各部门质量目标及考核记录

1、1各级管理人员及各部门安全生产责任制执行情况与考核记录各部门安全生产责任制考核记录汇总表工程名称：和昌都汇广场一期项目部 单位名称：中天建设集团有限公司 1。6。1考核结果序号部门班组或人员 一月 二月 三月 四月 五月 六月 七月 八月 。

2、1各级管理人员及各部门安全生产责任制执行情况与考核记录各部门安全生产责任制考核记录汇总表工程名称：和昌都汇广场一期项目部 单位名称：中天建设集团有限公司 1。6。1考核结果序号部门班组或人员 一月 二月 三月 四月 五月 六月 七月 八月 。

3、1内部审核记录编号：JF9.203 序号：受审部门 管理层 审核时间 2017.6.6标准条款 审核内容及方法 审核记录合格 Y不合格 NQ:4.1 1 组织在策划管理体系时有无考虑内外部环境的影响2 有无对管理体系进行评估组织进行了内外部。

4、 1 绍县供水201328 号关于下发二一三年度工作目标及各部门责任制考核办法的通知公司各部门下属单位：二一三年度工作目标及各部门责任制考核办法已 经 公 司 办公 会 议 审 定 通 过 ，现 予 下 发 ，请 遵 照 执 行 。附件：二。

5、卫生局各科室及下属各部门医院考核目标县医院 2009 年卫生工作责任目标一本职工作目标60 分一医院管理12 分1继续以三优一满意活动为载体，认真开展第二周期医院评审活动，进一步提高医院管理水平和医疗服务质量。 2 分2继续完善综合医院中医。

6、广州戈兰迪高分子材料有限公司质量方针及质量目标质量方针：以人为本科学管理顾客至上精益求精质量目标：1顾客满意度80 分今后三年平均每年增加 2 分2产品检验合格率99.2今后三年平均每年增加 0.13员工满意度80 分4员工培训合格率 10。

7、德阳市兴龙运业有限公司公司安全生产目标分解及考核办法 序号部门安全目标指标 考核部门 周期 考 核 办 法 时间要求1伤亡事故为零； 安全领导小组 季度 根据事故报告记录的信息 次季度 10 日前2设备事故为零； 安全领导小组 季度 根据事。

8、受控文件 分发号 质量管理体系控制文件 部门质量目标及评价规定 编 号JDQMC5.4.102 编 制 办公室 评 审 管 代 批 准 总经理 版本号 第A0版 2006年2月15 日颁布 2006年2月20日实施 无锡市江达商品混凝土有。

9、质量目标及分解质量目标：1顾客满意度80 分今后三年平均每年增加 2 分2产品检验合格率99.2今后三年平均每年增加 0.13员工满意度80 分4员工培训合格率 100质量目标分解一览表第 1 页共 2 页公司质量目标 部门 部门质量目标 。

10、1南通航智装备科技有限公司各部门工厂质量指标考核办法试行第一章 总则第一条 为了保证产品的品质，通过细化考核标准，强化考核手段，树立质量第一的思想，确保我公司质量战略和质量目标的实现，特制定本考核办法。考核采取按月考核部门绩效的方式进行。第。

11、2018 年度 XXXXXXX 有限公司质量目标一质量目标：1.成品合格率达到 99以上2.顾客满意率 95以上二各部门分解目标行政部1.文件按要求发放率 1002.特殊工种有效持证上岗率 1003.新员工上岗培训率 1004.年度培训完成。

12、 共 6 页 第 1 页 莆田市东南纸业工贸有限公司5.41 目标指标共 6 页 第 2 页 1 公司总质量目标1.1成品交付合格率达 100 ；1.2成品交付准时率达 100 ；1.3顾客满意度达 98 以上。2 部门目标分解部门 质量目。

13、 文件编号： 武汉巨合科技有限公司部门质量目标分解及考核办法制定各部门的分解质量目标如下：一行政部1员工培训 质量目标：员工培训完成率在 95以上； 考核办法：培训计划的完成率培训实施的次数培训计划的总次数 100 ； 考核周期：每年考核一。

14、 2016公司各部门质量目标完成情况统计表 编号 5 4 1 02 部门 部门目标 部门质量目标完成情况 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 公司目标 1 产品一次交检合格率达到99 逐年递增0 1 2 顾客满意率达到95。