交办工作的及时性.岗位责任1、对岗位工作计划的实施及时性负责。2、对质检工作的及时性负责。3、对质检规程,及标准执行负责。4、对生产厂质量目标的实现负责。5

4、、对错检、漏检负责。6、对检验数据的真实性负责。7、对所属部门人员的绩效、工作状态、纪律性负责。8、对完成领导临时交办工作的及时性负责。岗位权限1、对本岗位工作的直接执行权。2、对质量合格与不合格的判定权。3、对产品制程过程中,对违反操作规程,作业规程的行为的制止权。4、有提出合理化建议权。5、对相关信息的知情权。6、对所属员工的请辞权。7、对所属员工的工作分配权,考核权,监督权,奖惩权。任职条件1、相关工作经验两年以上,了解掌握 9000 质量管理体系。2、能看懂图纸。3、耐心,细心,责任心强。4、沟通能力强,善于表达。工作关系1、向生产厂厂长及总经理汇报工作。2、指导生产质量相关的工作。3、指导监督本部门工作。4、配合生产其他部门工作。工作环境1、生产车间、现场。2、无污染,无职业危害。相关说明编制人员 审核人员 批准人员编制日期 审核日期 批准日期

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