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教练员聘用合同.doc

上传人:weiwoduzun 文档编号:3031784 上传时间:2018-10-01 格式:DOC 页数:3 大小:27.50KB
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1、力胜羽毛球俱乐部教练员聘用合同甲方(用人单位): 乙方(应聘人): 身份证号: 联系电话:性别: 出生年月: 年 月 日 民族: 文化程度: 甲方根据俱乐部教学培训实际需要,依据国家有关法规、规章和俱乐部实际情况,与乙方在平等、自愿、协商一致的基础上,签订本聘任合同。一、聘任期限本合同从 年 月 日起至 年 月 日止,期限为 天。二、工作岗位根据甲方工作需要,乙方自愿受聘在安庆力胜羽毛球俱乐部从事教练工作,并履行下列工作岗位职责和义务。1、具有良好的职业道德与较强的责任心。2、严格遵守力胜羽毛球俱乐部的各项规章制度,工作态度好。3、具备完善的技能知识。4、能够按照教学大纲规范施教,对待学员热情

2、,服务周到,教学过程中能够使用普通话及礼貌语言。三、双方的权利和义务甲方的权利和义务:1、根据工作需要和聘任岗位的职责,结合乙方应聘时的工作思路和工作目标,制定聘期内详细的岗位职责和工作任务目标。2、甲方对乙方履行岗位职责的情况,进行考核。乙方的权利和义务:1、乙方享受本合同规定的权利、待遇和保障。2、乙方履行本合同规定的义务和岗位职责。四、工作报酬及待遇教练员工资待遇根据技术水平、代课质量、出勤率、工作态度等因素设定在每节课 30-50 元之间,每月 日发放工资。已聘用教练员参加由俱乐部组织的打球、对抗活动均免费。参加教练员集训的有以下两种方案:1、免训练费和场地费,每节课代课工资按最低标准

3、发放。2、每场训练缴纳 20 元(包含训练费、场地费)。五、工作纪律1、甲方应严格遵守人事法规、纪律,努力维护乙方权益。2、乙方应遵守俱乐部内各项规章制度,勤奋工作、尽职尽责。3、乙方在合同期间不可随意请假,需要请假必须提前一天向俱乐部申请。六、合同的变更、解除、终止和续签(一)合同的变更在下列情况下,经双方协商同意,可以变更合同:甲方根据实际工作需要认为有必要调整乙方工作岗位的。(二)合同的解除1、乙方有下列情况之一的,甲方可以随时解除合同:(1)严重失职,营私舞弊,对俱乐部利益造成重大损失的;(2)不履行职责义务,经多次教育仍无转变的;(3)不能胜任工作,经过培训或调整工作岗位,仍不能胜任

4、的;(4)被依法追究刑事责任的。(5)与学员发生除培训教学以外关系的。2、乙方有下列情况之一的,甲方可以解除聘任合同,但必须提前 30 天通知乙方:(1)患病或因公负伤,医疗期满后不能从事原工作,也不能从事另行安排的适当工作的(2)订立合同时所依据的客观情况发生重大变化,致使原合同无法履行,经双方协商不能就变更合同达成协议的。3、有下列情形之一的,乙方可以解除合同:甲方不履行合同应承担的义务或侵害乙方合法权益的;(三)合同终止1、本合同执行期满之日,聘用合同即行终止。2、合同期内,乙方因被判刑、劳动教养、开除、除名,从决定之日起,聘任合同自行终止。3、合同期内,由于不可抗力致使本合同无法履行的

5、,合同自行终止。(四)合同续签因工作需要,任何一方均可以在本合同终止前通知对方,经另一方同意,可续签合同。合同到期后未办理续签手续但事实聘任关系仍然存在的,视为续签与原合同相等期限的合同,可补办续签手续。七、违约责任本合同所签条款,双方必须严格执行,不得违约,任何一方违约,应给予违约金 1000 元。八、争议处理如果双方发生争议,在双方协商不成或一方不愿协商的情况下,根据国家的有关法律、法规和规定,向劳动争议仲裁部门申请仲裁。九、本合同未尽事宜,甲、乙双方另行协商或按照国家有关法律法规执行。十、本合同双方签字盖章后生效。十一、本合同一式二份,甲、乙双方各持一份。甲方负责人:(签章) 乙方:(签章) 年 月 日 年 月 日

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