1、护理查对制度考核评价标准项目 制度内容 制度执行 分值 考评细则处理医嘱后，均须经第二者核对。 20处理医嘱者、执行者、核对者均须签全名。 20按照病历书写规范的要求执行医嘱后及时记录。医嘱单及时打印，执行时间及签名及时规范。10有疑问的医嘱须向有关医师询问清楚后执行。 10医嘱应班班查对，每日总查对医嘱一次，护士长每周总查对医嘱一次，并有登记、签全名。 登记本记录规范，签全名 20医嘱查对制度抢救病人时，医师下达口头医嘱，执行者须复诵一遍，确认无误后方可执行。执行后及时记录执行时间、药品剂量、给药方法；所用药品的空药瓶，经两人核对后方可弃去。医嘱、护理记录及时、一致、规范20抽查一名护士制度
2、内容；实地查看查对、签名落实情况；查看登记本，一项回答不全或落实不全扣 2-5 分，未执行不得分。三查：服药、注射、处置前查；摆药后查；服药、注射、处置后查。 5八对：对床号、姓名、药名、剂量、浓度、时间和用法、药物有效期。 5一注意：用药过程中，应严密观察用药反应，做好记录。知晓并落实，记录规范5配药（备药）查对：执行护士根据执行单、服药单、注射单、输液单摆药、配置药液。 10配药（备药）前，核对药品名称、规格、用量、途径。 10配药（备药）前，检查药品质量，注意有无变质，瓶身有无裂痕，检查标签、有效期和批号，如不符合要求或标签不清者，则不得使用。10服药、注射、输液查对制度静脉给药要注意药
3、液有无变质、沉淀、瓶口有无松动、裂缝，袋装液体要检查有无渗液。摆药方法正确，知晓查对内容，查对无误，签名规范10抽查一名护士制度内容；实地查看制度执行、签名、记录情况；查看执行单、医嘱单，一项回答不全或落实不全扣 2-4 分，未执行不得分。摆药（配药）后必须经第二人核对后方可执行（弃去空安瓿）。 10一次应用多种药物时，注意有无配伍禁忌。 5用药时查对：执行患者身份识别制度，使用两种方法确认患者的身份。两种方法确认患者的身份，反问式双向查对10易致过敏药物，给药前应询问病人有无过敏史，试验结果应由执行者和复查者双签名，阴性者方可使用。 10使用毒、麻、限、剧药时，用前须二人反复核对，用后保留安
4、瓶。余量处理（两人见证余药弃掉后签名确认） 。 5操作过程中如患者提出疑问，应及时与医嘱核对，校实正确向患者解释清楚后方可执行，必要时与医师联系。知晓并落实，记录规范，毒麻药品余量处理规范 5采血时按病历查对输血申请三联单，查医嘱、姓名、床号、住院号、血型；严禁同时采集两个患者的血标本；不从正在补液肢体的静脉中采血；抽血后在配血单上签全名。15取血时，查采血日期、血液有无凝块或溶血、血袋封口及配血条码是否完整，查对后取发血双方签全名。 10输血前，需经二人查对（三查十对）并签名，查对无误后，方可输入。 5三查：查血液有效期；查输血装置是否符合标准、完整，在有效期之内；查血液质量。 15十对：受
5、血者床号、姓名、住院号、血型、交叉试验结果、供血者姓名、编号、血液种类、血量、核对采血日期。 40输血过程中发生反应时，应立即停止输血，保留血袋及输血器，以备送检，汇报医师进行必要的处理。 10输血查对制度输血完毕，血袋保留 24 小时后送回血库，以备必要的检查。知晓采血、取血、输血规范；查对落实，签名规范、记录及时5抽查一名护士制度内容；实地查看制度执行、签名、记录情况；查看备血单、输血记录单、护理记录单；制度回答不全或落实不全扣 2-4 分/项，未执行不得分。考核人员： 得分护理交接班制度考核评价标准项目 制度内容 制度执行 分 值 考评细则接班者提前 15 分钟到科室，阅读交班报告，交接
6、物品。 10交班者在交班前应完成本班的各项工作，做好各项护理记录。整理好物品，为下一班做好准备。需下一班执行的医嘱或其他护理措施应做好详细交代，与接班者共同做好交接后方可离开。10交接班必须做到交班本写清、口头讲清、患者床头看清。 10接班者如发现病情、治疗、器械、物品交代不清，应立即询问。接班时如发现问题应由交班者负责，接班后发生问题应由接班者负责。 10交接班要求对于特殊情况，如情绪、行为异常和未请假外出的病人，应及时与主管医生或值班医生联系，并采取相应的措施，必要时向院部汇报。除向接班护士口头交班外，还应做好记录。101. 病人动态：包括病人总人数，出入院、转科、转院、分娩、手术等人数，
7、重危患者、抢救患者、一级护理、大手术前后或者有特殊检查处理、有行为异常、自杀倾向的患者。 102. 病人病情：包括病人的意识、生命体征、症状和体征、与疾病密切相关的检查结果、治疗、护理措施及效果（如各引流管是否通畅，引流液的色、性状、量；输液的内容及滴速；注射部位有无红肿、渗漏） ；病人的心理变化，病人对疾病的态度，家庭、单位的态度和支持情况等。20交班内容3. 医嘱执行和护理记录情况，各种检查标本采集及各种治疗处置完成情况，对尚未完成的工作，应向接班者交代清楚。1. 准时接班、物品交接准确、记录规范；2. 各项工作完成、护理记录准确；知晓下一班需要完成的工作；3. 掌握病区病人动态；4. 掌
8、握重危、抢救、一级护理、大手术前后或者有特殊检查处理、有行为异常、自杀倾向的患者的病情、护理问题、下一班需执行的医嘱或其他护理措施；5. 药品和设备：贵重、毒、麻精神药品及抢救药品、器械、仪器等数量及完好状态。10有落实，不符要求，1-2分/项；一项未做到扣 2-4分4.药品和设备：贵重、毒、麻精神药品及抢救药品、器械、仪器等数量及完好状态。 10考核人员： 得分分级护理制度考核评价标准项 目 制度内容 制度执行 分值 考评细则适用对象：病情趋向稳定的重症患者；手术后或治疗期间需要严格卧床的患者；生活完全不能自理且病情不稳定的患者；生活部分自理，病情随时可能发生变化的患者10护理要求:1. 每
9、小时巡视患者，观察患者病情变化； 302. 根据患者病情，测量生命体征； 153. 根据医嘱，正确实施治疗、给药措施； 154. 根据患者病情，正确实施基础护理和专科护理，实施安全措施； 15一级护理5. 提供护理相关的健康指导。 15适用对象：病情稳定，仍需卧床的患者；生活部分自理的患者。 10护理要求：1. 每 2 小时巡视患者，观察患者病情变化； 302. 根据患者病情，测量生命体征； 153. 根据医嘱，正确实施治疗、给药措施； 154. 根据患者病情，正确实施护理措施和安全措施； 15二级护理5. 提供护理相关的健康指导。 15适用对象：生活完全自理且病情稳定的患者；生活完全自理且处
10、于康复期的患者。 10护理要求：三级护理 1. 每 3 小时巡视患者，观察患者病情变化；1. 巡视：（1）按要求巡视，记录规范；（2）内容：意识、生命体征、各种管路是否通畅，引流液的色、性状、量；输液、微泵内容及滴速；注射部位有无红肿、渗漏；监护仪、注射泵等仪器性能；症状和体征、护理措施效果；病人心理；安全防护措施落实情况2. 病情观察：（1）生命体征测绘记录及时、准确规范；（2）掌握病人病情、护理问题；3. 医嘱执行：（1）正确、及时执行医嘱并有观察评估；（2）符合专科用药特点；（3）护理记录及时、客观、准确；4.基础（专科）护理：（1）病房、床单元整洁、舒适；（2）三短六洁到位；（3）卧位
11、、饮食、排泄符合治疗要求；（4）管路标识清晰、妥善固定、302. 根据患者病情，测量生命体征； 203. 根据医嘱，正确实施治疗、给药措施； 204. 提供护理相关的健康指导通畅；5. 健康教育： 药物、饮食、康复技巧、各种检查、手术目的和注意事项、入出院指导到位；20考核人员： 得分危重患者抢救制度考核评价标准制度内容 制度执行 分值 考评细则1. 发现患者病情变化时，护理人员应立即实施必要的救治，同时通知医师，并配合抢救。根据病情及时测量生命体征，实施给氧、吸痰、建立静脉通道、人工呼吸、胸外心脏按压、配血、止血等措施15 一项未做到扣 1-2分 2. 参加抢救的护理人员分工协作，迅速、正确
12、执行抢救医嘱和操作规范。病情观察、抢救及时、分工明确、操作规范 10一项不规范扣 1-2分3. 执行口头医嘱时复诵一遍，确认无误后方可执行；执行后及时记录执行时间、药品剂量、给药方法；抢救时所用药品的空安瓿经两人核对后方可弃去，并提醒医生立即据实补记医嘱。及时、正确、规范执行口头医嘱 20一项未做到扣 2-4分4. 严密观察病情变化，及时报告医师；根据患者存在的护理问题，落实各项护理措施。护理问题正确、护理措施规范 15一项未做到扣 2-4分5. 详细、及时、正确记录病情变化、抢救经过、各种用药等，因抢救患者，未能及时书写病历的，有关人员应当在抢救结束后 6h 内补记，并加以注明。医嘱执行时间、签名规范；护理记录及时、客观、准确 20补记不及时扣 5 分，医嘱执行时间、签名不规范扣 2 分，护理记录不符要求，每项扣 2-4 分6. 严格执行交接班制度，每班之间详细交接病情、抢救经过、各种用药及护理问题与措施。 参照交接班制度 10一项未做到扣 2-4分7. 各种抢救物品、药品、器械用后及时清理、补充、消毒、物归原位，处于备用状态。抢救物品、药品、器械基数相符、处于完好备用状态 10一项未做到扣 1-2分考核人员： 得分
