在岗培训技能

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2、保安人员在岗培训内容 保安培训内容:1、保安 基础理论知识(保安的起源与发展,保安目前现况与发展)2、保安员法律常识(宪法、刑法、治安处罚法、消防法、保安服务管理条例)3、消防常识(如何预防火灾和扑救火灾,消防器材的使用方法)4、急救常识(心肺复苏、触电、中毒等)5、突发事件处置方法(岗位职责和处置方法)6.礼节礼貌(文明用语 敬礼语气温和面带笑容)7.岗位职责8.服务理念和常识9.如何操作消防控制系统。

3、密 封 线 内 不 要 答 题姓 名: 学员卡号: 注 意 事 项1 考 生 务 必 正 确 填 写 姓 名 及 学 员 卡 号 。2 本 卷 试 题 全 部 为 单 项 选 择 题 , 请 将 答 案 直 接 填 写 在 每 道 试 题 序 号 前 空 白 处 。乡 村 医 生 在 岗 培 训 试 题A卷答 题 说 明 : 以 下 每 一 道 题 都 有 A、 B、 C、 D、 E五 个 备 选 答 案 , 请 从 中 选 择 一 个 最 佳 答 案 ,错选 、 多 选 或 未 选 均 无 分 。 每 道 题 2分 , 共 100分 。1正常成年人在清晨安静状态下,口腔温度应为A3536 B3637C36.337.2 D36.637.7E37.5382突然发生呼吸困。

4、此资料由网络收集而来,如有侵权请告知上传者立即删除。资料共分享,我们负责传递知识。新员工在岗的培训总结我认为企业新员工入职培训重要应该强调以下几点:一必需给新员工讲述企业的中长期的前景计划这部分不宜讲的太详细要详细地讲述企业使命及价值文明团。

5、乡村医生在岗培训试题单位: 姓名: 分数: 一、单选题(每题 1.5 分,共 60 分)1、 手足口病常发生于 ( )A、14 月份 B、49 月份 C、912 月份 D、12、1、2 月份 E、89 月份2、手足口病的传播途径为 ( )A、消化道传播 B、呼吸道传播 C、分泌物密切接触传播 D、血液传播 E、ABC 皆可3、抗结核治疗必须遵循的原则是什么( ).。A、早期、联合 B、早期、联合、适量、规律 C、早期、联合、规律、全程 D、早期、联合、适量、规律、全程4、下列描述同人感染高致病性禽流感的临床表现不相符的是 ( )A、早期与流感相似,初起发热,体温一般在。

6、在岗培训和实践锻炼总结今年 3 月份,本人来新泰市检察院报到,并在 1 个月后走上了我院的反贪战线,在新的岗位上工作了近 5 个月的时间,在院领导和同事们的关心和帮助下,自己无论是在政治上还是在业务上都有一定的进步,熟悉了环境,熟悉了工作,完成了分配的工作任务。对于工作中的在岗培训和实践锻炼工作情况做以下几个方面的总结:一、培训过程及内容1、熟悉环境,为今后更好地工作打好基础。虽然在学校学习了法律知识和法律程序,但对检察机关的具体工作程序、规定了解的并不详细。因此,我要加强 学习,向前 辈请教,尽快熟悉环境。

7、楼面区域员工在岗培训大纲 1 熟悉区域人员及每位同事所负责事项 2 了解中餐宴会厅包厢及各厅的方位 名称 客容量及特征 3 酒店各营业场所得电话 所在楼层 营业时间 经营项目的熟记 4 接听电话及预订电话的程序及标准 5 熟悉区域物品摆放的标准 位置 各文本的填写及管理 6 各班次的时间 流程及注意事项 7 餐前准备工作的标准 流程及注意事项 8 餐后收尾工作的标准 流程及注意事项 9 熟悉海鲜知。

8、保安员在岗培训法律、保安专业知识和技能的情况一、保安员的守则1 遵守国家政策法令、法规,遵守市民行为道德规范,遵守本院一切规章制度。2.服从领导、听从指挥、团结同事、互帮互助,按时按质完成各项工作任务。3 严格遵守劳动纪律,按质量标准要求开展工作,作业场所禁止无关人员逗留。4 讲究社会公德和职业道德,严守医院机密,廉洁奉公,维护集体利益和医院声誉。5 爱护公物及公用设施,自觉维护和保持环境卫生。6 勤俭办公,节约用水、用电,杜绝一切浪费现象。7 衣容整洁、精神饱满、待人热情、文明用语。二、保安工作态度1 服从领。

9、公司培训评估方案(在岗培训)第 1 页XX 公司培训评估方案(在岗培训)一、评估目的通过培训效果评估来体现公司人力资源管理的效益性,获取如何改进某个培训项目的信息,进而为调整公司年度培训计划提供依据。二、培训评估实施时间和进度安排1培训评估的准备阶段3 月 18 日-3 月 21 日,撰写并确定培训评估方案。2培训评估的执行阶段3 月 22 日-3 月 25 日,由人力资源部培训主管组织开展培训效果评估,通过综合采用问卷法、笔试法等方法,收集并汇总数据。5 月 28 日-5 月 30 日,采用绩效考核的方法,在培训结束两个月后,对受训者采用。

10、拓维展示制作(深圳)有限公司保安员在岗培训法律 保安专业知识和技能情况相关法律、法规知识(1)基本法律常识:中华人民共和国宪法的相关知识。中华人民共和国刑法的相关知识。中华人民共和国刑事诉讼法的相关知识。中华人民共和国民法通则的相关知识。中华人民共和国民事诉讼法的相关知识。中华人民共和国合同法的相关知识。中华人民共和国劳动法的相关知识。(2)行政法律法规常识:中华人民共和国治安管理处罚法的相关知识。中华人民共和国消防法的相关知识。中华人民共和国道路交通安全法的相关知识。信访条例的相关知识。企业事业。

11、 个人研修总结我参加了“园长班学习”,十分珍惜这次不断完善和提高自我的机会,积极认真地参与了学习的全过程。在学习中我学习了教育专家们、优秀院长们的先进教育理论,通过学习,我对幼儿园的教学与管理有了更深的感受和心得。本次学习班邀请了专家、教授、优秀园长进行讲座。培训的内容主要有:吴海勇教授主讲的积极心理学理念与幼师实践指导,宫婕老师讲授的幼儿园卫生与保健,彭茜教授主讲的园长的课程领导力,官颖柔院长主讲的幼儿园园本理论与模式,王明辉教授主讲的幼儿园创新经营与管理等等,还参与了互动交流、参与式教学,以及。

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13、保安员在岗培训法律、保安专业知识和技能的情况(提纲)一、相关法律、法规知识 (一)基本法律常识:中华人民共和国刑法的相关知识。 中华人民共和国刑事诉讼法的相关知识。 中华人民共和国民法通则的相关知识。 中华人民共和国民事诉讼法的相关知识。 中华人民共和国合同法的相关知识。 中华人民共和国劳动法的相关知识。 (二)行政法律法规常识: 保安服务管理条例的相关知识。中华人民共和国治安管理处罚法的相关知识。中华人民共和国消防法的相关知识。 中华人民共和国道路交通安全法的相关知识。企业事业单位内部治安保卫条例的相。

14、在岗学习(继电器)复习提纲1、JWJXC-H125/0.44 型继电器加强接点间隙大于多少毫米?JWJXC-H125/0.44 型继电器加强接点间隙大于 2.5 毫米2、检修继电器前应准备好哪些工具?1)调簧钳, (2)什锦挫: (3)活口扳子 (4)电烙铁: (5)套筒扳手: (6)组挫 (8)小铁锤:(9)平口改锥, (10)十字改锥:()量角器: ()塞规 ()测力计:3、JYJXC-135/220 型继电器转极值范围多少?JYJXC-135/220 型继电器转极值范围 10-16 伏4、怎样测试 JWJXC-H125/0.44 型继电器电流缓放时间特性?在测试电流缓放时间特性时,应先将电流升至 5A,。

15、- 1 -信 号 工 ( 通 信 ) 在 岗 培 训 复 习 题一、填空题(将正确答案填写在横线空白处)1.导电性能介于导体和_之间的物体称为半导体。2.0.6M=_K。3.低频四线组中继区段环阻不平衡电阻的标准是小于或等于_。4.低频平衡分三个阶段,即_节距间平衡和全程中继区段平衡。5.电阻串联电路的总电阻值等于_。6.电路通常由电源,负载,_三部分组成。7.万用表一般可进行四种测量,它们分别是直流电流档、直流电压档、_、电阻档。8.把交流电转化为直流电的过程称为_。9.电缆芯线小交叉有四种方式,分别为:X、X、XX、_。10.光缆装卸作业时,严禁从_。

16、上海电务段车载设备检修工在岗培训复习题1、 信号维护工作的方针是什么?答:信号维护工作必须坚持“安全第一,预防为主”的方针。2、电务工作人员必须认真执行“三不动”基本制度,其主要内容是什么?答:“三不动”:(1) 未登记联系好不动;(2)对设备性能、状态不清楚不动;(3)正在使用中的设备(指已办理好进路或闭塞的设备)不动。3、通用式机车信号显示机构,自上而下的排列顺序怎样?答:绿灯(L) 、绿/黄(L/U) 、黄(U) 、黄 2(U2) 、半红半黄(H/U) 、双半黄(U/U) 、红灯(H) 、白灯(B) 。4、铁路信号设备的维。

17、学习题1、ZD6、7 电机检修前应检查哪几项?答:外观检查、手动转动试验、电气特性测试。2、ZD6、7 电机分解清洗检修应检修哪几项?答:分解清洗、定子检修、转子整修。3、ZD6、7 电机外观各部件检查技术标准是什么?答:齐全无破损裂纹、明显缺陷。4、ZD6、7 电机手动转动试验技术标准是什么?答:转子动作灵活。5、ZD6、7 电机额定电压分别是多少?答:ZD6 是 160V,ZD7 是 180V。6、ZD6、7A、7C 电机的额定电流分别是多少?答:ZD62A、ZD7A5.6A、ZD7C10.6A。7、ZD6、7A、7C 电机的转速分别是多少?答:ZD62400、ZD7A3000、ZD7C3250 转/。

18、 稳岗补贴申报网上服务平台操作手册珠海市人力资源和社会保障局2015 年 11 月目录概述 31 单位用户注册 31.1 用户注册 .32.2 重置密码 .42 稳岗补贴申报 62.1 单位用户登录 .62.2 稳岗补贴申请 .62.3 稳岗补贴查看 .102.4 稳岗补贴修改 102.5 稳岗补贴删除 122.6 打印申报审核表 123 其他 .153.1 修改密码 .153.2 退出系统 .15概述本文档作为珠海市人力资源和社会保障网上服务平台系统中稳岗补贴申报网上服务平台操作手册,以下数据为测试数据,如有雷同,纯属巧合。本系统推荐使用 IE6.0IE9.0 版本浏览器。1 单位用户注册1.1 用户注册登。

19、Riyuegu Training Course Trainer Skill Training Series如何做好部门在岗培训培训部 2008 年 2 月 21 日星期四1在岗培训技能课程大纲- 在岗培训 员工对培训的期望 培训的类型 您作为培训师 岗位任务清单和任务细则 岗位任务描述和遵照标准培训 四步培训法培训培训能使雇员有效地完成他们的工作。它和新雇员介绍岗位程序、帮助雇员开发以高水准水准完成工作的技能。培训的对象可以是新雇员,必要时也可是现职雇员。无论是您亲自培训新雇员,还是把这项工作交给部门的培训师或有才干的普通雇员,向雇员提供适当的培训都是您的主要责任之一。

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