1、焊 接 课 夹 具 点 检 维 护 管 理 办 法一 、 目 的 ：为 规 范 落 实 操 作 员 工 对 于 夹 具 的 日 常 点 检 及 保 养 ， 维 持 夹 具 良 好 状 态 ，保 证 夹 具 的 使 用 寿 命 ， 提 高 生 产 效 率 及 产 品 质 量 的 生 产 一 致 性 ， 特 制 订 本 办法 。二 、 适 用 范 围 ：本 管 理 办 法 适 用 焊 接 课 所 有 工 装 夹 具 。3、 职 责 ：3.1 制造部长对本管理办法的实施负领导责任。3.2 焊接课长负责本管理办法的组织实施。3.3 焊接课班组长负责本管理办法的内容实施及检查3.4 焊接课夹修员负责本管
2、理办法检查，就本办法相关规定提出奖罚申请，并呈报主管审核、部长核准。3.5 生产现场所有工序操作员按照本管理办法相关规定进行夹具点检与维护。4、点检维护内容4.1 夹具日常点检4.1.1 夹具卫生清扫，每日当班生产完成后，该工序操作员须对该工序夹具进 清扫，保证夹具表面无灰尘、焊渣、油垢、无生锈。4.1.2 检查各定位销是否松动、变形、目视无明显磨损，出现明显磨损、变形、松动时及时报及夹修员维护。4.1.3 检查各夹持是否正常，保证各夹持动作是否顺畅、变形、损坏。出现类似情况及时报夹修员维护。4.1.4 检 查 气 缸 是 否 正 常 ， 保 证 各 气 缸 动 作 正 常 、 无 漏 气 现
3、 象 、 固 定 气 缸 螺母 紧 固 无 松 动 。 出 现 类 似 情 况 报 夹 修 员 维 护 。4.1.5 检 查 夹 具 基 准 面 、 块 是 否 松 动 、 变 形 、 磨 损 ， 插 销 是 否 缺 失 ， 出 现 类似 情 况 及 时 报 夹 修 员 维 护 。4.1.6 确认各紧固螺丝是否松动（将每个螺丝进行红色标记，每天检查时看螺丝红色标记是否错开） 。4.1.7 检查各气接头、气阀、气管是否漏气、堵塞、表面无明显划伤。保证气管通畅排气正常。4.1.8 检查二联体组合是否正常，油杯中有无锭子油，保持油怀油量充足并及时排放滤水杯中的水。4.1.9 装卸工件时，应轻拿轻放，
4、确保夹具的精度不受影响。4.1.10 下班时保证夹具处于良好夹紧状态。4.2 夹具基准销测量4.2.1 夹具每日生产前，该工序操作员按夹具重点基准销尺寸测量表的相关标准进行测量。如测量数据超出公差1mm 时，及时报班组长及夹修员进行维护。五、夹具点检维护抽查小组成立5.1 小组成员组长：制造部长 副组长：焊接课课长抽查员：焊接课班组长、焊接课夹修员5.2 抽查安排每周二、四下午 14：0015：00 由抽查小组组长领导，依点检维护内容对焊接课夹具随机抽查 4 至 8 套夹具，由抽查员做好抽查记录抽查记录表 。5.3 抽查考核考核采用评分制（满分 100） ，夹修员依据抽查记录表进行评分，当月评
5、分不能达到目标值（80 分）及底限值（60 分）时，对该工序操作员按处罚条例进行相应的处罚。5.4 考核评分标准（出现故障未报修以扣分判定）5.4. 1 卫生情况：优为 15 分良为 10 分差为 5 分（总分 15 分）5.4. 2 定位销：松动扣 15 分、磨损扣 5 分、变形扣 5 分、缺失扣 15 分（总分 15 分）5.4. 3 基准面、块：松动扣 15 分、磨损扣 5 分、变形扣 5 分、缺失扣 15分（总分 15 分）5.4. 4 螺丝松动：松动 1 处扣 10 分、2 处以上扣 15 分（总分 15 分）5.4. 5 夹持：松动扣 5 分、损坏扣 5 分、缺失扣 15 分（总分
6、 15 分）5.4. 6 气接头、气阀、气管：漏气扣 5 分、堵塞扣 5 分、损坏扣 5 分（总分 10 分）5.4. 7 二联体组合：无定子油扣 5 分，气压不正常扣 5 分（总分 15 分）六、 奖罚条例 6.1 未按点检维护内容执行正常点检者，发现一处处 50 元/次罚款。6.2 使用硬物敲击夹具关键部位，造成夹具精度，产品质量有一定影响的，一经发现处 50 元/次罚款，严重者处小过处理。6.3 当月未按本点检维护内容执行者，每次处警告处理。6.4 在抽检小组进行抽查时，该工序夹具考核评分不能达到目标值 80 分时对该工序操作员处以警告处理，低于底限值 60 分时处以小过处理。6.5 当
7、月抽查小组评分最高且不低于目标值的工序夹具，对该工序予以申报小功一次。6.6 私自拆、装夹具者，一经发现处以小过处理。6.7 故意损坏夹具者，一经发现处以大过处理。6.8 在当月工作中，该工序员工点检该工序夹具认真仔细，对及时发现问题，及时上报整改，视情况予以申报嘉奖一次。6.9 对焊接课任意夹具有重大改善意见并可实际运行者，视情况予以申报嘉奖或小功一次。6.10 该工序员工平时对该工序夹具点检认真，夹具保养到位，连续三个月未因工装夹具造成产品质量的，经抽查小组认定予以申报小功一次。七、 管理办法实行7.1 本管理办法交由主管审核，部长核准后即日实行。并报公司相关职能部门备案。核准： 审核： 编制： 附：夹具维修申请单 夹具日常保养点检表 定位销确认表 焊接课夹具检修月计划表 夹具重点基准销尺寸测量表焊接课夹具点检维护抽查记录表 焊接课夹具点检维护考核记录表
