1、市院 XX 年规范化建设侧记XX 年，*市院在市委和上级检察机关的领导下，在市人大、市政协的监督和市政府的支持下，认真贯彻落实XX-XX 年基层人民检察院建设规划，按照执法规范化、队伍专业化、管理科学化、保障现代化的工作要求，坚持高起点定位、高标准要求、高效率运转，促使业务工作有新局面、检察队伍有新形象、检务保障有新变化，进一步提升了各项工作水平。该院的做法是： *市院党组在队伍建设上坚持以身作则，勇于带头；注重内聚人心，做到从政治上关心、思想上关爱、生活上关怀干警、努力创造灵活的用人机制与宽松和谐的工作环境；坚持以人为本，强化对检察干警的教育、管理和监督，努力造就高素质检察的队伍。 以身作则
2、，带头勤政廉政。该院党组深感责任和压力的重大，进一步增强工作的紧迫感、责任感、使命感，带领干警积极进取、勇于作为。一是带头发扬民主。实行“民主议事、阳光决策”，制定出台了党组议事规则、党组民主生活会制度、检委会议事制度；坚持民主集中制原则，对涉及检察工作的重要举措、人事变动、重大开支等事项集体研究决定。二是带头勤奋工作。班子成员在全院干警中响亮提出 “从我做起，向我看齐”的口号，在工作中他们既当指挥员，又当战斗员，与干警们一道奋战在第一线。在办理大要案中，院领导经常带头查办，为突破案件赢得先机。如在办理*受贿系列案中，检察长亲自审讯，仅用 3 个小时就突破案件，鼓舞全体干警办案的士气。副检察长
3、在办理每件案件中，都做到亲自挂帅指挥，带头办理；三是带头廉洁自律。认真执行领导干部廉洁自律有关规定，落实党风廉政建设责任制，建立和完善领导干部重大事项报告制度、诫勉谈话制度等规章制度。在工作中自觉遵守执法纪律，严格依法办案，杜绝违法办案。 凝聚人心，注重从优待检。*市院坚持以人为本，努力提高干警的凝聚力，使全院上下形成最大的合力。一是提高干警的政治待遇。积极争取党委的重视和支持，把从政治上关心干警的要求落到实处。今年来，我院党组共提拔正科级干部*人，副科级干部*人，中层副职*人，让广大干警感觉到在检察院干事有奔头。二是确保干警的福利待遇。保证各项津补贴按时、足额发放；协调有关部门将驻所干警和司
4、法警察的值班补助纳入财政统发。三是注重从生活上关心干警。继续办好机关食堂，为干警提供丰富的菜肴和良好的就餐环境；配备相应的健身器材，使干警做到劳逸结合；定期组织干警体检，干警生病住院时，院领导带队前往看望；帮助干警解决子女入学和家属就业等问题；重要节日向干警及其家属送去慰问卡和慰问金；四是注重优化人员配置。根据工作需要及干警的自身特点，对个别干警工作岗位进行调整，极大调动了干警的工作积极性和主动性。 加强教育，提高干警素质。树立身边典型，发挥示范引领作用。加强学习培训，推进队伍专业化建设。采取集中培训、网络培训、观摩庭审、举办案件辩论赛、评析疑难案件等方式，全面开展教育培训和岗位练兵活动，提高干警的业务水平；鼓励干警参加国家司法考试和计算机等级应用考试，今年有 2 名干警通过司法考试，干警综合素质不断提高。
