1一、岗位责任制1、主任岗位职责(1)贯彻执行国家法令、法规、政策, 领导全体职工坚持四项基本原则,完成各 项工作任务。(2)负责实验室的行政、业务管理工作。(3)运用先进科学的管理方法,掌握各项工作的进展情况和各项制度的执行情况。(4)负责组织开展本实验室的科研工作。(5)负责审批和抽检检验报告,
计量标准实验室管理制度Tag内容描述:
1、1一、岗位责任制1、主任岗位职责(1)贯彻执行国家法令、法规、政策, 领导全体职工坚持四项基本原则,完成各 项工作任务。(2)负责实验室的行政、业务管理工作。(3)运用先进科学的管理方法,掌握各项工作的进展情况和各项制度的执行情况。(4)负责组织开展本实验室的科研工作。(5)负责审批和抽检检验报告,考核各类工作人员的工作质量,对本实验室发布的检验结果负法律责任。2、副主任岗位职责(1)在主任领导下,组织实施全所工作,协助主任抓好各项工作。(2)协助负责实验室的行政、业务管理工作。(3)不断修订、完善本实验室。
2、物理实验室管理制度一、实验室、仪器室必须有专人管理。未经许可,外人不得擅自动用仪器、设备;二、按配备标准和教学要求,及时申购仪器、设备及材料,保证实验正常进行;三、仪器、设备入库,要凭单据及时登帐、编号分类存放,做到帐物相符;四、账册实行计算机管理,每年年底调整一次,做到和财务帐帐相符;五、经批准出借的仪器、设备,按出借制度执行;六、经批准报废报损的仪器、设备,按报废报损制度实行;七、做好各类仪器、设备的维修保养工作,保持常用仪器、设备完好无损;八、按实验联系单要求,及时做好实验准备工作;实验完。
3、 PCR 实验室管理制度1.0 目的建立 PCR 实验室的工作规范,确保分子诊断室正常工作。2.0 范围PCR 实验室,包括试剂准备间、标本制备间、扩增间的使用及管理。3.0 职责PCR 实验室的工作人员必须遵守本文件的规定。4.0 内容4.1 在进入实验室前,在隔离台戴好头套口罩,穿上鞋套与实验服。4.2 试剂准备间4.2.1 配电房先打开风机(先开送风机,再开排风机),再把空调系统打开。关闭时的顺序相反。4.2.2 其它室的用品不得带入本室。4.2.3 从 PCR 实验室 1 号入口门进入实验室,到达试剂准备间的缓冲间,脱下白色工作服,挂在缓冲间的左侧,在缓。
4、 实验室安全管理制度1. 所有药品、标样、溶液都应有标签,绝对不要在容器内装入与标签不相符的药品。2. 禁止使用实验室的器皿盛装食物,也不要用茶杯、食具盛装药品,更不要用烧杯等当茶具使用。3. 浓酸、烧碱具有强烈的腐蚀性,切勿溅到皮肤和衣服上,使用浓硝酸、盐酸、硫酸、高氯酸、氨水时,均应在通风厨或在通风情况下操作,如不小心溅到皮肤或眼内,应立即用水冲洗,然后用 5%碳酸氢纳溶液(酸腐蚀时采用)或 5%硼酸溶液(碱腐蚀时采用)冲洗,最后用水冲洗。4. 易燃溶剂加热时,必须在水浴或沙浴中进行,避免使用明火。切忌将热电。
5、化学实验室管理制度一、化学实验室规则二、学生实验守则三、实验室安全管理规定四、实验室工作人员守则五、危险品管理制度一、化学实验室规则1、进入实验室工作的人员,必须严格遵守实验室的规章制度,服从实验管理员的安排,保持室内肃静和整洁,做到文明实验。2、使用仪器设备必须严格遵守操作规程,认真填写使用记录。3、保证账、物相符;对仪器设备要定期进行保养、维修,保持仪器设备完好和实验数据的准确、可靠;提倡专管专用,提高仪器设备使用率。4、一切设备的管理、维护、保养和档案材料的填写、整理、保管等工作需要专人负责。。
6、实验室日常管理制度时间: 年 月 日总则为加强实验室规范化管理,提高管理效率,确保实验室安全,保障科研工作,根据实验室实际情况,特制订本实验室日常管理规章制度。第一条 实验室全体成员必须遵守实验室的规章制度,服从安排和管理,保持室内肃静和整洁。第二条 使用仪器设备遵守操作规程,发生故障或损坏应报告管理人员。第三条 实行分工协作、专管专用,使用后及时清洗提高仪器设备使用率。第四条 设备的管理、维护、保养等工作专人负责。第五条 实验室应保持整洁,不得将仪器设备借给他人使用。 第六条 未经同意,非本室人员不得在。
7、实验室管理规定1、目的为了营造一个安全有效、秩序良好的实验室环境,达到“科学、规范、安全、高效”的目的,特制订本实验室管理规定。2、适用范围本规定适用于进入实验室内所有人员。3、实验室管理人员职责实验室隶属于技术部,负责公司新产品研发实验、调试、验证和测试等工作,担负着计算机网络技术、分析仪器、自动控制、电子仪器开发、光学检测、化学试剂调配、样机件测试等研发任务。31 实验室负责人311 负责实验室日常管理,组织安排测试任务顺利进行;312 负责访客接待、外联活动安排;313 仪器设备、试剂、耗材的申请、招标和采。
8、实验人员岗位职责一、实验人员要树立全心全意为教学和科研服务的思想,努力提高思想素质和业务能力,认真完成各项任务。二、熟悉实验室各类仪器设备性能,了解掌握所开设的实验课及实验项目,按时准备好仪器设备及软件等,协助任课教师指导实验。三、督促学生认真执行“实验守则” ,一旦 发现违章情况应该及时纠正,直至停止实验。四、实验过程中发生意外事故,应该及时处理、汇报,防止事故蔓延,并分析事故原因,提出处理意见。五、实验结束后,应该检查实验设备,切断电源水源,填写实验日志,及时维修有故障的仪器设备,保证仪器设备。
9、1实验室岗位管理制度1 办公室职责(1) 负责业务工作的接洽、合同签订、工作任务的安排,并监督、检查、控制任务的完成情况和质量;(2) 指导和监督各项指令性计划、检测任务和其它技术工作的完成,并就完成情况和质量负责;(3) 负责组织制定检定站工作制度,并对执行情况进行检查;(4) 负责制订人员培训计划并组织实施;(5) 建立仪器设备技术档案,编制或审查仪器设备的购置计划;(6) 负责人员技术档案的整理、归档;(7) 负责检定站来往公函的收发、传阅、催办、立卷存档;(8) 负责质量手册的发放、登记、收回等工作;(9) 设立仪器设备保管。
10、计量实验室环境条件及设施管理制度1 实验室基本条件要求1.1 各计量标准项目的实验室的环境应根据检定规程/校准规范的规定,符合温湿度、电磁干扰、振动、机械、无线电、防尘、防盗、防火要求。1.2 实验室的通风与采光在新建、扩建、改造实验室时,须根据各类不同实验室的特点和要求,考虑房屋结构,使之自然通风换气良好,必要时应配备排风设备和温湿度控制调节设备,以求达到室内空气新鲜;要合理地选择门窗的位置与大小,充分利用自然光线增加室内照度,并利用日光良好的消毒作用净化实验室空气。1.3 实验室的动力与照明为保障实验室的。
11、标准实验室计量检定规程或技术规范管理制度1. 为加强计量检定规程、技术规范等技术文件的管理,特制定本制度。2. 外来文件包括国家计量检定体系、计量检定规程、计量校准规范、国家标准等技术文件。3. 内部技术文件包括计量校准方法、计量作业指导书、量值传递溯源图等技术文件。4. 标准实验室技术负责人,负责对内部技术文件的审核和批准。5. 资料档案管理员负责计量检定规程等技术文件的受控、发放、归档,并保持现时有效。6. 资料档案管理员通过技术文件发行机构,收集外来文件信息,识别并决定该文件是否受控,若不作为受控管理,应作。
12、实验室规章制度化学工程联合国家重点实验室(清华大学)大型分析仪器管理办法1. 大型仪器必须有专人保管,须配有稳压电源,使用前须先检查仪器间各电路连接情况,再开稳压电源,然后再启动仪器开关。2. 必须严格执行仪器设备运行记录制度,记录仪器运行状况、开关机时间。凡不及时记录者,一经发现,停止使用资格一周。3. 使用仪器必须熟悉本仪器的性能和操作方法,本科生作毕业论文使用时应有教师在场,熟悉操作使用后必须经有关教师和实验人员同意方可进行独立操作。4. 仪器使用完毕,必须将各使用器件擦洗干净归还原处,盖上防尘罩,关。
13、1圣氏化学有限公司实验室标准化管理规定1 总则1.1 为规范实验室仪器、药品使用及储存管理,加强化验室危险化学品的安全管理,规范各类仪器、设备的维护保养,建立起标准化、规范化的实验室,特制定本规定。1.2 本规定适用于圣氏化学工程部实验室内部管理。2 实验室 6S 管理2.1 6S 释义整理(SEIRI)将工作场所的任何物品区分为有必要和没有必要的,除了有必要的留下来,其他的都消除掉。目的:腾出空间,空间活用,防止误用,塑造清爽的工作场所。 整顿(SEITON)把留下来的必要用的物品依规定位置摆放,并放置整齐加以标识。目的:工作场。
14、一 、 实验室岗位管理制度本制度规定了计量实验室工作人员的岗位责任制,明确职责范围,落实责任,保证计量检定校准工作的公正、准确、可靠。1、计量实验室负责人岗位责任制1.1 贯彻执行国家和上级部门有关计量工作的法令、法规和条例,了解计量检定和本科工作人员的思想和业务技术状况。1.2 负责对本部门人员工作量进行统一调配,并对本部门检定人员的工作质量进行全面审核、检查。1.3 责对本部门仪器设备、标准器的管理和使用,技术资料的归档及工作进度,室内外卫生,安全情况进行监督、检查。2、 检定人员岗位责任制2.1 检定人员应按。
15、佳华冰粒店计量管理制度汇编目录1 、检验室岗位管理制度2 、计量标准使用维护管理制度3 、量值溯源管理制度4、计量检验室环境条件及设施管理制度5、计量检定规程或技术规范管理制度6、原始记录及证书管理制度7、事故报告管理制度9、安全卫生管理制度8、计量标准文件集管理制度计量标准检验室管理制度本制度规定了计最检验室的岗位管理制度、计最标准使用维护管理制度、量值溯源管理制度、环境条件及设施管理制度、计量检定规程或技术规范管理制度、原始记录及证书管理制度、事故报告管理制度、计量标准文件集管理制度和安全卫生管理制度。。
16、实验室岗位管理制度本制度明确了实验室管理人员、计量标准负责人和检定、核验人员具体分工和职责。1 、实验室是本站计量标准存放的地方,也是计量检定、核验人员进行量值传递的场所。因此实验室所有人员都应认真贯彻党的方针、政策,严格遵守国家的法律、法规,以主人翁的态度进行工作。2 、实验室管理人员要认真执行国家各项计量法令、文件和有关校验规程,负责本室所属计量器具的送检、校验及维护。本室最高计量器具必须按上级计量部门在所规定的周期及时送检,送检率达到 100 ,超期的标准计量器具一律不得使用。 3 、各项目的计量标准。
17、 计量标准实验室管理制度 1 资料内容仅供参考,如有不当或者侵权,请联系本人改正或者删除。 计量标准实验室管理制度 本制度规定了计量实验室的岗位管理制度、 计量标准使用维护管理制度、 量值溯源管理制度、 环境条件及设施管理制度、 计量检定规程或技术规范管理制度、 原始记录及证书管理。
18、计量标准实验室管理制度本制度规定了计量实验室的岗位管理制度、计量标准使用维护管理制度、量值溯源管理制度、环境条件及设施管理制度、计量检定规程或技术规范管理制度、原始记录及证书管理制度、事故报告管理制度、计量标准文件集管理制度。本制度适用于建有计量标准的实验室的管理。本制度符合 JJF1033-2008 要求。1 实验室岗位管理制度本制度规定了计量实验室工作人员的岗位责任制,明确职责范围,落实责任,保证计量检定校准工作的公正、准确、可靠。1.1 计量实验室负责人岗位责任制1.1.1 贯彻执行国家和上级部门有关计量工作的法令。