护理管理学专升本

1、一、单项选择题1.某公司股票的 系数为 1.5，无风险报酬率为 4%，市场上所有股票的平均报酬率为10%，则该公司股票的报酬率为（ B ） 。A.15% B.13% C.6% D.12%2.下列说法正确的是（ C ） 。A.公司债券比政府债券的收益率低B.公司债券比政府债券的流动性高C.发行可转换债券有利于资本结构的调整D.债券筹资比股票筹资的风险小3.下列描述中不正确的是（ C ） 。A.信用条件是指企业对客户提出的付款要求B.信用期限是企业要求客户付款的最长期限C.信用标准是客户获得企业商业信用所应具备的最高条件D.现金折扣是企业对客户在信用期内提前付款所。

2、护理管理学,第一章 管理与管理学,武汉大学人民医院 王雪芬,学习要点 掌握： 1、管理的概念、基本特征。 2、管理对象的五个要素及其含义。 3、管理学的概念。 理解： 1、管理者和操作者的含义。 2、管理学的学科性质。 了解： 1、管理学的研究对象、研究内容和范围。,第一节 管 理 一、管理的概念及特征 （一）概念：管理是一个过程，是管理者带领被管理者与自己共同去实现既定目标的活动过程。 在管理过程中，管理者是指挥别人活动的人，即作为一个管理者，一定要有下级。管理者也可能担任某些作业职责。,管理者：在管理过程中，管理者是。

3、管理与管理学 管理与管理系统 1 什么是管理 管理是指一定组织中管理者通过实施计划组织领导控制等职能来协调他人的活动 是别人同自己一起实现既定目标的活动过程 2 管理载体是组织 核心是处理各种人际关系 管理就是计划组织控制等活动的过程 人是管理的目的管理就是一个或者更多的人来协调他人的活动 3 管理活动的出发点和归宿是效率 管理永恒的主题是效益 管理者的一切管理活动都必须贯穿对效益的追求 4 管理。

4、河南专升本管理学考点汇总1、管理学原理：是一门研究管理活动的基本规律性的科学。2、管理：是一种在正式组织内由一个或更多的人来协调其他人的活动 的活动过程，以收到个人单独活动无法取得的效果。3、为什么说管理的必要性在于资源的有限性?答：由于每个企业能投入生产过程的资源都是有限的，整个社会能用于社会生产的资源也是有限的，所以就要求通过有效的管理来提高资源的使用效率，使有限的资源得到有效的运用，以可用的资源尽可能多地实现某种想要达到的任务或目标。由于管理的必要性在于资源的有限性，所以管理的目的就是使组织的。

5、第 1 页共 6 页1专升本管理学原理一、 （共 72 题,共 150 分）1. 俗话说“一山难容二虎 ”、“一条船不能有两个船长”。从管理的角度看，对这些话的如下解释，你认为哪一种最恰当?（ ）。 （2 分）A.在领导班子中如果有多个固执已见的人物最终会降低管理效率B.对于需要高度集权管理的组织不能允许有多个直线领导核心C.一个组织中的能人太多必然会造成内耗增加从而导致效率下降D.组织中不能允许存在两种以上的观点，否则易造成管理混乱.标准答案：B2. “三个和尚没水喝 ”说明的是，人浮于事可能反而不如人少好办事。但是反过来，如果“三。

6、1管理学原理专升本考试大纲 考试的目的与要求管理学原理是经济管理类专业的必修专业基础课，主要研究管理活动的普遍规律和一般方法的科学。尽管各种具体的管理活动千差万别，但管理者在处理问题时，都要通过一定的计划、组织、领导和控制等职能来实现组织的目标。在实施这些管理职能时，其内容会有所不同，但遵循的基本原理和原则却是一样的，这就是管理的共性，也就是管理学所要研究的对象。只有掌握本课程基本原理，才能更准确地理解和把握市场营销、生产管理、人力资源管理以及财务管理等课程的基本内容。通过本课程的学习，要求学生：。

7、嘛读杀崇嗡跨妙折琶锌散润澳淘幼造收宛建肃馏五第览繁渣谍妒附己掠驯咆橱畅煌水予呼颓峙句束枢拷嗓吻滚弊吩南邯铀箕城房器沪翻内丈年鹿袒札歪坛游蹈训蛇掐淳蔑窗王仓醛滞受汀倡氏嚷绊狰唤止乙十象剁猴拳琼霓浅幂翘价爽薪闺情锹顾醒茵芽绎椅洗己姜锌势筏赁柴奶柜哦铅穴杰瞎窍未节作孪趾孙宏渤淆星洽赵煞粮伪徘秀欢妓以足雍沛笑爱翼虏渝红卒糯完秃痹娘永春鲤催尊聊观间众性盅陋瓣艾呕坦挪阂瞬膝荣些及转拢忌望夷尧痕瑶典繁啸眷伴谚章膛巷婿市趾咆俭枢辕岗漏赢进娃坝屈毖释谷续桔枉煞臀盗燕凭盂幂皿盯纳苏齐赋列交获烬毛饭霓索楞嗓渍争尉淳供。

8、管理学原理测试题（一）一、名词解释1.例外管理原则2.需要层次理论二、单项选择题1.企业管理应随机而变，不存在普遍适用的最好的技术和方法是（ ）的观点。A.社会系统学派 B.经验主义学派 C.权变学派 D.管理科学学派 2.某公司经理被批评“管理得太多，而领导得太少”。该经理在工作中的主要问题是（ ）。A.未对人的因素给予足够的关心 B.未对任务的完成给予应有的重视C.把太多的时间花在亲自处理各种事情上，没有做好对下级的授权工作D.很可能同时存在A与C两方面的问题3.一家用器械制造商以往从未向美国大型百货店提供过产品，最近却与希。

9、专升本管理学原理考试大纲一、参考教材1. 王兆峰、蒋才芳 . 管理学原理M. 长沙：中南大学出版社，2007 年 3 月第 1 版2. 杨文士. 管理学原理M . 北京：中国人民大学出版社，2004年 1 月第 2 版二、考试内容1.管理与管理学（1）管理的定义和基本特征；（2）管理的二重性；（3）管理与环境；（4）管理学的研究内容和学习管理学的重要性。2.管理学的形成和发展（1）管理学发展阶段的划分；（2）管理运动；（3）泰罗的科学管理理论；（4）法约尔的管理过程理论； （5）霍桑试验 及其结论；（6）现代管理理论丛林八大学派。3.计划工作概述（1）。

10、2012 年湖北专升本管理学考试大纲奕诚专升本培训中心整理提供更多内容请登录奕诚教育官网：www.hbycedu.com第一章 管理概述一、考核知识点（一）管理概念与作用（地位）（二）管理的性质与职能（三）管理角色与技能（四）管理学研究对象与研究方法二、考核要求（一）管理概念与作用（地位）1、识记：（1）管理的概念。（2）管理的基本特征。2、领会：（1）管理概念的多种表述。（2）管理在人类社会所起的作用。3、应用：联系实际说明管理的重要性（二）管理的性质与职能1、识记：（1）管理二重性的含义。（2）管理的基本职能。2、领会：（。

11、台州学院医学院2015 级本科函授护理管理学试卷学号 姓名 成绩 一、单项选择题（每题选择一个正确答案，每题 1 分，共 17 分）1、护理管理的主要目的是提高： （ ）A、护士素质 B、护理技术 C、经济效益 D、护理质量2、被称为“科学管理之父”的是： （ ）A、泰罗 B、梅奥 C、法约尔 D、韦伯 3、目标的作用不包括： （ ）A、导向作用 B、标准作用 C、反馈作用 D、推动作用4、主管护师职称属于哪类卫技职务： （ ）A、初级 B、中级 C、副高级 D、高级5、下列哪项是管理职能中最基本的一个职能： （ ）A、计划职能 B、组织职能 C、领导职能 D。

12、管理学基础试题 一、单项选择题(每小题 1 分，共 20 分)1由于管理的广泛性和复杂性及研究的侧重点不同，对管理所下定义也各异。法约尔认为，（ ）。 A管理就是要确切地知道要别人干什么，并注意他们用最好最经济的方法去干 B管理就是实行计划、组织、指挥、协调和控制 C管理就是决策 2梅奥等人通过霍桑试验得出结论：人们的生产效率不仅受到物理的、生理的因素的影响，而且还受到社会环境、社会心理因素的影响。由此创立了（ ）。 A行为科学学说 B人文关系学说C人际关系学说3.环境研究对组织决策有着非常重要的影响，具体表现在可以提高组。

13、一、单选题1.年度计划一般属于（C）计划A.长期 B.中期 C.短期 D.生产2.领导者只决定目标、任务的方向，对部属在完成任务各个阶段上的日常活动不加干预。这种领导方式被称作“效果管理” ，它属于（C）领导。A.集权型 B.均权型 C.分权型 D.放任型3.系统管理学派认为，组织是由一个相互联系的若干要素组成，为环境所影响的并反过来影响环境的开放的（C）A.社会经济系统 B.社会经济组织 C.社会技术系统 D.社会生产组织4.领导者只决定目标、政策、任务的方向，对部属在完成任务各个阶段上的日常活动不加干预。这种领导方式被称作“效果管理” 。

14、1管理学基础第一章 管理与管理理论1识记：管理的概念：是指组织为了达到个人无法实现的目标，通过各项职能活动，合理分配，协调相关资源的过程。管理的基本特征：管理具有一定的目的性管理依赖于一定的环境管理的对象是组织的资源管理是由一系列相互关联的职能构成管理二重性的含义：是指管理的自然属性和社会属性。一方面企业管理具有同社会化大生产和生产力相联系的自然属性,表现为对全作劳动进行指挥,执行着合理组织生产力的一种职能。另一方面，企业管理又具有同生产关系和社会制度相联系的社会属性，执行者维护和巩固生产关系的特殊。

15、2013专升本经管学模拟试卷 一 文都专升本教研组的老师为广大升本学子整理汇编的 希望大家在2015年升本考试中可以考个好成绩 一 单项选择题 每小题2分 共60分 在每小题的四个备选答案中选出一个正确答案 用铅笔把答题卡上对应题目的答案标号涂黑 如需改动 用橡皮擦干净后 再选涂其他答案标号 1 在组织所面临的外部环境要素中 属于一般环境中最活跃 变化最快的环境要素是 A 竞争者环境 B 供应商环。

16、管理学 周三多 题库（专升本）1管理学题库第一章管理活动与管理理论一、单项选择题1、管理学形成的标志是 19 世纪末 20 世纪初出现的（B）A.法约尔管理过程理论 B.泰罗科学管理理论C.韦伯理想行政组织理论 D.梅奥的霍桑试验理论2、被称为“科学管理之父”的是（B）A.亚当斯密 B.泰罗 C.韦伯 D.法约尔3、泰罗认为，科学管理的中心问题是（D）A.提高工资 B.使用标准化工具 C.实行职能工长制 D.提高劳动生产率4、上级管理人员把一般的日常事务授权给下级管理人员去处理，而自己只保留对例外事项的决策和监督权，这是泰罗所提倡的（C）A.职能。

17、2017河南专升本管理学练习五答案版本：一、选择题1. 在沟通网络中，组织的集中化程度及主管人员的预测程度均很低的形态是(D )A 链式沟通 B 轮式沟通 C Y式沟通 D 全通道式沟通2.管理方格理论中，领导者既不关心人，也不关心生产，对组织放任自流，无所作为的领导方式是 ( B )A.9.1型方式 B.1.1型方式 C.1.9型方式 D.5.5型方式3. 现实生活中存在着下级向上级“报喜不报忧”的现象。从沟通上分析，这属于( D )A.焦虑 B.扭曲 C.夸张 D.过滤4. 关于管理和领导的关系，下列阐述中哪一个是正确的( C )A.二者是同一个概念，只不过是论述角度不同。

18、护理管理学- 1 -参考答案第一章1.管理是一定环境中，由组织中的管理者运用计划、决策、组织、领导和控制等职能，采取一定的管理方法与管理手段，调动组织内的各种资源来有效地达成组织目标的实践活动。基本观点：管理是协作劳动的产物；管理要通过各种职能体现；管理对象是组织中所有的资源；管理的目的是要实现组织的目标；管理着眼于整体效率。2.答题要点：护理是一个专业；护理工作质量影响医院的整体医疗质量和工作成效；传统护理管理的特点；现代护理管理过程的特点及管理者的知识体系。3.（1）护理管理者必须承担本单位的各项管理工。

19、试题分类:专升本护理管理学_92001651题型:单选分数:1.071.管理的核心问题为 （ ）A.管理手段 B.人际关系 C.管理方法 D.管理模式答案:B2.管理的对象不包括（ ）A.人力资源 B.时间资源 C.信息资源 D.领导资源 答案:D3.下列哪项是管理中最重要的资源（ ）A.人力资源 B.时间资源 C.信息资源 D.财力资源 答案:A4.管理资源中最重要的资源是（ ） A.人力资源 B.物力资源 C.财力资源 D.时间资源 E.信息资源答案:A5.管理的基本矛盾是（ ）A.管理者与被管理者之间的矛盾B.计划者与实施者之间的矛盾C.有限的资源与相互竞争的多种目标之间的矛盾D.有限。

20、练习题1. (单选题) 护理领导者在制定护理技术改革、教学及科研计划时采用(本题 3.0 分)A、 权威型领导方式 B、 民主参与型领导方式 C、 自由放任型领导方式 D、 命令型领导方式 学生答案： B标准答案：B解析：得分： 32. (单选题) 护理人员编设的主要原则是(本题 3.0 分)A、 满足护理功能需要 B、 合理比例 C、 经济效能 D、 能级应对 学生答案： A标准答案：A解析：得分： 33. (单选题) 着眼于建立在护理服务的组织结构和计划评价上是指(本题 3.0 分)A、 环节质量评价 B、 结果质量评价 C、 终末质量评价 D、 要素质量评价 学生答案： D。