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安全环保岗位hse职责.doc

上传人:cjc2202537 文档编号:1238641 上传时间:2018-06-19 格式:DOC 页数:9 大小:92KB
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资源描述

1、安全环保岗位 HSE职责1 范围本标准规定了安全环保岗位的 HSE 职责。本标准适用于安全环保岗位。2 职责2.1 科长岗位 HSE 职责2.1.1 在副经理(安全总监)的直接领导下,对科室的安全、环保工作负全面领导责任。负责贯彻执行国家及上级有关 HSE 的政策、法令和法规。负责公司的安全、环境保护管理、HSE 管理体系的完善及运行控制和监督检查工作。2.1.2 负责对各车间的安全考核、评比工作,对在 HSE 工作中有贡献或事故责任者,提出奖惩意见。2.1.3 负责新工人公司级 HSE 教育,并对本单位员工进行经常性的安全生产和防火技术教育,定期组织考核,坚持每周的安全日活动。2.1.4 认

2、真组织并参加 HSE 大检查,积极整改各种不安全因素和制定防范措施,防止事故发生。2.1.5 负责审批施工作业票证书。2.1.6 会同工会等部门认真开展 HSE 竞赛活动,总结交流先进技术及现代安全管理办法。2.1.7 负责组织安全事故的应急救援和环境污染救援的实施,现场协助指挥事故单位的救援体系应急救护行动;2.1.8 指导基层安全工作,加强 HSE 基础建设,定期组织召开公司安全员例会。2.1.9 定期检查基层班组安全活动,并提出指导性意见。2.1.10 按国家有关规定,负责组织制定员工劳动保护用品、保健食品和防暑降温饮料的发放标准、计划,并负责制订采购计划及发放。2.1.11 将有害环境

3、的废弃物投放到指定垃圾箱。2.1.12 下班之前,切断办公室所用办公设备的电源,关闭电灯。2.2 副科长岗位 HSE 职责2.2.1 负责贯彻执行国家及上级有关安全、环保和防火工作的方针、政策、法规和制度,在经理和科长领导下,负责企业的安全、环保、职业安全健康环境管理体系及现场监督管理。2.2.2 负责对员工进行安全、环保、防火教育和培训,组织开展各项安全、环保、防火活动。2.2.3 负责审批施工作业票证书。2.2.4 参加制定和修订安全生产管理制度及现场安全、环保、防火工作的监督管理。2.2.5 组织参加 HSE 大检查,协助和督促有关部门对查出的隐患制定防范措施,检查监督隐患整改工作的完成

4、情况。2.2.6 组织参加职业安全健康环境管理体系的内审,负责跟踪、验证、记录纠正措施实施的有效性。2.2.7 深入现场监督检查,督促并协助解决有关安全、防火、环保问题,纠正“三违” ,遇有危及安全生产的紧急情况,有权其停止作业,对责任人进行安全教育,并立即报告有关领导,提出处理意见。2.2.8 参加各类事故调查,组织上报人身伤亡、火灾、爆炸和环保事故的调查处理,负责事故的统计上报工作。2.2.9 负责火灾事故应急救援所需设备物资的供应协调;2.2.10 定期参加检查基层班组安全活动情况并指导其工作。2.2.11 将有害环境的废弃物投放到指定垃圾箱。2.2.12 下班之前,切断办公室所用办公设

5、备的电源,关闭电灯。2.3 现场检查员岗位 HSE 职责2.3.1 在科长领导下,负责贯彻执行上级及公司各项 HSE 规章制度,负责公司所属单位的 HSE 监督检查工作。2.3.2 坚持深入检修施工现场,监督检查各项安全环保及防火管理制度的执行情况,随时了解掌握所负责单位的安全环保及防火状况,坚持原则,认真检查,做好记录。2.3.3 负责对管辖单位的安全消防设施、消防器材及防护器材的完好状况进行检查,做到发现问题及时处理并做好记录。2.3.4 负责审批管辖范围内施工方案和票证书。2.3.5 检查基层安全活动,传达上级安全环保及防火指示,指导基层安全工作。检查员工劳动保护的佩带、使用和消防器材、

6、防护器材的保管状况。2.3.6 参加公司各类安全、健康和环保检查,对检查出的问题督促限期整改,整改情况及时汇报。2.3.7 严格执行各种票、证、书制度,坚持到现场落实确认 HSE 措施,及时纠正违章作业,有权停止其工作,对违章作业人员有权按管理制度进行处理。2.3.8 参加所管辖单位的事故调查、分析、处理,做到事故“四不放过。2.3.9 积极参加本岗位危害因素和环境因素的识别,并采取可靠的防范措施。2.3.10 将有害环境的废弃物投放到指定垃圾箱。2.3.11 下班之前,切断办公室所用办公设备的电源,关闭电灯。2.4 劳保、工伤事故管理员岗位 HSE 职责2.4.1 认真贯彻国家及上级有关事故

7、、工伤管理的规定,对工伤、事故进行严格控制和管理。2.4.2 按国家标准制定劳动保护用品、保健、清凉饮料的管理制度。2.4.3 确保劳动保护用品、防护器材的质量符合国家标准。2.4.4 制订劳动保护用品的采购计划,按规定标准审批劳动保护用品、保健、清凉饮料。2.4.5 负责审批管辖范围内施工方案和票证书。2.4.6 有权制止劳动保护用品的不合理发放,有权取消不享受保健待遇人员的保健资格。2.4.7 负责各类事故的调查、登记、整理和综合上报,发生事故在24 小时内报上级主观部门并检查事故防范措施的执行情况。2.4.8 负责事故管理,参加事故分析会,按“四不放过”的原则认真分析事故原因,按有关规定

8、提出处理意见。2.4.9 负责办理员工工伤手续,参加工伤及职业病的鉴定工作,负责建立填写工伤事故档案。2.4.10 做到各类事故资料齐全、准确,定期进行事故动态分析,向领导提供信息,以便制定防范措施,避免事故重复发生。2.4.11 参加各项 HSE 检查,深入现场指导基层单位采取可靠措施,消除隐患。2.4.12 积极参加本岗位危害因素和环境因素的识别,并采取可靠的防范措施。2.4.13 将有害环境的废弃物投放到指定垃圾箱。2.4.14 下班之前,切断办公室所用办公设备的电源,关闭电灯。2.5 特种作业管理员岗位 HSE 职责2.5.1 贯彻执行上级有关健康、安全、环境和特种作业工作的管理规章制

9、度及交通安全法规,负责公司内特种作业人员、厂内车辆的管理工作。2.5.2 负责监督检查各车间交通法规贯彻执行情况,及时纠正车辆违章驾驶现象。2.5.3 有权制止各车间厂内车辆的违章驾驶,对违章驾驶员进行批评教育,有权吊扣违章驾驶员的驾驶证。2.5.4 负责特种作业人员及厂内车辆的年审、年检工作,负责特种作业人员的健康、安全、环境教育、培训考核工作。2.5.5 负责参加交通事故的调查、分析、处理、统计、上报工作。2.5.6 建立健全特种作业人员台账、厂内车辆台账。监督检查各车间厂内车辆的检车情况。2.5.7 负责审批管辖范围内施工方案和票证书。2.5.8 积极参加本岗位危害因素和环境因素的识别,

10、并采取可靠的防范措施。2.5.9 将有害环境的废弃物投放到指定垃圾箱。2.5.10 下班之前,切断办公室所用办公设备的电源,关闭电灯。2.6 环保、安全教育员岗位 HSE 职责2.6.1 认真宣传国家健康、安全、环境保护方面的方针、政策、法规及上级有关健康、安全、环境的规定和指示,负责建修公司的HSE 教育和环境保护工作。2.6.2 坚持利用各种形式,加强对员工的安全、防火和环保教育和培训,提高员工的健康、安全、环境意识和安全素质。2.6.3 负责组织建修公司员工年度安全培训教育、考试工作,负责对新员工、外聘人员的公司级安全教育和考试,对考试合格者,签发安全作业证。2.6.4 负责公司级健康、

11、安全、环境教育培训教案的编写,指导各车间健康、安全、环境教育教案的编写。2.6.5 建立健全健康、安全、环境教育台帐,台帐填写要字迹工整、数据准确无误。2.6.6 负责组织各车间开展对违章、复工人员的安全教育。2.6.7 负责制定和修订本公司有关环境保护规章制度,建立健全环境保护管理工作和技术标准;2.6.8 制定分解基层年度环境保护工作分解指标,并监督检查环境指标的运行情况。2.6.9 负责办理环境保护方面的日常管理业务。负责审批施工方案中环境管理措施和控制程序2.6.10 负责定期组织基层管理人员进行环境相关知识的培训。2.6.11 负责对基层环境保护工作的开展情况进行监督检查、考核。2.

12、6.12 负责审批管辖范围内施工方案和票证书。2.6.13 将有害环境的废弃物投放到指定垃圾箱。2.6.14 下班之前,切断办公室所用办公设备的电源,关闭电灯。2.7 防火管理岗位 HSE 职责2.7.1 认真贯彻执行国家有关消防法规、条例和上级有关消防管理规定,负责建修公司的消防安全工作。2.7.2 负责组织编制、汇总、审查防火安全技术措施计划,并监督有关部门实施。2.7.3 负责制定、修订、审查防火安全管理制度,并监督检查执行情况。2.7.4 负责检查特殊危险动火安全措施的落实情况,负责固定动火区、明火点的审批和管理工作。2.7.5 负责对公司内使用更换的消防器材的类型、数量进行统计登记,

13、及时更换到期、损坏的消防器材。对使用管理不善的按规定进行处罚。2.7.6 建立健全各类消防器材管理台帐,负责编制消防设施及器材采购和维修计划,对各单位按标准配备消防器材。负责组织指导基层义务消防组织工作,制定灭火预案,定期进行训练、演练及考核。2.7.7 负责审批管辖范围内施工方案和票证书。2.7.8 组织火灾扑救,参与火灾调查及火灾勘察,并提出处理意见。2.7.9 积极参加本岗位危害因素和环境因素的识别,并采取可靠的防范措施。2.7.10 将有害环境的废弃物投放到指定垃圾箱。2.7.11 下班之前,切断办公室所用办公设备的电源,关闭电灯。2.8 职业安全健康环境体系管理岗位 HSE 职责2.

14、8.1 认真宣传贯彻国家颁布的有关职业安全健康环境方面的法律、法规、政策及标准。2.8.2 负责对公司员工进行有关职业安全健康环境意识教育及相关知识的培训工作。2.8.3 对审核发现的问题,下发整改通知单。2.8.4 负责跟踪、验证、记录纠正措施实施的有效性。2.8.5 定期组织调查、识别危害因素和环境因素,做到全员参与。2.8.6 定期组织员工进行职业健康体检。2.8.7 负责审批管辖范围内施工方案和票证书。2.8.8 及时纠正违章作业,对违章作业人员有权停止其工作。2.8.9 懂得灭火器材的使用方法,会报火警,会扑救初起火灾。2.8.10 将有害环境的废弃物投放到指定垃圾箱。2.8.11 下班之前,切断办公室所用办公设备的电源,关闭电灯。

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