1、吉林 XX 企业退休人员养老金调整方案细则吉林省企业退休人员基本养老金调整通知发放，XX 年企退人员涨工资细则出台，从 XX 年 1 月 1 日起，提高吉林省退休职工基本养老金水平。各市(洲)、长白山保护开发区、各县(市、区)人力资源和社会局、财政局(财审局)，省直管各统筹单位：按照人力资源和社会保障部、财政部关于 XX 年调整企业退休人员基本养老金的通知(人社部发 XX7 号)要求，经省政府同意，人力资源和社会保障部、财政部批准，决定调整企业退休人员基本养老金。现就有关事项通知如下：从 XX 年 1 月 1 日起，为 XX 年 12 月 31 日前已参加基本养老保险并按规定办理退休、退职手续
2、且按月领取基本养老金的企业退休、退职人员提高基本养老金。2、按照缴费年限(含视同缴费年限，不含特殊工种拆算年限，不足 1 年部分按 1 年计算)分段确定调整标准，累加计算调整数额。缴费年限 25 年(包含 25 年)以下部分，每满 1 年，每月增加元;缴费年限 26 年至 30 年部分，每满一年，每月增加 3 元：缴费年限 31 年至 35 年部分，每满1 年，每月增加元;缴费 36 年(包含 36 年)以上部分，每满1 年，每月增加 4 元。工伤退休人员按缴费年限调整部分不足元的，按元计算。按照“五七家属工”政策参加基本养老保险人员。不参与缴费年限调整。1、高龄退休人员。截止 XX 年 12
3、 月 31 日，年龄为7074 周岁的每月增加 60 元，7579 周岁的每月增加 70元，80 周岁及以上的每月增加 80 元。2、坚苦边远地区退休人员每人每月增加 5 月。3、企业退休军转干部。按上述标准调整后，基本养老金仍达不到调整后当地(所在市、县，省直管统筹单位为省)企业退休人员月人均基本养老金水平的，不足道当地企业退休人员月人均基本养老金水平。调整企业退休人员基本养老金所需资金，参加企业职工基本养老金的，从基本养老金中列支，调整所需资金由原渠道解决。参加基本养老保险退休人员增加的基本养老金，有用人单位或退休人员档案管理机构填写省统一制定的审批表，经当地社会保险经办机构审核，同级人力资源和社会保障部门审批后，由社会保险经办机构或退休人员社会化管理机构负责按时足额发放。本次调整企业退休人员基本养老金工作，充分体现党和政府对广大企业退休人员的关怀。各地要切实加强领导，精心组织，妥协操作。各级人力资源和社会保障、财政部门和社会保险经办机构要密切配合，调度筹措资金，尽早将增加的基本养老金发放到退休人员手中。吉林市人力资源和社会保障厅
