1、华 东 机 械 工 程 有 限 公 司东 莞 华 东 装 饰 材 料 工 程 有 限 公 司2012 年人力资源招聘计划书1 / 2一、招聘目的1、为公司招聘合适员工，保证公司的正常生产秩序；2、选拔优秀人才，充实公司领导或管理岗位；3、为公司选拔和储备具有潜力的优秀人才。二、招聘面向对象及要求：有经验及技术的工作者优先，应届大、中专毕业生亦可，应聘者都要求能吃苦耐劳，服从分配。其它细节要求如下：部门 具体岗位 具体要求办公室 文员及跟单员1、高中以上文化，18 到 40 岁；2、熟练掌握各种电脑办公软件；3、能看懂及分析 CAD 图纸；4、工作积极，为人诚实，善于与人沟通设计室 设计师1、设
2、计相关专业，中专以上学历，18 到 30 岁；2、3 年以上设计相关工作经验，精通 AutoCAD 等专业绘图软件；3、有拆图经验，能独立负责完成工程项目生产部 操作员1、初中以上文化，18 到 45 岁；2、身体健康，工作积极，能吃苦耐劳；3、有正确的工作态度，服从工作安排物料仓 物料管理员1、高中或中专以上学历，18 到 45 岁；2、熟练操作电脑，精通各类办公软件；3、性格活泼，对工作积极热情、有良好的沟通意识三、实施目标注意事项：1、 招聘前应与用人部门沟通,了解特定需求；招聘广告（招聘职位与要求）的撰写熟悉；招聘用表单。2、面试方法的选定；面试官的选定；面试题的拟定；面试表单的填写；
3、面试官的形象；面试结果的反馈；华 东 机 械 工 程 有 限 公 司东 莞 华 东 装 饰 材 料 工 程 有 限 公 司2012 年人力资源招聘计划书2 / 23、留用或试用不合格；考核方式及内容的拟定；考核结果的反馈；四、招聘途径：形式 途径 对象 时间网络招聘 智通人才网 符合条件的 全年现场招聘 实际招聘场所 现场应聘者 全年五、人员招聘根据公司年度生产计划和公司的生产实际，计划在 2012 年度里招聘技术工 6 名，普通工人 10 名，储备管理或管理人员 5 名，辅助工 8 名，加上填补离职人员的招聘，2012 年度共要招聘 29 人次以上六、招聘费用网络招聘会员 3600 元/年，其它招聘形式计划花费 1000 元/年，共4600 元/年。签名： 复核： 批准：
