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“巾帼文明岗”活动的实施方案.doc

上传人:weiwoduzun 文档编号:3287002 上传时间:2018-10-10 格式:DOC 页数:5 大小:21.50KB
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1、“巾帼文明岗”活动的实施方案为了深入贯彻党的十七大精神,全面落实妇联关于组织广大职工深入开展争做“巾帼建功标兵 ”和争创“巾帼文明岗” 活 动,充分 调动 广大女职工的积极性、主动性和创造性,现结合我站实际,制定=“巾帼文明岗” 活动方案。一、指导思想以邓小平理论重要思想,十七大精神为指导思想,按照创建巾帼文明岗的总体要求,结合女职工工作实际,不断提升女职工的综合素质,塑造“自尊、自信、自立、自强” 的“四自” 女性新形象,为公司发展做出新 贡献。二、活动宗旨组织和引导全公司女职工爱岗敬业、开拓进取,树立质量、竞争、服务等观念,展示当代女性风采,塑造良好形象,向社会展示公司女职工的精神风貌和良

2、好的文明服务形象。三、组织领导为确保争创“巾帼文明 岗” 活动的顺利实 施,成立专门组织机构,对创建活动进行计划、指导、组织、实施和监督。领导小组下设办公室,具体负责创建活动的组织、协调、指导工作。四、创建基本原则:开展“巾帼 文明岗” 创 建工作要坚持以下四 项基本原则:(一)要坚持用“三个代表 ”重要思想统揽创 建工作的原则;(二)要坚持高标准、严要求的原则;(三)要坚持在开展创建活动方式上力求创新的原则;(四)要坚持在创建中求真务实、注重实效的原则。五、创建内容:(一)基础工作1、思想建设:全体职 工立场坚定,能够自觉贯彻邓小平理论和“三个代表 ”重要思想,落 实科学 发展观,践行社会主

3、义荣辱观。2、组织 建 设:妇女组织 健全,能够发挥生力军作用。3、创 建班子:站 负责 人重视创建工作,经常指导创建活动,创建工作有专人负责。4、创 建措施:制定切实可行的创建目标、创建方案和相应的内部管理机制(包括管理措施、考核评价制度、奖惩制度),并在职工中普及创建知识。5、创 建氛 围:制定服 务承诺,向社会公开监督电话,巾帼文明标示、服务承诺和有关制度张贴在明显的地方。(二)社会效益1、岗 位文明:全体 职 工能够弘扬文明新风、具有良好的职业道德,树立了牢固的诚信、服务、效益观念。2、社会活动:经常开展社会公益活 动、参与岗岗、岗村、岗区联创、联建和帮助妇女创业就业工作,社会信誉和社

4、会形象良好。3、新闻宣 传:巾帼文明 岗的先进经验和典型事迹在本地、本行业被宣传推广。(三)经济效益1、工作业绩 :在经营 、管理、服务中取得突出成绩, 单位通过创建活动,经济效益明显提高。2、量化指标:在各项经济 指标和工作量指标考核中名列前茅。(四)人才效益1、岗 位带头 :集体负责 人政治性强,业务精通,能以身作则,率先垂范。2、岗 位争先:集体成员敬业爱岗,模范执行党和国家的政策,努力学习业务,钻研技术。3、岗 位技能: 妇女培 训工作有计划、有制度、有成效,并定期举行岗位练兵或岗位比武活动,业务工作出色,经常在各类业务竞争中获奖。六、具体措施(一)加强领导,落实工作组织全站女职工学习

5、上级有关文件,宣传创建“巾帼文明岗” 的重要意 义, 动员她们以主动、自 觉、积极的态度参加创建工作。在创建“巾帼文明岗” 领导小 组组长的正确指导下,根据实际情况,制定创建“巾帼文明岗” 实施方案和实施计划,做到分工明确,责任到人。(二)扩大宣传,以点带面通过宣传栏、黑板报、例会等宣传途径,使大家都了解创建活动的目的、意义和重要性。及时通过各种形式进行宣传报道,展示当代女性风采,树立良好的形象,达到以点带面的目的。(三)健全档案,整齐规范。我站要建立健全“巾 帼文明岗” 创建档案,特 别是女工工作档案,要包括女职工花名册、独生子女花名册、女职工季度孕检、女职工生育慰问等内容,各项内容归档归类,整齐规范。(四)开展活动,凝聚人心根据女职工多的特点,充分发挥大家在创建活动中的主体和先锋模范作用。通过组织抓好“ 巾帼建功” 活动、各项文体活动,如女职工羽毛球赛、踢毽子比赛、卡拉OK 比赛等丰富文体活动,增强集体凝聚力。(五)强化学习,提高素质。我站要以征文、座谈会、演讲等丰富多彩的形式,定期地认真组织学习贯彻党的路线、方针、政策,领悟科学发展观重要思想。结合岗位职责、服务准则,加强职工的思想道德教育工作,开展世界观、人生观、价值观教育。=

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