1、保卫指导员工作标准、职责、权限、岗位要求、工作内容和要求责任1、配合部长领导和组织公司的保安工作。2、正确执行党和国家法律法规政策，坚决执行上级的决议和指示，根据法律和上级的规定，组织保卫人员正确行使保卫工作职责。3、参与部务会议，根据上级的布置、制定本部工作计划，布置、检查总结工作，组织各项任务的落实。4、加强治保会，联防队，义务消防队，民事调解组织和隐蔽力量建设，预防和制止违法犯罪活动。5、对职工群众进行防火、防盗、防爆工作、消防、治安危害事故和法律宣传教育。6、认真落实内部安全保卫责任制，及时处理突发事件，确保公司内治安秩序稳定。7、维护领导班子团结，做好全部室的思想政治工作，了解队员的
2、思想状况，关心队员生活。8、上级领导来公司检查工作来公司参观时，要做好安全保卫工作，确保来宾安全。9、完成领导交办的其他任务。权限1、有参与治安保卫管理权。2、有对保卫人员任用建议权。3、有协助部长指挥承办治安消防案件权。岗位要求1、热爱保卫工作，具有大专以上文化程度。2、服从领导，听从指挥，能认真践行能源文化。3、具有较高的组织能力和管理能力、工作方法。4、有处理突发事件的能力，有管理创新能力。5、廉洁自律，遵守党和国家、企业的各项管理制度。6、具备团结协作，协调各方关系的能力。工作内容与要求1、服从领导，听从指挥，上级布置的任务按时完成。2、严格按照中华人民共和国治安处罚法和公司治安处罚条例办理各种案件，依法办案，不徇私情。3、治安案件特定时间内结案，杜绝重大事发生。4、加强消防管理，火工品管理，杜绝重大事故发生。5、每周召开一次部务会，及时向上级汇报工作。6、完成领导布置的各项工作任务。检查与考核由党委副书记按岗位标准进行检查与考核。
