1、服务外包协议甲方：经营地址：法人代表：联系电话：邮箱地址：乙方： 经营地址：法人代表： 联系电话：邮箱地址：为满足甲方生产经营需要，经甲、乙双方友好协商，在中华人民共和国合同法框架内建立合作关系。甲方将本企业生产经营所需部分劳动力交由乙方管理，经双方协商一致，就有关事宜签订如下协议：一、服务合作方式1、乙方按照甲方生产经营要求，招聘、录用符合条件的人员安排至甲方工作。具体岗位、人数、要求由甲方书面通知乙方。2. 甲方确因生产经营变化需要增加或减少人员的，应至少提前 30 天以书面形式通知乙方，由乙方及时调整人员数量。二、甲方权利与义务 1. 甲方有权根据自身生产经营需要安排劳务人员的具体工作岗
2、位、工作内容，并有权根据企业规章制度监督、检查、考核其完成工作的情况； 2. 劳务人员有以下情形之一的，甲方可要求乙方立即更换人员： （1）在试用期内不符合甲方工作要求的； （2）严重违反甲方劳动纪律、规章制度的； （3）严重工作失职，营私舞弊，给甲方造成重大经济损失的； （4）被依法追究刑事责任的。 3. 因社保费用为提前申报，故甲、乙双方应于每月 20 日前将当月人员增减变化情况以书面形式予以确定（如遇休息日及节假日应相应提前一日） ； 4. 因甲方原因造成劳务人员与乙方提前解除劳动合同的，其经济补偿责任由甲方承担； 5. 对劳务人员的工作任务、技能培训、应达到的工作要求、应注意的安全事项
3、、应遵守的各项纪律等履行告知、教育、管理督查的义务； 6. 为劳务人员提供必需的劳动条件、劳动工具和业务用品，以及符合国家规定的劳动安全卫生设施和必要的劳动防护用品，为劳务人员提供简单的现场医疗服务。 三、乙方的权利与义务 1. 全面负责劳务人员的劳务用工管理、劳务纠纷处理与社保办理，处理涉及劳动关系的所有事宜，与劳务人员签订劳动合同； 2. 按协议条款约定安排符合条件的人员到甲方工作。对于不符合岗位要求的劳务人员，乙方应予接收并及时更换符合条件的人员，避免对甲方的正常生产经营造成不利影响； 3. 对劳务人员给甲方造成经济损失的，乙方应积极协助甲方向劳务人员索赔，甲方提供必要的帮助； 4. 乙
4、方应指定专人定期了解劳务人员的思想动态、工作表现、遵纪情况以及对乙方的合理要求，乙方应尽力提供最佳服务； 5. 乙方负责劳务人员日常生活、工作的协调处理工作； 6. 劳务人员应遵守企业规章制度，服从甲、乙双方工作安排与管理，因个人原因需要提前结束服务期的，应提前 30 天向做出书面申请，待批准并办理完离职手续后方可离职。 四、费用的支付 1. 甲方向乙方支付的劳务费用包括： （1）劳务人员的劳务报酬； （2）劳务人员的服务管理费； 2. 费用的标准： （1）劳务人员的劳动报酬以双方确定的工资结算表为准；甲方应支付的社会保险费用由双方按国家规定标准执行； （2）服务管理费标准： 每人/每小时 2
5、 元； 3. 支付方式和支付时间： 甲方于每月 日前将 1 项中（1） 、 （2） 、 （3）款规定的费用以银行转账的方式支付给乙方。 （其中：服务管理费不满 1 个月的从入职之日起按自然天数计算；各项社会保险费如遇国家及地方政策调整，双方也应依法及时调整） 。 五、工伤事故处理 1. 甲乙双方应遵守有关安全生产和职业病防治的法律法规，预防工伤事故的发生； 2. 劳务人员在甲方工作期间发生工伤，甲方应积极组织抢救、保护现场，并且及时通知乙方。乙方应承担工伤认定申请和劳动能力鉴定申请，以及协调工作，甲方应积极配合。 3. 因发生工伤而引起的相关费用，除乙方按社会保险机构政策规定报销以外，其他费用
6、由甲方支付并由乙方负责办理； 4. 劳务人员发生工伤，在接受治疗的停工留薪期，其工资福利待遇由甲方支付并交由乙方按月发放。 六、违约责任1. 劳务人员的每月工资甲方如不能按期支付，以及乙方未能按期转入劳务人员工资卡账户，违约方应自逾期之日起每日按未支付总额 5的比例向对方支付违约金；2. 劳务人员的每月社会保险费、商业保险费及服务管理费甲方如不能按时支付，以至劳务人员在发生工伤事故或劳动纠纷后造成的有关责任和经济损失由甲方承担，乙方不垫付相关费用。七、协议的期限 本协议期为 年，自 年 月 日起，至 年 月 日止，如合同期满甲、乙双方无疑义，合同顺延；合同期满后甲、乙双方一方提出异议，双方协商
7、解决。 八、协议的变更、解除、终止和其他 1. 甲、乙双方应共同遵守本合同的各项条款。未尽事宜，由双方协商解决。经双方协商一致对本合同进行修改、补充达成的补充协议与本合同具有同等法律效力。 2. 合同期满甲、乙任何一方如拟变更本合同内容或提前终止本合同的，都应提前一个月书面通知对方，并协商解决。合同终止后，甲方仍继续使用乙方劳务人员的，则视为本协议继续有效，合同期顺延，甲、乙双方应当及时补办相关手续。 3. 甲乙双方任一方违约，违约方应向对方承担违约责任，并承担相应的经济赔偿责任。 九、争议解决 合同履行过程中发生的争议，双方协商解决；如协商不成提交甲方所在地法院解决。 十、其他 本合同正本一式肆份，甲、乙双方各执贰份，签字盖章后生效。 甲方（盖章）： 乙方（盖章）： 法定代表人/授权人签字： 法定代表人/授权人签字： 日期： 年 月 日 日期： 年 月 日
