工商管理目标专业-本科毕业汇报

1、毕业论文设计独创性声明本人郑重声明所提交的毕业论文设计是本人在指导教师的指导下进行的研究工作及取得的研究成果。除文中特别加以标注的地方外，论文中不包含他人已经发表的学术成果或者他人为获得高等院校学位而使用过的材料，论文设计中不涉及任何知识产。

2、2017 届工商管理专业本科毕业论文第一次答辩安排情况一答辩教师：组长：郑循刚成员：王 燕 陈冬冬秘书：胡 晓二答辩时间：2016 年 12 月 15 日上午 8：0012:00三答辩地点：4C202四答辩注意事项：1本小组所有答辩学生必须。

3、工商管理专业 2009 届本科毕业论文参考选题及往届题目 2009 届本科生毕业论文参考选题 .1 2006 届本科学生毕业论文题目 .3 2007 届本科学生毕业论文题目 .5 2008 届本科学生毕业论文题目 .8 2009 届本科生毕。

4、工商管理专业论文参考选题大全1579 个市场经济条件下中小企业经营战略的思考中小型企业推行现代企业制度的思考与对策现代企业制度与本市国有企业改革的深化试论中小型企业的人力资源的开发与管理TQC 在某某行业的推广和应用我国加入 WTO 后非公。

5、工商管理专业本科毕业论文选题库1. 完善我国上市公司监事会制度途径探讨2. 提升董事会治理效率途径探讨3. 提升知识员工满意度途径探讨4. 优化我国上市公司股权结构的途径5. 我国学习型企业创建研究6. 跨国公司本土化战略研究与启示7. 中。

6、北京理工大学现代远程教育学院毕业论文毕业论文题目： 国有企业人力资本的激励机制研究 指导教师姓名： 类 别： 函授专升本专 业： 工商管理班 级： 教学站姓 名： 摘 要人 力 资 本 是 现 代 企 业 的 战 略 性 资 源 ， 激 励。

7、北京化工大学北方学院NORTH COLLEGE OF BEIJING UNIVERSITY OF CHEMICAL TECHNOLOGY工商管理专业本科毕业论文指导大纲2012 年 02 月 15 日2目录前言 1表 1 本科生毕业设计论文。

8、目 录内容摘要.1关键词 1一 民营企业人力资源管理相关概念 2一 民营企业概念与特点. 2 二 人力资源管理的定义及其内容. 3二 民营企业加强人力资源管理的必要性 3一 人力资源管理的一般作用. 3二 民营企业的经营规模和人员规模不断扩。

9、工商管理专业 2009 届本科毕业论文参考选题及往届题目 2009 届本科生毕业论文参考选题 .1 2006 届本科学生毕业论文题目 .3 2007 届本科学生毕业论文题目 .5 2008 届本科学生毕业论文题目 .8 2009 届本科生毕。

10、 Wuhan University of Science Technology管理学院毕业实习报告学 生 姓 名： 李雪琴 学 号： 200405168116 年级专业班级： 2004 级工商管理4班 实 习 时 间： 2008 年 2 月。

11、单 位 学 号 江西农业大学南昌商学院本科毕业论文工商管理专业中小型生产企业的市场营销策略以华硕陶瓷厂为例 姓 名：专 业： 工商管理指导老师：江西农业大学南昌商学院二 0 一二年四月论文独创性声明本人声明，所呈交的学位论文系在导师指导下独。

12、自学考试专科生业论文论文题目：中小企业发展的战略与管理体制的研究考生姓名： 专 业： 工商企业管理 准考证号： 指导老师： 通讯地址： 邮政编码: 联系方式： 日 期： 年 月 日本人声明：我声明, 本论文及其设计工作是由本人在指导教师的指。

13、 国有企业人力资本的激励机制研究学校名称 大学姓 名 水 学 号 9 专 业 工商管理 教育层次 本 科 入学时间 2014 年春 指导教师 导师 中央广播电视大学开放教育工商管理专业本科毕业论文设计写作提纲一国有企业人力资本激励机制现状及。

14、云 南 财 经 大 学成 人 高 等 教 育 学生毕业论文题目：论中小企业发展战略规划类 别： 函 授 班 级： 2013 级工商管理专业 学 号： 论 文 作 者 ： 沈 立 猛 指 导 教 师 ： 王 丽 萍 论文完成日期： 2017 。

15、国有企业人力资本的激励机制研究学校名称 巴彦淖尔市广播电视大学姓 名 王 水 学 号 1415001206339 专 业 工商管理 教育层次 本 科 入学时间 2014 年春 指导教师 王 蕊 中央广播电视大学开放教育工商管理专业本科毕业论。

16、国有企业人力资本的激励机制研究学校名称 大学姓 名 水 学 号 9 专 业 工商管理 教育层次 本 科 入学时间 2014 年春 指导教师 导师 中央广播电视大学开放教育工商管理专业本科毕业论文设计写作提纲一国有企业人力资本激励机制现状及存。