职工食堂经营管理方案

1大庆石化职工医院职工食堂经营管理方案“民以食为天,食以安为先”。食堂已不再是简单的就餐场所,而是员工进行交流的重要场合,因此,这是一个展示企业文化的窗口,不再是简单的裹腹之地。一个企业膳食的好坏,直接影响到员工工作的积极性及对企业的归属感,从而影响企业的生产及工作效益。如果要让员工全身心地投入到工

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1、1大庆石化职工医院职工食堂经营管理方案“民以食为天,食以安为先”。食堂已不再是简单的就餐场所,而是员工进行交流的重要场合,因此,这是一个展示企业文化的窗口,不再是简单的裹腹之地。一个企业膳食的好坏,直接影响到员工工作的积极性及对企业的归属感,从而影响企业的生产及工作效益。如果要让员工全身心地投入到工作中,就要给他们一个如家的感觉和企业的温暖,给他们一个清洁卫生、舒适安全的用餐环境,做到放心满意科学的膳食计划。经营定位:A档次:高效的管理+安全的环境+贴心的服务+和谐的文化高标准食堂是医院文明建设与后。

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3、书山有路勤为径,学海无涯苦作舟。医院职工食堂管理方案 职工食堂管理方案 一食堂工作流程管理 1制订菜单和领用物品。食堂炊事员实行主副厨值班轮流制。主厨负责根据当天采购原料及仓库存储,协同食堂管理员拟制当天中晚餐菜单及次日早餐计划并予公布,然。

4、职工食堂目视化管理方案一、食堂门口标志牌1.食堂大型标志(已安装)2.推拉门标志(前、后、侧门)3.食堂正门台阶张贴当心台阶(数量 3,大)二、安全用电目视化1.操作间内和面机、压面机等处张贴“当心触电” 、“当心机械伤人” 标志牌;(数量 2)2.配电箱、配电柜张贴“当心触电” 标识 牌(数量:*);3.所有电路开关张贴“电路控制小标识(数量:*)” ;三、消防管理目视化1. 大门入口内设置“重点防火部位” 标 志牌;(已安装)2. 消防栓张贴“消防栓使用方法 ”标识 ;(未安装,数量*)3.对移动式消防箱处地面标注警示线,并在。

5、职工食堂管理实施方案为解决好公司职工的伙食问题,努力做好职工食堂的工作与管理,让职工能吃饱吃好及补充日常必要的伙食营养,确保职工投入工作的体力、精力、效率,使绝大多数职工满意。公司职工食堂的工作正式由本人负责接手管理。鉴于公司职工食堂原存在的不足及管理环境现状,特对职工食堂的具体工作管理提出以下实施方案:一、用餐环境的管理:1. 餐厅卫生由厨房负责安排厨工每天下午、晚上两次清洗、清洁,包括地面、台凳、设施用具等。2. 由厨房负责安排厨房工作人员每月一次对餐厅的天花、墙面等进行大扫除。3. 将建立 用餐管理。

6、书山有路勤为径,学海无涯苦作舟。医院职工食堂管理方案 1.医院必须办好职工食堂,要做到民主管理,改善服务态度,提高烹调质量,降低成本,严格执行实行食品卫生法。 2.轮派值班人员,对夜班及因公迟下班的职工要做到有热食供应。 3.伙食管理及食堂。

7、书山有路勤为径,学海无涯苦作舟。医院职工食堂管理方案 大庆石化职工医院 对外承包职工食堂经营管理方案 民以食为天,食以安为先。食堂已不再是简单的就餐场所,而是职工进行交流的重要场合,因此,这是一个展示企业文化的窗口,不再是简单的裹腹之地。一。

8、经营公司职工食堂管理办法一、目的为了加强员工食堂的管理,坚持“服务第一、质量第一”的方针,为员工提供卫生、营养、方便、健康的就餐服务,特制定本规定。二、职责分工1、办公室负责食堂原材料的采购;监督检查食堂规章制度的执行情况、饭菜及服务质量等工作,并针对出现的问题,制定出改进措施。2、食堂主要负责为员工提供卫生、营养的饮食。三、管理规定(一)、餐厅人员及卫生要求1、餐厅服务人员应坚持文明服务和微笑服务,使用文明语言,态度和蔼可亲、服务周到细致。2、餐厅服务人员应有良好的卫生习惯,不得留长指甲、戴戒指上。

9、书山有路勤为径,学海无涯苦作舟。医院职工食堂管理方案 职工食堂经营管理方案 一经营方针 以服务员工为核心,靠优质服务和不断翻新饭菜品种花样赢得信誉。以实惠卫生可口为目的,力求达到科学配餐,营养配餐,提高膳食质量的原则。坚持预防为主,确保饮食。

10、机关职工食堂管理方案 一 机关内部食堂的总体安排 1 配齐必要的桌椅 厨具 灶具 达到制作家常饭的最低要求 雇佣炊事员 力争及时开灶 2 先按职工食堂模式运行 搞清具体的成本 为对外承包租赁做好准备 先期饭菜价格应分两种 即内部职工就餐实行略高于成本价 对外部销售实行略低于市场价 3 为了保证食堂正常经营 建议先期对职工就餐和食堂进行补贴 待有对外销售后 由经营者自己承担水 煤 电费 待有规模后 。

11、4 月 11 日 菜单来源: 发布时间: 2011-05-04 14:35 45 次浏览 文字大小: 大 中 小4 月 11 日 菜单菜谱日期: 4 月 11 日至 4 月 17 日订餐热线:4008-888-197 87777115 互动 QQ:714249146周 类别 A B C D主荤 干菜扣肉 毛豆酱鸭 尖椒土豆牛腩 川香辣子鸡周一炒菜 发皮三鲜香酥鸡排 抱腌菜肉片主荤 香酥烤鸭 葱油大排 红烧鱼块 剁椒琵琶腿周二炒菜 番茄炒蛋 文笋里脊 鸡汁千张包主荤 京葱爆猪肝 油豆腐烧肉 农家鸡块 蜜汁带鱼周三炒菜 韭菜香干肉丝 莴笋肉丁黄瓜木耳里脊主荤 肉饼蒸蛋 木耳鸭块 橙皮翅尖 三色腊鸡腿周四炒菜 芹菜三丝 家。

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13、1职工食堂承包经营方案一、指导思想和总体目标(一)指导 思想职工食堂是职工在就学过程中的生活保障,在饮食安全卫生的前提下,以低利润水平,高质量的服务在校方的领导和监督下,服务好职工生活,服务好学校教学工作.(二)总体 经营目标-切实保障所有住 读职工的生活,按日平均 2500 人就餐水平配置经营规模,并能满足极端就餐量 3500 人的需求.-满足高,中,低三个不同等次家庭收入的职工就餐需求,基本配餐标准:3.854.40 元,平均日就餐标准 4.36 元.为保证最低需求,配有 23 元的生活标准,以满足所有职工的生活之需求.-保证完成校方对 食堂投资年收。

14、职工食堂管理方案一、食堂工作流程管理1、制订菜单和领用物品。食堂炊事员实行主、副厨值班轮流制。主厨负责根据当天采购原料及仓库存储,协同食堂管理员拟制当天中、晚餐菜单及次日早餐计划并予公布,然后领用各项所需材料,在领用单上签名,一式两份,保管员及管理员各一份,以便月底结合采购单进行盘点结帐。2、饭菜加工。每餐饭菜必须在就餐前 5 分钟准备好。整个加工过程由主厨统一分工调配厨房职工。加工后的饭菜要注意保热、保洁。3、就餐。就餐期间食堂内部事务统一由食堂管理员进行协调。负责打菜的职工要固定窗口。食堂管理员要。

15、1职工食堂承包经营方案一、指导思想和总体目标(一)指导 思想职工食堂是职工在就学过程中的生活保障,在饮食安全卫生的前提下,以低利润水平,高质量的服务在校方的领导和监督下,服务好职工生活,服务好学校教学工作.(二)总体 经营目标-切实保障所有住 读职工的生活,按日平均 2500 人就餐水平配置经营规模,并能满足极端就餐量 3500 人的需求.-满足高,中,低三个不同等次家庭收入的职工就餐需求,基本配餐标准:3.854.40 元,平均日就餐标准 4.36 元.为保证最低需求,配有 23 元的生活标准,以满足所有职工的生活之需求.-保证完成校方对 食堂投资年收。

16、职工餐厅经营方案依托多年来的餐饮改革经验并坚持运用现代化的管理理念,逐步从餐饮服务、队伍建设、规范化管理等方面梳理出一套独特的企业文化。本着“健康卫生、营养丰富、专业诚信”的服务理念服务贵公司。以服务于贵公司职工为核心,凭借优质的服务,对菜品的不断更新、创新,倡导绿色、养生为目的,绝不添加色素、味精等任何添加剂,让公司职工吃得绿色、放心菜。不断关注并一定保证贵公司职工的身体健康是职工餐厅义不容辞的责任。一、经营宗旨、特点作为贵公司后勤管理的一部分,职工餐厅承担着为员工解决用餐的职能,安全、卫生、。

17、职工食堂的经营管理计划方案经营原则:安全卫生、营养丰富、方便快捷、价格适中。对职工就餐不以赢利为目标,保证职工吃得放心,吃的满意,为公司的生产工作做好后勤保障。经营管理方案一、职工食堂整体经营管理计划:1、整体采用标准化食堂经营;2、兼顾各种风味特色小吃、火锅、自选餐类;3、提高就餐卡的使用效率,设立专门的收银台,对无卡就餐的职工要求到收银台付款,即降低了管理成本,同时避免了售饭员工接触现金,保障了售饭过程的安全卫生。二、职工食堂的功能划分计划:把食堂按其功能进行分块,分成东西两部。1、东部的标准化。

18、单位职工食堂经营管理方案比较职工食堂顾名思义就是一个单位为方便本单位职工工作生活等而设立的具有一定福利性质的后勤保障机构,它不具备盈利性质。目前的管理形式通常有直管式和承包式两种。现就这两种管理形式的优劣简单做以比较,请与参考。【一】承包管理形式承包管理形式的最大优点是作为管理部门来说可以省心省力,只是确定相应的承包方案互相予以约定执行就可以了,既总的一个工资总额和成本费用总额,当然一定的责罚条款也是方案的构成。它的不足之处是承包管理形式面对的管理对象是一个点-主承包人,因此管理的深度也仅限于此。

19、1职工食堂经营管理方案1、 经营方针以服务员工为核心,靠优质服务和不断翻新饭菜品种花样赢得信誉。以实惠、卫生、可口为目的,力求达到科学配餐,营养配餐,提高膳食质量的原则。坚持预防为主,确保饮食安全。听从公司的管理,遵守各项法律、法规和规章制度,按国家食品卫生法严格执行操作规程。2、 人员配备及要求1、 厨师长负责制:厨师长 1 人,厨师长 2 人,配菜工 2人,面食人员 2 人,服务员 4 人,洗碗工 1 人。管理人员:服务组长 1 人,库管 1 人,采购 1 人,经理 1人。2、 岗前对所有人员进行体检,然后按有关规定,定期和不。

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