1、消费、加工班长工作职责 篇一：消费班长岗位职责 篇一：车间班组长工作职责范文 一、目的：制定车间班组长工作职责，规定车间班组长职责与权限、工作内容与要求。 二、范围：适用于消费科车间班组长 三、岗位名称：车间消费班组长 四、直截了当上级：消费车间主任 五、下属岗位：各工段员工 六、岗位性质：全面主持各自工段消费中的各项工作 七、治理权限：对本班负责范围内的工作有指导、指挥、协调、监视治理的权力 八、治理责任：对所承担的工作全面负责 九、岗位要求：要求其具有较强的技术技能和一定的治理协调才能；有一定本行业现场消费治理经历； 有较强的工作责任感和事业心，能吃苦耐劳；能有效鼓舞部属。 十、职责内容：
2、 1.组织和指挥本班组的消费，带着本班组人员按质按量的完成车间下达的任务。 2.催促本班组人员自觉遵守岗位工艺操作，严格执行工艺规程和设备平安操作规程。 3.监视本班组人员的操作，负责本岗位消费过程的质量操纵。 4.负责公司的各项规章制度和会议精神在本班组的贯彻执行。 5.接受上级主管的工作指令，做好上传下达，负责本班组各项工作的安排与落实。 6.召集本班组人员做好班前、班中、班后的各项工作。 7.接受公司组织的各项培训，负责本班组不断学习稳定各项平安知识和岗位操作规程。 8.负责复核本班组各项工艺记录是否及时填写，内容是否正确。 9.负责复核本班组的卫生工作。 10.组织本班组人员参加公司举
3、行的各项活动和会议。 11.对本班组的平安工作负责，下班时负责检查工作区内的水、电开关是否关好。 12.服从上级工作安排、汇报真实工作情况。 13.对本班组在消费操作过程中发生的平安、质量责任事故负连带责任。 14.关心员工的工作思想，做好文明消费，促进班组与班组间的团结。 15.对不服从工作安排，不遵守劳动纪律，有意浪费材料及消极怠工者，有权提出批判、情节严 重者上报车间主任处理。 16.在班组开展传、帮、带活动，协助组员提高业务水平。 17.经常组织组员讨论消费情况和治理上的薄弱环节，及时向车间主任反响建议，提出改良。 18.完成上级交办的其它工作任务。 篇二： 一、 工作职责：1、详细负
4、责班组承修的入厂维修车辆的维修保养工作； 2、协调及安排好本班组的日常维修工作，并负责做好维修过程的检验工作，保证按质按量完成维修任务； 3、严格执行班组的施工检验制度，特别是平安件的质量检验工作，做好完工后的自检工作。 4、催促检查班组成员严格按照操作工艺及标准作 业，确保平安； 5、及时跟进班组承修车辆的维修进度，当出现待工待料或者技术征询题时，应在第一时间与车间治理人 员联络，以及时另行确认处理方法及竣工时间； 6、协调好与其他班组间的关系，认真做好班组间的工作交接，共同做好车辆的维修工作；完本钱班组所负责的工具设备的保养。 7、完本钱班组所负责的工具设备的保养,完本钱班组卫生区域的日常
5、卫生清洁工作； 8、积极主动地完成公司及车间临时安排的工作。 篇三： 3.1 产质量量操纵： 3.1.1 必须按工序、工艺和技术标准安排消费； 3.1.2 新订单排单消费前必须安排消费首件； 3.1.3 觉察不良品必须及时处理，需报废的填写报废单。 3.2 消费治理： 3.2.1 负责监视员工穿戴工作服和工作牌，并对员工上下班时间进展记录； 3.2.2 新订单下达消费任务后，必须在半个工作日内，安排消费任务，组织消费； 3.2.3 负责消费过程中的平安征询题， 对消费过程中有可能出现的平安隐患， 必须及时上报车 间主任进展处理； 3.2.4 负责对车间环境的治理，禁止乱堆放物品； 3.2.5
6、必须及时对新产品进展统计，禁止虚假上报； 3.2.6 必须做好交接班工作，清扫消费现场。 3.3 员工培养： 3.3.1 每月必须与员工沟通至少一次，且要进展记录； 3.3.2 每天早晨必须开展晨会，昨天消费成果，鼓舞员工士气； 3.3.3 新员工进厂三个月内必须能正常开展工作； 3.3.4 每个月必须组织开展员工技能培训，并构成记录。 3.4 自我提升： 3.4.1 每月需对工作流程进展改良，并构成建议方式上报厂办室。3.4.2 对公司组织的培训、学习必须积极参加。 3.5 设备治理： 3.5.1 每天对设备进展清洗、维护、保养，觉察设备征询题必须及时上报车间主任； 3.5.2 负责对设备进
7、展标识，对消费危险源进展标示。 篇四： 一、主要工作职责：按照效劳参谋下达的维修任务，合理分配组员施工；对维 修过程及细节进展监控，对维修质量负责；对维修进度进展管控，对维修速 度负责；对维修组员进展培训培养，对团队建立负责；对工具设备进展治理 保养，对设备财产负责；对卫生及平安设备进展监察，对卫生和平安消费负 责； 二、分配：结合本班组人员实际技术水平、现有任务量、场地情况、时间进度 等详细条件，合理安排组员施行维修作业，尽可能保持各组员之间体能、技 术、效率的对等平衡； 三、质量：对组员的维修过程经行监控，现场及时指导维修作业过程中的难点、 重点，并对已经发生的维修质量隐患采取补救措施，对
8、班组完工车辆进展仔 细全面检查，确保维修质量； 四、速度：对维修进度进展管控，全面把握维修进度治理，及时调配、调动相 关组员协助，提高维修效率。 五、培训：理解组员培训需求，及时理解相关厂家技术材料和培训教材，并组 织班组内部不同方式的培训教育，逐步提升班组人员的个人素养。篇二：消费班长岗位职责 消费领班岗位职责 1、 严格执行岗位责任制度，平安操作规程等各项规章制度，对违章违纪员工严肃处理，并将处理意见上报办公室备查。 2、 负责本班人员开班前会，做好开班前的工作安排，进展工艺、质量、计量监视，据实考勤。做好各岗位的工作交接，积极主动的向车间主任报告该班的设备运转情况，建议是否需要检修，并报
9、知需检修的部位。 3、 抓好技能训练和标准化操作，提高员工技术水平，调动每个员工的工作积极性，克服困难、保质保量完成上级下达的消费任务。 4、 加强质量治理认识，不合格产品不出车间，努力提高效率，节约用电，认真做好车间卫生清扫及设备的维护、保养，降低维修费用。 5、 认真填写消费记录，坚持上不清下不接制度，协助产品仓做好每天产成品的统计及做好本班次消费日报。 6、 消费领班每间隔3040分钟巡视一次各岗位的工作情况，检查催促各岗位的工作。 7、 消费领班有权调整、安排本班员工的消费岗位，并详细负责消费车间扣罚细那么落实工作。 消费技术员岗位职责 1、 严格执行岗位责任制度，平安操作规程等各项规
10、章制度，负责 消费车间的技术，对产质量量负责。2、 负责消费设备维护、巡查、维修、保养，对设备正常运转负全 责。 3、 负责做好设备维修记录及强化岗位职能，抓好技能训练。 4、 协同车间领班，按照消费指示单准时完成消费任务。 5、 积极主动负责本班或上班移交的质量不合格面粉及时回机。 6、 消费技术员负责当班时间内每2030分钟巡视一次设备运转状 况，觉察征询题及时处理，不让设备带病作业。 洗麦操作工岗位职责 1、 热爱本职工作，上班前20分钟到岗，确保制粉间用粮数量和质量。 2、 研究技术，提高作效益，按照原粮的实际情况及时调整设备的技术参数，提高小麦清理效果，保证净麦质量，水分和含砂量不能
11、超标，降低动力和物料消耗。 3、 做好消费记录，如品种、数量、时间，着水量，进仓情况，搞好交接班工作。 4、 严格按程序起、停作业机械，设备不得超负荷和带病运转，保证各班消费所需净粮。 5、 爱惜粮食，严禁超量完好的麦粒或碎麦混入下脚粮中，随时检查设备有无跑、冒、漏现象。 6、 保持设备清洁卫生，及时掏麦黑子，发霉变质的小麦不得混入好麦中清理，保持洗粮有序进展。制粉操作工岗位职责 1、 热爱本职工作，坚守岗位，遵守劳动纪律，服从工作安排，提早20分钟到岗，检查设备、清理卫生，保证准时开机。 2、 纯熟掌握各种设备的操作技术，按照原粮质量质量要求、温度变化，及时调整设备，充分发挥设备的作用，严格
12、按操作规程操作，严禁用铁器敲击管道及设备。 3、 搞好设备的平安防护措施，执行定期维护保养制度，严禁设备带病运转，确保平安消费。 4、 随时留意设备工作情况，及时排除缺点，保证制粉工序连续、流量均匀、负荷平衡，确保产质量量稳定。 5、 保持制粉口的清洁卫生及个人卫生、产品卫生和产质量量。 6、 岗位之间要互相协助，共同把好质量关，一岗有难，共同支援。 7、 认真搞好消费情况记录，设备运转情况，发惹事故及处理方法等。 8、 变动筛格和添加剂量要通过车间主任同意。 9、 启停车必须服从消费领班的指挥，其别人不得擅自启车或停车。 打包工岗位职责 1、 热爱本职工作，上班前20分钟到岗，将消费所需的合
13、格证、编织袋等领齐，不得错用、错放。2、 打包前要校好秤，打包中途随时抽称，保证重量准确无误。 3、 熟悉打包设备功能，适时加光滑油，简单的换针、穿针、调针会操作，掌握一般的电脑操作程序，保持制备清洁卫生，出现缺点不能处理，及时通知领班。 4、 打包走线端正，重理准确，速度快，封口平坦。 5、 下班前清扫好卫生，把剩余线、标签、编织袋归放到位，作好记录，分品种放好，成品和地脚料要分开放好。 码粉工岗位职责 1、 热爱本职工作，上班前20分钟到岗，检查维护、保养滑槽、小车、输送机等装卸工具。 2、 码粉必须按库房保管员指定的地点和堆码高度进展。 3、 堆码做到：轻拿轻放，字面朝上，觉察打错品种及
14、时提出处理，堆码整齐，缝口一致。 4、 保护公共财物，滑槽、小车属于码粉工的维护保养设备，要保护使用。 5、 坚守岗位，保证面袋滑槽畅通无阻，不得人为造成滑槽堵塞和损坏。 6、 下班前把破、烂袋重新换包装后堆码好。篇三：消费班长岗位职责 消费班长岗位职责 1. 按照消费车间下达的消费，带着本班组保质保量按时完成相应的消费任务 2. 按照消费单和质量单规定的各项要求，及时协调消费过程中的各项工作，确保消费工作顺利进展按照企业消费治理相关规定，对消费过程进展监控，如遇特别情况不能即时处理的，及时向车间主任汇报 3. 检查、监视操作工按照工艺标准和质量标准消费 4. 带着班组严格按照作业标准程序使用消费设备 5. 消费过程中组织班组成员对消费设备进展日常保养、维修 6. 严格执行消费平安治理制度，及时安排处理各类突发事件，组织对车间消费平安事故进展紧急处理，负责处理当班消费过程中日常事务 7. 组织培训，落实对班组成员的技术指导与操作监视 8. 严格服从车间主任的领导，并有力地组织安排本班的消费 9. 正确指挥，合理安排消费人员，协助处理设备缺点，确保消费效率最大化 10. 催促员工及辅助工标准操作和作业，不定期对本班人员进展平安教育，确保消费期间当班人员平安及设备正常运转 11. 催促各岗位人员保证现场整体作业环境，及时将消费线副品入库 12. 完成公司领导交办的其他工作任务
