1、履行富国强军神圣使命 绽放航天强国文明之花航天科技集团公司所属中国空间技术研究院西安分院大力推动精神文明建设工作、促进企业发展综述 王同心 中国空间技术研究院西安分院 Promote Spiritual Civilization and Business Development in CAST-Xian Institute of Space Radio Technology中国航天科技集团公司所属中国空间技术研究院西安分院 (前身为西安空间无线电技术研究所, 成立于 1965 年) , 是我国空间飞行器有效载荷研制的核心单位, 在我国卫星通信、卫星导航、雷达遥感与探测、空间天线、卫星数据处理与
2、传输、星间链路、卫星测控等技术领域处于国内领跑地位, 创造了中国航天史上的多个第一, 是我国航天系统有重大贡献单位、高技术装备发展工程突出贡献单位、探月工程突出贡献单位、“北斗”导航工程突出贡献单位、全国文明单位、全国“五一劳动奖状”获得单位。西安分院党委多年来以文明创建工作为抓手, 持续推动企业的精神文明建设水平迈上新台阶, 连续多年被命名为中国航天科技集团公司文明单位, 2011 年被命名为全国文明单位, 2014 年顺利通过全国文明单位复查。多年来, 西安分院持续巩固全国文明单位成果, 始终坚持“四个文明”同步协调发展。2700 多名干部职工扎实有效开展“先锋工程、铸魂工程、能力工程、塑
3、形工程、和谐工程、爱心工程”等文明创建“六大工程”, 将党中央、陕西省委、中国航天科技集团公司党组关于社会主义精神文明建设的部署和要求落到国有企业发展建设的实处, 用心血和汗水灌溉出了鲜艳的文明之花, 为航天强国梦的早日实现做出了应有贡献。1 先锋工程播下文明之种在精神文明建设工作中, 西安分院充分发挥党委的政治核心作用, 发挥基层党总支、党支部的战斗堡垒作用和全体共产党员的先锋模范作用, 凝聚文明建设的中坚力量。全面落实中央和地方部署, 为实现中国梦贡献力量。西安分院党委认真贯彻落实中央全面从严治党战略, 深入开展“三严三实”、“两学一做”学习教育, 确保西安分院党委成为企业发展的坚强领导核
4、心。坚持中心组学习研讨制度, 持续深化理论武装, 坚持理论联系实际, 加强重大发展问题研讨, 实施“走出去”战略, 拓宽视野, 提高领导班子谋发展能力。落实党委主体责任, 加强和改进党的建设。领导班子持续加强政治纪律和政治规矩的学习, 抵制“四风”, 提高政治意识、大局意识、核心意识和看齐意识。完善三级党建责任体系, 签订党建工作责任书, 细化责任清单, 确保党建工作可量化。持续开展“型号成功、党员先行”党员承诺活动, 党员亮身份、亮承诺、亮标准。近年来, 西安分院 3 个党支部被评为“陕西国防科技工业系统支部标杆”, 2 名党员荣获“陕西国防科技工业系统党员旗帜”荣誉。2016 年, 西安分
5、院党委被评为陕西省国防科工系统先进党委。2 铸魂工程造就文明之师多年来, 西安分院用道德和精神的力量凝聚员工的向心力, 造就了一支崇尚文明、恪守道德、传播风尚的文明之师。弘扬核心价值理念, 不负党和国家重托。近年来, 西安分院先后承担着以“北斗”全球导航卫星、天宫-2 为代表的 50 星 (船) 的任务, 难度大、时间紧。面对党和国家重托, 西安分院连续 3 年开展质量提升工程, 开展全员范围质量意识和责任意识教育, 并持续开展“最美分院人”评选活动和“道德讲堂”活动, 发挥道德榜样的力量。德育成果丰硕, 航天风采夺目。继 2013 年刘波同志被授予全国道德模范提名奖之后, 西安分院先后涌现出
6、了全国先进工作者 1 名, 全国“向上向善好青年”1名, 陕西省先进工作者 1 名, 陕西省“岗位学雷锋标兵”1 名, “感动陕西十大人物”1 名, 陕西省“最美青工”1 名, 陕西省“创新好青年”1 名, 陕西省“五四青年奖章”获得者 1 名, 中国航天科技集团公司“十大杰出青年”1 名, 航天科技集团公司劳动模范 1 名, 西安市最美女性 1 名。3 能力工程夯实文明之土西安分院始终坚持自主创新, 不断做强做大宇航系统、武器装备、航天技术应用三大主业, 用技术高端、质量过硬的产品服务于国防和国民经济建设。圆满完成国家重大工程, 不懈追求航天强国梦。近年来, 西安分院参与研制的北斗-3 全球
7、导航系统验证了全球导航体制, 为我国全球导航卫星组网奠定了基础;白俄罗斯卫星、老挝-1、亚太-9 等商业卫星, 对推动国家“一带一路”战略实施具有重要意义;天宫-2 和神舟-11 在轨成功对接, 为我国空间站建设奠定了基础这些型号的成功, 为我国政治、经济、军事、文化、外交等方面的重大战略实施提供了强有力的保障。2015-2016 年, 西安分院总收入突破 85 亿元人民币, 总利润近 10 亿元人民币。2016 年, 西安分院以 45.6 亿元人民币的营业收入位居中国航天科技集团公司三级单位前茅。召开卫星进站动员会鼓舞员工士气管理水平显著提升, 创新驱动未来发展。近年来, 西安分院颁布宇航科
8、研生产管理规定, 进一步探索有效载荷研制的产业化模式。开展数字园区建设, 建立了统一软硬件资源的云计算平台。组织了空间信息技术院士论坛、国际微波论坛等大型学术活动, 开启国际化交流窗口, 凝聚国内外创新思维。成立了院士工作室和首个半导体微波集成电路 (MMIC) 对外联合实验室, 吸纳高层次创新人才, 建设具备一流学术、充满活力的新型产学研合作平台。近年来, 西安分院获得中国航天科技集团公司管理创新优秀成果一等奖, 制造中心被中国质量协会评为五星级生产现场, 2 个生产类班组被评为全国质量信得过班组。4 塑形工程扶直文明之干西安分院努力塑造具有一流企业信誉、一流员工素养、一流产品质量、一流管理
9、水平、一流环境的企业形象。持续开展对外宣传, 企业文化产品丰富。紧密围绕型号任务和改革发展任务, 在中央、地方、行业媒体上, 形成多层次、多平台、多角度的宣传态势, 既向社会大众开展了航天科技知识的普及, 也提高了西安分院的知名度和美誉度;建成了航天人主雕塑、陈芳允院士雕塑、开放科技展厅等一批文化设施, 打造了传承和弘扬航天文化的窗口;制作了企业宣传片迈向太空的足迹, 推出了企业文化手册等文化产品, 挖掘和传承传统精神。举办国际微波论坛, 提升基础创新能力强化专项文化建设, 价值理念深入人心。“10000-1=0”的质量理念深入人心, “琢器”等班组文化受到普遍认同, 均在行业中形成了独特的文
10、化品牌, 2 个设计类班组被评为中国航天科技集团公司金牌班组。2015 年, 西安分院被评为全国“十二五”企业文化建设优秀单位。2016 年初, 西安分院以现场审查全国最高分的成绩通过国家军工一级保密资格审查。5 和谐工程催开文明之花通过和谐工程的开展, 极大提升了西安分院的凝聚力和向心力, 促进了企业和谐稳定发展。扎实开展思想政治工作, 促进企业和谐稳定。近年来, 西安分院党委经常性开展员工思想动态分析, 编制舆情快报, 针对热点焦点问题及时疏通、化解矛盾。在调查研究方面, 不断创新, 积极探索有利于破解工作难题的新举措、新办法。经常性开展形势任务教育, 对中国航天科技集团公司、中国空间技术
11、研究院及西安分院的形势及时传达到员工, 凝聚共识、鼓舞斗志。关爱员工身心健康, 助推和谐社会建设。开展了系列丰富多彩的文体活动, 各种球类比赛贯穿全年。新建了篮球场、网球场、足球场、室内游泳池等硬件设施, 满足了员工多元化的健身需求。推动实施“员工帮助计划” (EAP) 项目, 建设了心理咨询室, 开展多场减压及幸福感提升讲座。切实关心离退休老同志的晚年生活, 关心空巢及危重老人, 为退休职工的休闲生活、日常健康监测提供保障。投建新区幼儿园, 积极协调多所中小学, 解决员工适龄子女入学问题。坚持开展“五小”成果征集评选、“钱学森青年创新基金”申报等活动, 为青年成长成才搭建平台。6 爱心工程共
12、享文明之果积极参与社会公益活动, 传播传统美德, 是西安分院开展爱心工程的目的。西安分院坚持定点扶贫, 开展帮扶共建, 组织学雷锋志愿服务活动, 履行社会责任。开展志愿服务活动, 奉献一片爱心。开展形式多样的志愿者活动, 近年来, 组织员工参加义务献血、义务植树等活动, 鼓励员工资助山区学生、关爱抗战老兵、志愿服务社区。近年来, 西安分院共投入近 20 万元人民币改善陕西省太白县鹦鸽镇双鹿池村道路等基础设施。2017 年, 对西安市长安区贫困户进行结对子帮扶, 为地方政府打赢脱贫攻坚战贡献企业力量。积极推动科学普及, 履行航天企业责任。近年来, 以“中国航天日”为契机, 举办航天科普讲堂和科普展览, 让神秘的太空科技走进小学、山区和普通市民, 为西安市航天小学、太白县鹦鸽中学捐赠书籍、文具, 派出专家担任西安市航天城第二小学课外老师, 积极面向大众普及科学文化知识。文明创建工作永无止境。未来, 西安分院人将依托“六大工程”, 持续在道德建设、提升文明素养、履行社会责任方面发力, 推动“四个文明”的同步协调发展, 为航天事业的持续健康发展和航天强国梦想的早日实现, 再立新功。
