收藏 分享(赏)

好差评制度心得体会.docx

上传人:HR专家 文档编号:5547294 上传时间:2019-03-07 格式:DOCX 页数:4 大小:19.73KB
下载 相关 举报
好差评制度心得体会.docx_第1页
第1页 / 共4页
好差评制度心得体会.docx_第2页
第2页 / 共4页
好差评制度心得体会.docx_第3页
第3页 / 共4页
好差评制度心得体会.docx_第4页
第4页 / 共4页
亲,该文档总共4页,全部预览完了,如果喜欢就下载吧!
资源描述

1、好差评制度心得体会自从网络电商普及开来,好评差评的观念深入人心。一旦买家发现货不对版,或者是物流过慢、商家服务态度不好等问题,就会给予差评。可别小看这小小的一个差评,网络平台上的卖家多不胜数,是消费者占优势的买方市场,一旦出现差评,消费者宁可多花点时间去选择另外一家,大大地影响了商家销售量。因此,零差评几乎是每一位商家追求的至高目标。2019 年3 月 5 日,李克强总理在政府工作报告中提出要建立政务服务“好差评”制度,将这一理念引入到政务工作领域中,理顺人民群众和工作人员的关系,让人民群众成为占据优势的一方,政府工作和群众需求成为了“买方市场”,进一步增强人民当家作主的主体地位。政务服务好差

2、评制度的建立,意义在于提高政府服务职能,进一步建立更加高效廉洁的服务型政府。在市场经济体制下,商品和服务的最终方都是消费者,消费者才是评判方。政务服务的直接接触者是老百姓,让老百姓成为评判者,满意就给好评,不满意就给差评。既能增强人民群众的参与感,也能督促某些政务工作人员转变不作为、慢作为、态度差的服务态度。提高工作效率,快速解决老百姓的问题,让老百姓“只跑一次腿”成为现实,同时,只要老百姓满意了,不断涌现的好评也在提高政府部门的威信,树立政府部门的形象,一举两得。政务服务好差评制度的建立,要求政务工作人员要提高自身素质,包括工作能力和服务态度等方面。首先,工作人员必须得做好职位定位,在服务行

3、业,树立顾客是上帝的服务态度尤为重要。因此,工作人员要想获得好评,必须要认清自己只是一个服务者的职位定位。服务于人民,做人民的公仆不是口号,政府工作者不是高高在上的国家工作人员,而应该是躬身笑对人民群众的“公仆”。其次,商家或者好评,服务态度如沐春风只是一个方面,最重要的还是要商品质量过硬,才能增强消费者的消费价值体验感。政务服务的好评,最重要的是打铁还需自身硬,拥有过硬的本领,能够高效率地满足人民群众的诉求,解决老百姓的问题,让老百姓急匆匆地来,笑呵呵地走,才能获得老百姓一个大大的“赞”。政务服务好差评制度的建立,还需要探寻更加适合的方法。好差评怎么给?窗口服务可以现场给,让前来办事的老百姓直接现场打分,除此之外,还应该加快“互联网”的政务服务体系创新,让老百姓在网络上就能精准到个人个事地作出评判。好差评怎么评判?相信大部分老百姓都是公平公正的裁判,但也不能完全否认恶意差评的存在,恶意差评会损害工作人员的积极性。好评怎么奖励,差评怎么惩罚,要奖罚适宜,在有所警戒的同时提高工作人员的积极性。将“好差评”制度引入到政务服务中来,无疑是一大创举,表明了政府部门正在积极寻求更加合理、高效的服务手段,加快政府职能的转变,提高服务水平,将为人民服务贯彻到底。

展开阅读全文
相关资源
猜你喜欢
相关搜索

当前位置:首页 > 实用文档 > 工作总结

本站链接:文库   一言   我酷   合作


客服QQ:2549714901微博号:道客多多官方知乎号:道客多多

经营许可证编号: 粤ICP备2021046453号世界地图

道客多多©版权所有2020-2025营业执照举报