1、入职培训员工手册培训工作 规 范 行 为 准 则 遵 纪 守法 以 诚为 本 尽忠 职 守 保 护 公司 财产 保守 业务 秘密 遵守 规 章制度 保持公司信誉工作 规 范 工作 态 度 提高技能 提高效率 热爱 工作 勇于承担 责 任 团队 精神 待人接物工作 规 范 工作 纪 律 按 时 上下班 服从安排 严 格要求自己 保 证 工作 质 量工作 规 范 沟通与投 诉 随 时 提出您的建 议 26日提案 审查 随 时 接待 18日 总经 理接待考勤制度 工作 时间 考勤 办 法 请 假流程 休假种 类 假期待遇考勤制度 工作 时间 8：40 11：30 11：30 13：30 13：30
2、17：30 双休日考勤制度 考勤方法 亲 笔 签 名 8：40后 为迟 到 超 过 31分 钟为旷 工 5：30前 为 早退 提前 31分 钟为旷 工考勤制度 请 假流程 填写申 请单 部 门 主管 审 批 提交人事部 超 过 三天 需 总经 理 审 批考勤制度 休假种 类 病事假 丧 家 年休假 探 亲 假 婚假考勤制度 病事假 一月 5天 5日内扣日工 资 50 超 过 5日的日工 资 全扣 薪 资 不得于最低保障 擅离 职 守者 旷 工 处 理考勤制度 丧 假 任 职满 一年 直系 亲 属 享有三天 带 薪 丧 假考勤制度 年休假与探亲假 任职满一年 次年享有带薪假期三天考勤制度 婚假
3、任 职满 一年 享受 5天 带 薪休假 向 总经 理提出申 请 结 婚 证书 复印件考勤制度 考勤 奖 金 全勤 100元 不 迟 到 不 旷 工 不早退 不擅离 职 守薪 资 制度保密薪 资 制度 薪 资组 成 基本工 资 岗 位技能 奖 金月 奖 金年 终奖 津 贴薪 资 制度 薪 资 因素 技能 工作 强 度 工作表 现 经济 效 应 绩 效考核员 工 发 展 在 职 培 训 员 工手册培 训 公 积 金培 训 职业 道德 技能培 训 专业 技能培 训 约 定服 务 期员 工 发 展 内部 竞 聘 内部信息公告 竞 聘申 请 表 竞 聘演 讲 竞 聘 审 批 内部 调动 表 薪 资调 整薪 资 制度 职业 生涯 规 划 职业选择 岗 位的 竞 争 职业发 展 晋升机会员 工 发 展 附言 注意妥善保存手册 遗 失 补办 离 职 交 还 人事部 属于 劳动 合同一部分 解 释权 属于公司人事行政部 门员 工 发 展请 提 问 ！员 工 发 展谢谢参与！欢迎加入
