1、14 年财务工作总结篇一：公司财务工作年终总结 文档 (14)公司财务工作年终总结XX 年，是我公司各项改革迅速发展的一年，管理工作有条不紊的开展，为我们搞好财务工作提供了有力保证。财务部在公司领导及全体员工的支持下，以求真务实的工作作风，较好地完成了各项工作任务，现就 XX 年度财务部工作简要总结如下：一基础建设参与制定了公司材料管理资金管理及相关规章管理的若干项，为公司进一步规范目标化管理、提高经营绩效、统筹及高效地运用资金，规范经济行为，铺下了良好的基础。使财务工作进一步走向法制化、制度化和规范化。在公司各项规章制度改革的同时，进一步明确财务工作人员的职责和权限。使财务工作的内部监督职能
2、进一步得到体现，可以更好的为领导决策提供依据。调整人员的知识和年龄结构，经验丰富的老同志和积极上进的年经人相互交流、相互学习，以老带新、新老结合，形成了一支知识结构和年龄结构较为合理的，充满生机和活力的财务队伍。二具体财务工作单位预算是公司完成各项工作任务，实现企业盈利的重要保证，也是单位财务工作的基本依据。在现有条件下，在国家政策允许范围内，挖掘潜力，多渠道积极筹措资金，本着“以收定支，量入为出，保证重点，兼顾一般”的原则，建立了成本费用明细分类目录，使预算更加切合实际，利于操作，使成本费用核算、预算合同管理，有了统一归口的依据。在实际执行中，严格按照预算执行，不得随意调整预算，确因特殊情况
3、，需经公司领导者研究决定，充分发挥了资金的使用效益，确保了公司各项业务的顺利完成。2.核算工作是本部门大量的基础工作，资金的结算与安排、费用的稽核与报销、会计核算与结转、会计报表的编制、税务申报等各项工作开展都能有序进行、按时完成。3重视日常财务收支管理。收支管理是一个公司财务管理工作的基础，加强收支管理，既是缓解资金供需矛盾，发展公司业务的需要，也是贯彻勤俭办事的体现。为了加强这一管理，财务部建立健全了各项财务制度，这样财务日常工作就可以做到有法可依，有章可循，实现管理的规范化、制度化。对一切开支严格按财务制度办理，对一些创收积极进行催收。通过财务部认真落实执行，收效非常明显，在经费相当吃紧
4、的形势下，既保证了公司正常业务活动和财务收支的顺利开展，又使各项收支的安排使用符合公司发展的要求，极大地提高了资金的使用效益，达到了增收节支的目的。4积极做好对应收款的清理工作，一是要控制应收款的资金额度。二是要缩短应收款的占用时间。三是要及时对应收款进行清理、结算。针对一些一直拖欠的企业单位，采取经常联系走访，让其及时结账清算。加强对流动资产的管理（材料管理）流动资产是公司开展业务及其它活动的重要物质条件，其种类繁多，规格不一。在这一管理上，很多人长期不重视，存在着重钱轻物，重采购轻管理的思想。为加强这方面管理，财务部在平时的报销工作中，对那些该记入固定资产而没办理固定资产入库手续的，督促经
5、办人及时进行固定资产登记，并定期与校产科进行核对，确保帐实相符。通过清查盘点能够及时发现和堵塞管理中的漏洞，妥善处理和解决管理中出现的各种问题，制定出相应的改进措施，确保了固定资产的安全和完整。税务政策及纳税申报。运用税务政策，向税务机关申报财务报表.对 XX 年养老保险进行清算，一方面增加公司员工的福利待遇，另一方面提高公司员工的凝聚力，主要还是有利于接受税务与社保的检查。认真做好年终决算工作。对会计报表进行梳理、格式作相应的调整，制订了会计报表管理办法。使会计报表更趋于管理的需要。工作中存在的问题 工作取得了一些成绩，是与领导同事的信任和帮助是分不开的，同时也意识到自身还存在着许多不足之处
6、，与大家的期望还有差距。一是在工作中存在一定失误，虽然都及时补救，但还是影响了工作效率；二是对工作的繁杂性有时出现厌倦情绪、畏难情绪，精神状态不够好，导致进度较慢，需要认真加以克服；三是记账对账受其它工作影响不够及时，同时，因为时间紧，工作任务多，对支出户未达账项的定期清理情况也不理想。对以上几点自身所存在的问题，作为公司的一员，我感到十分内疚，但过去的已经过去，为此我将认真总结，找出存在的问题，从中吸取经验和教训，并在以后的工作中严格按照公司规章制度办事、充分发挥自己的主观能动性，在工作中不断持续改进。最后，祝公司在今后的发展中更上一层楼！同时，工作中的不足和欠缺，请各位领导和同事批评、指正
7、。篇二：14 年工作总结单证管理岗工作总结与计划 在即将过去的 XX 年，在各位领导的热情关怀与正确领导下，在所有同事的无私帮助与大力支持下，加上个人的努力，较为圆满地完成了单证岗位的各项工作。 入司近半年的时间里，在本部门领导的充分信任与关怀下，以及各位前辈、老师耐心细致的指导下。本人本着对公司忠诚和对本职工作认真负责的态度，锐意进取，虚心学习，以饱满的热情投入到琐碎细致的工作中，在最短的时间内掌握单证管理工作必备的各项技能与要领，保质保量完成单证管理的各项工作，对每一份单证的使用尽量做到无差错管理要求。此外还积极参与了中心支公司三类凭证的整理工作；天水中心支公司从开业以来的五险一金核对调整
8、差异工作；以及协助 XX 年会计档案的归档移交工作；积极参与天水、武威中支的固定资产盘点等。通过整理凭证，使自己熟悉了凭证的种类，公司各类业务内容，账务处理流程及处理习惯，了解了常用的的会计科目，账务结构等。经过天水的社保核对，基本掌握了账务核对的方式方法，锻炼了自己的耐心与坚韧工作的意志。通过这些实实在在的工作，培养了作为一个财务工作者应有的职业素养和良好的工作习惯。首先，单证是贯穿保险公司经营全流程的重要载体，单证管理是否规范在很大程度上影响着公司整体依法合规经营情况，可以说单证管理是保险公司风险防范的源头，也是遏制非理性市场竞争的关键环节，因此单证管理工作的重要性不言而喻。通过实际工作情
9、况来看，由于单证种类繁多，各类单证数量庞大，单证的归类、分拣、整理、统计工作耗时较多；部分单证还需通过外部机构进行流转，对单证的实际管控存在一定难度；因此单证日常管理中必须要细致认真，以严谨的态度对待，严格把控单证流转，特别对代理机构使用的单证要根据公司单证管理办法要求严格落实，将单证管理存在的风险降到最低。其次，本人针对单证日常管理工作主要包括：(1)单证的征订、入库、保管；(2)单证的领用、发放、回销；(3)单证库存及资料档案管理；(4)单证管理工作的交接；(5)单证工作的日常检查与督导；(6)单证管理工作的培训与总结。(1)单证的征订、入库、保管工作。分公司单证征订首先由各部门根据实际需
10、求并结合日常的使用情况，给计划财务部报送征订量，并由相关人员填制 ISO 文件规定的单证征订表且保证各类签批齐全。计划财务部根据各部门日常用使用规律及财务库存单证情况严格把关，经审核无误汇总后向总公司进行征订。单证入库时，本人作为分公司单证管理员，在收到实物后根据印刷厂的送货明细和分公司征订明细表仔细核对。特别是重空单证，逐一核对单证名称、数量、号段等是否齐全完整，单证是状态否完好。经检查无误后验收入库后，并根据实际征订单价、数量、金额、号段等信息准确填写单证入库单 ，在系统中进行提单操作，并及时登记电子出入库台帐，确保单证入库单、单证系统、电子台帐数额一致，账实相符。此外， 单证入库单与印刷
11、厂的签收单均用专门的文件夹进行保存，形成日常的单证管理资料，方便日后查阅。在单证的日常保管时，分公司的单证均按规定存放在专用并上锁的单证室中。其中，重空单证严格按照单证管理办法使用专柜锁存；一般单证均整齐摆放在货架或柜子中；单证室所有柜子和钥匙均粘贴了识别标签便于查找。另外，单证室配置了灭火器和温湿度计，定期检查灭火器的有效期限、单证室的防虫防潮等情况；单证室还悬挂了单证室出入登记簿 ，对非单证管理员出入单证室均有详细记录。(2)单证的领用、发放、回销工作。分公司各机构单证领用单证时均按照 ISO 文件规定先填写单证领用审批单 ，在核实单证名称、代码、数量、号段、金额等内容准确无误，签字齐全后
12、再发放单证。对于各类单证的发放，本人严格按照签批无误后的单证领用审批单在系统中做下发操作并登记电子台账。同时，根据单证管理办法本着“先回销，后领用”的原则执行发放流程，根据不同产品不同的特性和回销率，严格控制发放量。并且严格要求各部门单证专管员在使用人领用单证时，有自设的台帐记录，并有领用人的签字；领用重空单证时，各部门都有部门单证领用回销登记簿 ，并有领用人的签字记录。以此作为外部机构使用单证的依据，做到有据可循，确保单证工作责任到人。在单证回销时，要求单证使用部门均按 ISO 相关规定登记部门单证领用回销登记簿 。作废单证均盖有“作废”章或“作废”字样，已做到一式几联的作废单证回收联次全部
13、齐全。重空单证中的个险预收款收据、团险预收款收据等均按照规定每月填写单证使用情况回销表 ，将实物回销至财务，并且逐一清点回销数量和回销号段后与系统单证状态进行核对。其他重空单证进行不定期回销。(3)单证库存管理工作。分公司严格执行总公司单证盘点制度。始终坚持重空单证每月盘点一次，一般单证每季度盘点一次，并填写单证库存盘点情况表由单证管理员和部门负责人签字。已完全落实重空单证实物库存与系统库存一致，且专柜锁存，做到账表、账实、账账相符，内容填写齐全。(4)单证交接工作。在做好日常单证管理的同时，认真执行岗位责任制度。在本人换岗接受单证管理工作时有实物交接盘点表，并积极参与单证现场盘点，接管单证档
14、案、单证室钥匙交接记录和交接清单，并且及时向总公司申请了单证管理员系统权限变更。此外严格落实各条线在代理机构领用单证时，填写与代理机构的交接清单，并要求相关领用人员签字，代理机构须在交接清单上加盖业务专用章或公章。(5)单证管理的日常检查工作。为了加强对各机构单证管理，提高单证管理意识，本人严格按照单证管理办法中相关规定，每月定期对各渠道的单证管理情况进行现场检查，及时发现各渠道单证专管员在单证管理工作中存在的问题。根据实际情况，汇总填写各部门单证检查登记簿交由各条线单证专管员及部门负责人签字确认。针对每次检查出的问题，本着对工作认真负责的态度，及时与各部门专管员进行沟通，要求限期整改。通过每
15、月的单证检查工作，能够及时发现日常管理和使用单证时存在的问题，及时与各部门单证专管员进行沟通和探讨。针对存在的问题，大家认真分析其原因，及时总结并不断改进工作方法，避免类似问题再次发生的同时也提高了自己处理问题能力，为今后单证管理工作提供参考和依据。此项工作的认真落实，不仅强化了单证管理制度的执行力，而且通过反思与总结也提高了自我的工作能力。形成了通过实践不断总结不断提高的良性循环。(6)单证管理的培训工作。针对日常单证管理工作中存在的问题与困难，本人积极请教领导向同事学习，认真总结工作经验。并定期结合各条线在单证使用上存在的问题，参照单证管理办法中的要求与规范，精心组织培训计划。通过图文讲解
16、、现场指导、及时反馈意见等形式，让大家以最快捷的方式熟悉和掌握单证管理工作中的各项细节和要领。通过培训工作，既让大家快速提高了工作能力与效率，对自己也同样是一个不断进步和提高的过程。因此，通过这项工作大家得到了总结、提炼、升华，让人受益匪浅。最后，在单证管理工作中同样也存在一定不完善的地方。如团体中介部及银行保险部前期重空单证超期未回销现象较为突出，没有严格遵守重空单证管理办法执行。但是这与外部代理机构对我公司单证管理制度不了解、不重视、不配合有着很大关系，因此加强代理机构单证管理仍是今后工作中的重点。此外各部门专管员也存在对代理机构、代理人单证使用的监管力度不够，沟通协调不到位，督促催收不及
17、时等现象。针对上述问题，在今后工作中还需加强对各渠道单证专管员的制度和文件要求的宣导工作，提高各渠道专管员对单证管理工作的重要性认识，强化对代理机构、代理人的管理意识。同时，要求各渠道加强对代理机构宣传我公司单证管理制度及要求，提高代理机构对我公司单证管理工作的配合程度。必要时可以在代理机构合作协议中，将我公司单证管理要求作为其中条款明确提出，以降低我公司单证在外部流转的风险。今后工作中的计划及思考。通过近半年的工作经历及感受，对我公司的工作环境和所在岗位的工作情况有了初步的了解和认识。在总结了本岗位工作情况之后，也对今后的工作内容有了简单的计划和思考。第一，继续严格贯彻单证管理制度要求。以制
18、度指导工作，将各项规章制度准确落实到本职工作的各环节中去。今后的工作中将严格把关，加强单证管理，定期、积极、有效的开展 ISO 文件制度的学习、宣导、培训工作，提高自我工作效率及管理素质。使单证各项工作流程走上规范化、制度化的道路。第二，强化外部单证的管理工作。首先，对代理机构、代理人从领用环节开始就逐笔登记领用单证各类信息、领用点、领用人等。做到日后必要时可以准篇三：财政所 14 年半年工作总结*财政所 XX 年上半年工作总结及下半年工作计划上半年，财政所在街道党工委、办事处的正确领导下，在区财政局的悉心指导下，紧紧围绕街道党工委、办事处“”的工作目标，牢牢把握“开源节流、增收节支、统筹兼顾
19、、协调发展”的工作方针，积极组织财税收入，壮大财政实力；强化财政监督，提高资金使用效益；压缩公用经费支出，切实增强财政保稳定，保民生、促发展的能力，为经济社会的又好又快发展提供了强大动力。财政所结合财政工作实际，改善思路、端正态度、积极创新、真抓实干，同心协力克服困难，圆满完成了上半年工作任务，取得了一些可喜成绩，但也有许多不足之处，为使全年财政工作能顺利完成，现将半年工作总结及下半年工作计划汇报如下： 一、XX 年上半年工作总结1、加大财政税收工作力度，不断壮大财政实力。加强同财税部门之间的沟通和联系，加大招商引资工作力度，进一步培植新税源，增加街道可用财力。截止 6 月底，街道财政总收入*
20、万元，其中：地税*万元，国税*万元。财政预算支出*万元，为年初预算的*%。2、规范财政支出管理，加大原始支出凭证审核工作力度，对于票据不规范，手续不健全，内容不真实，开支不明确的票据一律拒绝报销，不断提升街道财务管理水平。加强“三公”经费管理，严控行政运行成本，严格控制一般性支出，特别是公务用车购置及运行费、公务接待费等“三公”经费以及会议费、培训费等方面的一般性支出。加大街道应收款项清欠工作，通过工作，收取往年应收款*万元。3、编制了 XX 年度部门财政决算报表，汇编了 XX 年度部门财政预算。并根据上级财政部门统一布置，于 XX 年 4月 28 日下午，对 XX 年度部门财政预算和“三公经
21、费”预算情况信息实行全面公开， “三公经费”预算原则上只减不增。4、根据区财政局安排布置，对 XX 年 12 月 31 日至 XX年 4 月 30 日时间内的村集体土地征用补偿费进行了审核清理 ，涉及*、*、*和*社区，通过清理，共计*万元集体留存土地补偿款用于资产置换；另外，通过村（居）签订承诺书，重新明确 XX 年 2 月区划调整至 XX 年 12 月 31日期间集体留存土地补偿款*万元用于资产置换。5、继续落实国家各项强农惠农政策，切实加强对涉农资金的监督检查。严格执行国家财政补贴政策，规范操作。完善政策性农业保险工作，切实加大民生工程宣传，落实各项惠民补贴公示制度，提高群众的知晓率和参
22、与度，把党和政府和各项惠民政策落到实处。上半年，街道共发放各类粮食补贴资金*万元，惠及农户*户。午季农作物农业保险油菜和小麦投保面积共计*亩，投保率达*%，将*区政策性农业保险交费手册发放到户，宣传和普及了农业保险政策。6、切实做好*等项目征地拆迁资金的发放工作。严格按照街道党工委、办事处的要求，一是积极协调上级相关部门，保证补偿款的及时、足额到位。二是认真审核农户的基础信息，对每一享受农户户主的姓名、身份证号等进行严格审核，保证信息准确无误。三是做好兑付手续，为了保障资金的安全，资金发放全部实行转账或打卡方式发放到每位拆迁户及农户手中。资金发放由财政所、征收办、村（居）共同监督的办法，确保征
23、地拆迁资金安全运行。7、加强对全街道国有资产的监督和管理，进一步规范国有资产管理行为，4 月份，召开街道各部门负责人会议，全面布置国有资产清理登记工作，提高国有资产管理的质量与效率。8、进一步规范财政所日常管理工作。建立健全各项工作制度、岗位制度、学习制度等，做到用制度管人管事。按照“高效快捷、便民利民”的要求，优化环境，不断提高办事效率和服务质量，为群众做好服务；进一步提高财务管理工作水平，通过学习不断提升财务人员的业务能力和知识水平，使之适应当前财务管理工作的新要求。半年来，由于领导的关心、重视和支持，全所人员齐心协力，我们在岗位上做出了一点成绩，尽了应尽的职责，但在实际工作运行中，存在着
24、诸多困难，一是税收减收，新增财政支出造成财政支出压力大；二是由于财会专业人员少，财务工作压力较大；三是会计制度和政策的不断更新，我们学习的不够及时，影响财务基础工作的落实；四是由于区级重点工程资金紧张，争取拆迁专项资金难度大，影响重点工程的整体推进速度。二、XX 年下半年工作计划（一）积极培植新税源，积极与税务部门联系，进一步加大税收征管力度，狠抓零星税源管理，努力增加收入，确保完成全年财政收入任务。（二）优化支出结构，严格控制支出。按保民生、保工资运转、保稳定、促发展的要求，严格控制消费性支出;积极清理各类借款和往来款项，精打细算，注重绩效，做好增收节支，确保当年财政收支平衡。（三）加强财政
25、监管，严肃财经纪律。严格执行*街道财务管理制度规定，管理和监督各项财政性资金的用途。进一步健全机关财务管理和审批制度。（四）根据上级财政部门安排，做好财政 XX 年度部门决算信息公开工作。（五）做好财务档案和资料的整理工作，全力配合区审计局对我街道开展财务审计工作。（六）继续落实国家各项惠农政策，做好单季稻农业保险投保工作；完善财政惠民补贴信息，对第二代身份证号、错名、新增户、减少户进行重新核对、登记、录入，确保年底粮食补贴发放工作及时、准确。（七）加强同上级相关部门之间的业务联系，多种渠道和形式向上级部门申请资金。（八）抓队伍建设，提高整体素质。加强学习新制度、新政策、新规定，提高政治理论水
26、平和业务水平的能力，切实转变工作作风，不断增强工作的主动性和自觉性，把每一项工作都落到实处，求得实效。二一四年六月十三日 篇四：XX 单位财务人员工作总结XX 单位财务人员工作总结XX 年，在领导及同事们的帮助指导下，通过自身的努力，我个人无论是在敬业精神、思想境界，还是在业务素质、工作能力上都得到进一步提高，并取得了一定的工作成绩，现将本人一年以来的个人工作总结报告如下：一、在学习上，注重提升个人修养1、通过杂志报刊、电脑络和电视新闻等媒体，认真学习贯彻党的路线、方针、政策，不断提高了政治理论水平，加强政治思想和品德修养。2、认真学习财经、廉政方面的各项规定，自觉按照国家的财经政策和程序办事
27、。3、努力钻研业务知识，积极参加相关部门组织的各种业务技能的培训，严格按照“勤于学习、善于创造、乐于奉献“的要求，坚持“讲学习、讲政治、讲正气“，始终把耐得平淡、舍得付出、默默无闻作为自己的准则;始终把增强服务意识作为一切工作的基础;始终把工作放在严谨、细致、扎实、求实上，脚踏实地工作。4、不断改进学习方法，讲求学习效果，“在工作中学习，在学习中工作“， 坚持学以致用，注重融会贯通，理论联系实际，用新的知识、新的思维和新的启示，巩固和丰富综合知识、让知识伴随年龄增长，使自身综合能力不断得到提高。5、全力融入单位组织开展的各项业务技能活动，在领导的带领和同事们的帮助下挖掘了自己的潜力，增长了业务
28、知识，开阔了自己的视野，提升了政治业务能力。二、在思想上，认真履行廉政建设作为一名财务工作者，我在工作中能认真履行岗位职责，坚守工作岗位，遵守工作制度和职业道德，做好财务工作计划，乐于接受安排的常规和临时任务，如完成单位领导离任审计、廉政专项治理、自查自纠情况报告及清房相关事项等。三、在工作上，扎实做好本职工作一年来，本人以高度的责任感和事业心，自觉服从组织和领导的安排，努力做好各项工作，较好地完成了各项工作任务。由于财会工作繁事、杂事多，其工作都具有事务性和突发性的特点，在财务战线上，本人始终以敬业、热情、耐心的态度投入到本职工作中。对待来报账的同志，能够做到一视同仁，热情服务、耐心讲解，做
29、好会计法律法规的宣传工作。在工作过程中，不刁难同志、不拖延报账时间：对真实、合法的凭证，及时给予报销;对不合规的凭证，指明原因，要求改正。努力提高工作效率和服务质量，以高效、优质的服务，保障单位的后勤财务工作顺利开展。四、下一步工作思考(一)经过这次全面总结，让自己又一次认识到自身在工作中、意识上存在许多不足。基于这个目的，回想这一年工作，再和其他单位财务人员相比，还存在一下几个的问题，希望在 14 年的工作中能够不断改进，不断提高。1、财务工作距财务管理的要求还有很大的差距。单位财务工作更多的还是会计工作，目前财务仅仅停留在事中记帐、事后算帐，对事务发展的预见性不够，不能将工作做在前面，往往
30、是碰到问题解决问题，而不能做到防患于未然。2、会计工作中仍有许多待改进之处。今年财政局组织我们学习了财政部会计工作基础规范及行政事业单位财务制度对财务制度中新的变化做出了调整和指导，也对我们的会计工作提出了具体的要求。但在实际工作中还存在许多不足之处，尤其在一些小问题的执行上不够坚决，在对一些已形成习惯做法的问题处理上，改变起来还有一定困难。3、管理工作的形式化、表面化。有很多的日常管理工作作的还不够细致、深化，往往只拘于形式或停留在表面，没有起到真正的管理作用，对照制度的要求，还存在问题，针对这种管理中存在的问题如何将管理工作做细作深，应是今后工作中的又一重点。4、缺乏沟通，对相关信息掌握不
31、到位。财务工作是对单位经济活动的反映、监督，对本股室以外的信息应及时了解，而目前就是对财务暂时没用或是不相关的信息、知识没有主动与其他 g 股室进行沟通、了解;另外和领导的沟通还存在问题，对领导的工作思路及对财务工作的要求还不能完全掌握，以至于使自己的工作有时很被动。(二)鉴于以上问题以及个人的一些想法，计划在 14 年的工作中重点应在以下问题几个方面进行改进、提高：1、在做好日常会计核算工作的基础上，还是要不断学习业务知识，针对自己的薄弱环节有的放失;同时向其他单位做的好的财务人员学习好的经验，提高自身的综合业务能力。另外，认真做好财务计划工作，保持与领导及时沟通，确保所有事项顺利进行。2、
32、力求会计核算工作的规范化、制度化按照财政部会计工作基础规范和财务管理制度的要求，做好日常会计核算工作。只有按照工作规范 、财务制度做好日常会计核算工作，做好财务工作分析的基础工作，才能为领导提供真实有效的、具有参考价值的财务分析及决策依据。3、做深、做细日常财务管理工作在接下来的一年，我计划多花一些时间，多研究研究财务软件及其他相关软件中的功能模块，尽可能使现有的功能得到充分利用，让单位的财务管理工作更上一个台阶，起到真正的控制、管理作用。最后，作为一名合格的财务工作者，不仅要具备相关的知识和技能，而且还要有严谨细致耐心的工作作风，同时，无论在什么岗位，哪怕是毫不起眼的工作，都应该用心做到最好
33、，哪怕是在别人眼中是一份枯燥的工作，也要善于从中寻找乐趣，做到日新月异，从改变中找到创新。在今后的工作中，希望领导能一如既往地大力支持财务工作，我也会在工作中尽我所能，不遗余力地作好财务工作。篇五：14 年工作总结仙鹤学校 XX 年工作总结XX 年仙鹤学校以学习贯彻十八大和十八届三中全会精神为主线，以县教体局 XX 年 1 号文件工作要点为指针，牢固树立和全面落实科学发展观,与时俱进,开拓创新，以“抓师德、促均衡、提质量、保稳定“为工作重点, 科学管理，依法治校，全面提高学校育人质量和办学水平，推进了学校各项工作健康持续发展，努力办人民满意学校。一、强化了队伍建设，教师素质全面提升。1、加强政
34、治理论学习，坚持正确的舆论导向。学校认真组织教师选学党的十八大和十八届三中全会部分内容，及时传达上级有关文件会议精神，引导教师切实转变工作作风，更新育人思想,树立正确的人生观、价值观和育人观，以人为本，增强了责任意识、质量意识和团结协作意识。2、重视师表形象教育，养成良好的师德规范。做好“言传不如身教” ，在教师中大力提倡“依法治教,敬业爱岗,为人师表,教书育人“ 的师德规范，注重仪表，加大 “三乱”现象和教师有偿家教、有偿招生等现象的查处力度，严禁教师体罚及变相体罚学生，教师做到踏实教书，尽心育人，自觉遵守劳动纪律，按时上下班。用良好的工作和生活姿态引领学生，做师德楷模。3、开展庸懒散浮拖问
35、题专项整治工作。学校认真进行了反思，深入查摆问题，切实转变作风，对专项整治工作进行动员、部署、强调，从思想根源上、工作作风上彻底根除“庸懒散浮拖”顽症。被查明的问题，马上制定措施，立即进行整改。认真开展党的群众路线教育实践活动。党组织召开专题组织生活会，自我批评直奔主题，对群众反映强烈的不正之风问题、 “四风”问题、损害群众利益问题和联系服务群众“最后一公里”问题，逐一作出回应。相互批评一针见血，直截了当指出问题和不足，提出改进措施。干部带头查摆问题，带头对班子成员提出批评，并虚心接受他人提出的批评意见。开展批评与自我批评都坚持用事实说话，有理有据，点到具体的人和事，达到了红红脸、出出汗，又增
36、进团结、促进工作的效果。开展 “走基层、解难题、办实事、惠民生” ，加强家校联系，重塑教师形象，促进学生全面发展。学校班子成员、党员教师、班主任积极落实家访工作，深入家庭，做好走访调研、结对帮扶、或开门接访工作，班主任做到每月家访不少于 10 人次，学校中层及以上领导，每月一次走访一个村的学生家长，通过召开座谈会、个别谈心、走访调研、问卷调查等多种形式，与师生、家长面对面、心贴心交流，及时了解并处理群众关心的教育热点问题，着力解决校风、教风、学风和行风中存在的突出问题，树立清新、清正、清纯、清廉的“四清”新风，形成家校社会育人合力。4、强化教师专业培训。一是以多种形式的培养，促进教师专业化发展
37、。二是以“国培计划”为引领，以提高教师实施素质教育能力为核心，以“新理念、新知识、新方法”为主要内容，大力开展了教师全员各级各类培训，提升了教师的专业化水平。三是召开了以提高班级管理能力为核心、以班级文化建设为主题的班主任集中培训。二、重视德育教育工作，培养了学生良好的行为习惯一是坚持活动育人，继续坚持好周前会国旗下讲话，坚持利用节日、传统纪念日开展主题教育活动，认真组织了春、冬运动会，五四文娱汇演，歌咏比赛，师生艺术节、球类竞赛，故事会、演讲会等活动，落实了班团会，充分利用黑板报，广播会等宣传渠道影响教育学生。开展了培育和践行社会主义核心价值观“唱读写画讲演展”教育活动。二是重视德育队伍建设
38、，加强了班主任工作培训。要求班主任强化自身学习，动脑筋，想办法，不断优化班风学风。学校对班主任工作进行了培训，开展了班级管理经验交流会。学校充分发挥少先队和团组织的作用，扩大班干部的影响力，定期对班干部进行了培训，充分发挥了他们的积极性，使他们带动更多的同学一起进步。三是学校值周组，坚持纪律、清洁、安全检查评比，狠抓校园环境建设，遏制学生吃零食的坏习惯，设置了监督岗，保持抓校园洁净。四是抓实学生行为习惯养成教育。全体教师齐抓共管，利用各种途径和机会向学生渗透做人品质的教育。学校把养成教育分解到各学月，班主任、值周组围绕内容实施教育和考查，坚持一月一重点，月月有成效。各班制定了适合本班学生管理的
39、班规，形成了切实可行的班级学生操行评定办法。五是切实加强了学生早操、大课间活动、眼保健操的组织和管理，确保学生每天一小时的体育锻炼时间。大课间活动在形式上做了改进，采用了小苹果、莎啦啦、感恩的心三首舞蹈曲子加上激情跑操活动，学生易于接受特别喜欢。认真执行国家中小学生体质健康标准 ，做好了学生体质健康监测及上报工作。六是继续深入开展对“留守儿童、单亲家庭学生、发展不平衡学生”的教育关爱工作，针对“特殊群体”学生的思想、行为实际，开展了具有针对性、实效性的教育关爱活动。三、抓实教育教学管理和研究，提升学校办学水平学校继续重视教师专业水平的培养和提高，抓常规管理，抓教学研究，抓专业成长，积极为教师发
40、展提供机会，搭建平台。 学校强化教师培养工作,积极推荐教师参加上级组织的各种培训和学习,尽可能地为教师创造条件,加强与兄弟学校的业务往来,提高教师的专业知识、教学技能水平，积极推荐和鼓励年青教师参加上级部门组织的比赛和评比,以促进青年教师自身的业务能力的提高。学校教导处仍然坚持以“打造实效课堂为重点，逐步迈向高效课堂”为教研思路，选择各学科具有共性的问题，定时间、定地点、定内容组织教研组进行研究探讨，形成基本有效的模式和办法，用以推动教师教学水平整体提高。学校领导坚持了推门听课、评课，教导处认真组织学科教师上示范课、合格课，互评互听，促进中青年教师不断成长。教师树立终身学习的观念，坚持读书自学
41、，整理读书笔记和课后反思，积累点滴经验，逐步形成自身的教学特色。切实抓教学常规管理工作。严格落实了教师教师请假制度，坚持实行空堂办公，严禁私自调上课，严禁课堂无教师上课。要求全体教师认真钻研教材，吃透学生，认真备课改本，做到例题习题精选、精讲、精练，切实减负增效。课后批留作业数量、频次、难易要适度，要有梯度。批改要及时，适当面批，点面结合，集中点评要有实效，有价值。学生纠错要落实。学校教导处定期检查教师使用教学仪器情况，做好了均衡发展相关资料。四、积极推进学校文化建设，改善办学条件。增添了幼儿园游乐设施。理化生实验室、科学数学实验室、音体美室、图书室都添置了大量的设施设备。电子白板教室新安装了
42、教学用光驱 9 个。为丰富学校文化内涵，新制作了一批宣传画和标语。在党支部领导下，学校充分发挥工会组织的引领作用，切实做好群团工作，营建和谐共振育人局面。学校坚持校务公开，评职评先公开，坚持大宗建设、重大事项经教代会会议讨论通过，民主管校，依法治校。学校工会积极开展了工会活动，丰富教工课余生活，在活动中凝聚人心，营造和谐氛围。关心慰问有重病和有困难教师，充分体现了学校大家庭的和谐、团结和温暖。五、切实抓好安全管理与教育，确保校园平安稳定教师牢固树立“安全责任重于泰山“的意识,学校坚持以校园活动安全、交通安全、食品卫生安全、消防安全、防溺水安全、防流行病为重点，遵循“积极预防、科学管理、全员参与
43、、各负其责”的方针，坚持“重在规范制度管理，严在良好行为养成，贵在督促检查到位，实在隐患整治彻底”的工作思路，积极推进“一岗双责” ，增强师生员工的安全防范意识，健全安全工作各项制度，拓展安全知识宣传教育面，消除安全隐患，为全校师生创建良好的文明育人环境和校园安全环境。一是狠抓制度建设，建立安全工作长效机制，健全落实安全工作常规管理制度。做到管理无疏漏、无盲区，使安全工作规范有序。全面实施“一岗双责制” ，教师在履行各自岗位本职工作职责的基础上，同时承担安全管理工作职责，做到“谁主管，谁负责；谁在岗，谁负责” ，形成学校安全工作“人人都要抓，人人都要管”的工作格局。二是狠抓教育培训，提高师生安
44、全防范能力，按要求开设了安全生命教育课，抓好开校安全教育第一课， “安全教育日” 、 “安全教育周” 、 “防灾减灾日” 、 “安全教育月” 、“防溺水宣传月” 、 “消防宣传日” 、 “秋冬季交通安全宣传教育周”对学生进行日常安全知识教育，培养学生自护、自救、防灾、逃生能力，增强防范意识。积极开展学禁毒、预防青少年违法犯罪等法制教育，开展周会升旗周末降旗讲安全，每学期开展一次师生应急演练。三是狠抓措施落实，加强校园安全常规管理，任何教师都把安全放在重要位置。坚持上课清人，按时上课，不缺课，保证学生在校安全。艺体教师坚持上课集合，下课点名，绝不允许放羊式上课；加强对住校生早晚自习和晚睡管理，严
45、格履行学生请假离校制度，加强对门卫安全管理，重视学生平时安全行为监管，及时发现并排解学生中的矛盾，学校坚持每周对校园设施安全排查，发现问题及时整改，不留死角。认真做好了安全信息报送工作，保证了安全信息畅通。六、深化财务后勤工作，落实学校的服务保障严格财务监管。严格执行单位预决算管理，规范义务教育学校公用经费支出和单位后勤财务管理，严禁“体外循环” 。切实提高资金使用效益。全力做好贫困住校学生的生活补助工作。全面落实“减免”政策，做到应免尽免、应补尽补，确保学生不因贫困而失学。规范后勤人员管理，提高后勤服务质量。学校在每期开校前召开后勤从业人员培训会。抓实伙食团采购、生产、卖售等环节的规范操作和
46、监管工作，每月一次食堂满意度调查，确保给学生提供良好的后勤保障。七、取得的主要成绩。1、学校获得县规范办学行为先进集体，县学校安全管理工作先进集体，荣获县级卫生单位称号。参加射洪县第二十七届青少年科技创新大赛荣获科学幻想画三等奖 2 个：梦幻外空（赵钰欣） 、未来家园（范盈盈） （指导教师为赵开洪、何森） ；杨亚平获县 XX 年中小学田径运动会小学男子组跳远第二名。2、狠抓教师发展，积极参加省市县各级培训。教师赵华在“国培”中获省级优秀学员；教师罗超获县安全论文二等奖，教师白上光、何羽获县安全论文三等奖，陈亮被评为县安全管理先进个人，何兴生被评为县后勤管理先进个人，何森被评为县优秀团干部.3、
47、聚精会神抓质量，全心全意谋发展，学校喜获片区 “素质教育先进集体”称号。学校重高上线率居片区前茅。篇六：计财部计划 14 年工作总结及 15 年工作计划中铁十七局集团物资有限公司 XX 年度工作总结及 XX 年 度工作计划二 0 一四年十二月三十日 山西.太原计划统计及成本管理工作总结XX 年以来，物资公司在集团公司的大力支持和精心指导下，瞄准市场、紧抓机遇，根据集团公司经营战略部署，认真贯彻 “系统领先、行业优秀”的经营理念，团结一心、合力攻坚， “油料营销、物资投标、生产制造、项目服务、海外业务”五大领域稳步发展，企业经济运行平稳。现将一年来工作总结及来年计划安排汇报如下： 一、XX 年计
48、划统计及成本管理工作总结（一）计划统计产值指标完成情况截止 XX 年 12 月底，完成产值 133359 万元（其中附营产值 112251 万元，施工产值 21108 万元） ，完成年度计划的%。实现利润 1552 万元，完成年度计划的%。1、 “物流配送”板块。XX 年度完成集团公司直管项目物资供应量为钢材 万吨，水泥万吨，其他材料（含轨料等）亿元，采供总额亿元。实现营业收入 3742 万元，2、 “石油批零”板块。XX 年度完成成品油销售 73161吨（其中柴油 47919 吨、汽油 25242 吨） ，实现含税营业收入 51443 万元。3、 “生产加工”板块。XX 年度生产 III 型
49、板 14256 块，双块式轨枕 65678 根，实现计价收入 15858 万元。4、 “海外项目”板块。截止 XX 年 12 月底援外物资实现营业收入 1906 万元；安哥拉 RED 项目制作及安装门窗实现收入 4960 万元。5、 “投标经营”板块。XX 年度完成西成、成兰、张呼、京沈等多个项目的钢材营销，实现含税营业收入 54935 万元。（二）双目标测评工作开展情况物资公司在 XX 年度没有测评任务指标，但也安排部署了相关工作，尤其是新上的施工项目积极组织了成本自测，公司分别于 7 月下旬和 10 月下旬对已进入生产阶段的游仙轨枕场和杜良制板场进行了目标成本和目标利润的综合测评，并进行了经济交底。
