综合管理中心行政部部长岗位说明书岗位名称行政部部长所属部门综合管理中心直接主管综合管理中心总裁直接卜属工作目的主要职责1、负责组织制订本部门的工作计划及年度预算；2、主持本部的全向，作组织并督促部门人员全向完成本部职责范围内的各项工作任务，；3、组织策划集团的对外宣传公关活动，协调集团内外的关系；4、组织集团的重大接待、会议及其它活动；5、组织起草公司重要文件；6、组织调配集团各类非经营性资产；7、审核公司对外发布的各类文件和资料；8、指导各控股公司行政后勤管理制度制订和管理；9、组织制订本部门的管理制度和工作流程；10、负责对下属雇员的管理（拟定岗位说明书、培训、管理、监 督评估）。关键程序考核指标任职资格
