干部作风问题排查整改专题组织生活会思想政治精神状态工作作风为民情怀四个方面个人对照检查剖析材料干部作风问题排查整改专题组织生活会思想政治精神状态工作作风为民情怀四个方面个人对照检查剖析材料 按照党委关于进一步加强干部作风问题排查整改工作方案,开展干部作风问题排查整改工作方案二各股室、局属各单位:结合
干部作风问题排查整改工作情况Tag内容描述:
1、干部作风问题排查整改专题组织生活会思想政治精神状态工作作风为民情怀四个方面个人对照检查剖析材料干部作风问题排查整改专题组织生活会思想政治精神状态工作作风为民情怀四个方面个人对照检查剖析材料 按照党委关于进一步加强干部作风问题排查整改工作方案。
2、进一步提高政治站位,牢固树立“四个意识“,切实做到“两个坚决维护”,坚持把排查整改工作与贯彻落实省委十三届三次全会、市委七届七次全会精神、县委十六届五次全会和打赢“三场攻坚战”有机结合,聚焦问题、举一反三,彻底整改,狠抓落实,确保习近平总书记重要批示精神和中央、省市县委决策部署贯彻落实到位。
二、排查整改内容(一)遵守政治纪律方面问题。
重点排查是否存在深入贯彻落实习近平总书记关于作风建设和秦岭生态环境保护重要指示批示精神不坚决、不扎实、不到位的问题;是否存在贯彻落实中央以及省市县委决策部署方面搞“上有政策、下有对策”,合意的就执行,不合意的就打折扣、搞变通、挑拣选等问题;在执行中央和省市县委要求方面是否存在阳奉阴违或者表态多调门高行动少落实差,只做表面文章没有实际行动和措施等问题。
(二)慢作为不作为乱作为问题。
重点排查在研究工作、制定政策方面是否存在不深入研究、不听取意见、不顾及群众利益,拍脑袋决策,简单粗暴“一刀切”等问题;在脱贫攻坚、生态环保、改善营商环境“三场攻坚战”方面是否存在缺乏担当勇气不敢啃硬骨头,不愿触及矛盾,工作长期没有实质性进展或者比较滞后等问题;在重点工程、重大项目。
3、机关干部作风问题排查整改工作实施方案机关干部作风问题排查整改工作实施方案根据市纪委市委组织部关于在全市开展干部作风问题排查整改工作的通知x组通字20xxx号要求,经研究决定,近期在办机关集中开展干部作风问题排查整治工作。
现结合实际,制定如下。
4、重要指示批示精神,围绕解决干部队伍中存在违反政治纪律、“四个意识”不强、慢作为不作为乱作为不善为、庸懒散慢虚以及“四风”隐形变异等重点问题,在全系统开展干部作风问题大排查,坚持问题导向,紧盯作风纪律,加强监督执纪问责,通过自查整改、监督检查、明察暗访、“三项机制”运用、严肃查处、典型案例通报、教育培训等方式,切实解决我局干部队伍在政治纪律、行政效能、工作状态、担当负责、纪律作风等方面存在的突出问题,推动全系统干部作风进一步转变,增强责任担当意识,激发干事创业激情。
二、组织领导及职责成立全系统干部作风问题排查整改工作领导小组,组长由周宏同志担任,分管领导任副组长,其他班子成员为成员的领导小组。
局纪委监察室负责组织全系统干部作风问题排查整改工作,开展排查整改期间的明察暗访工作;负责快速查处排查过程中发现的违纪违规案件,并形成单行汇报材料。
局综合办负责机关组织学习贯彻习近平总书记重要指示批示精神和中、省、市、县关于排查整改工作要求,并做好会议记录。
局属各单位、各所负责本部门学习贯彻习近平总书记重要指示批示精神和中、省、市关于排查整改工作要求,分步骤实施,狠抓落实,并做好相关记录。
三、 工作安。
5、整改工作领导小组,由局长 xx 同志任组长,副局长、党支部书记 xx 任副组长,各办公室相关人员为成员的领导小组,落实“一把手”亲自抓、带头查,并明确专人办公。
在单位和个人层面,围绕遵守政治纪律、不担当不作为乱作为、慵懒散慢虚、 “四风”隐形变异等方面问题,开展民主评议会,揭摆干部存在的问题,并由班子成员对所分管干部存在的问题进行提醒,督促其进行整改。
对标排查整改出的问题,认真撰写班子和个人组织生活会对照检查材料,按照时限要求择时召开本部门组织生活会,确保整改活动取得实效。
领导小组具体负责整体工作安排部署、组织协调、督查指导和信息汇总、总结报送等工作。
二、认真排查整改1.迅速传达部署,明确目标任务。
全县干部作风问题排查整改工作动员会后,我局抓早动快,立即召开了全体干部职工会议,认真学习了县工作方案 、 x 同志在全县干部作风突出问题专项整治动员部署会上的讲话文件和讲话精神,并对本部门开展干部作风问题排查整改工作进行了动员部署,制定下发了x 局干部作风问题排查整改工作方案 ,提出了总体要求、明确了目标任务、列举了整改内容、明晰了方法步骤、提出了工作要求。
2.坚持问题导向,认真。
6、要求,扎实开展工作。
二是认真开展对照检查。
我站干部职工把排查整改工作作为一项重要政治任务,严格按照“四个方面、十六个问题”,扎实开展排查整改工作,并建立台账,逐一销号。
三是全面广泛征求意见。
我站结合职能职责,制定切合实际的排查整改工作实施方案。
同时结合局党组安排,采取开门纳谏、问卷调查等形式,广泛征求各方责任主体单位和群众意见。
二、制定措施,扎实整改排查出来的问题一、遵守政治纪律方面问题。
在抓常抓细抓长上做得还不够扎实,缺少迎难而上攻坚克难的勇气;在执行中省市和局党组要求与实际情况遇到矛盾时,对实际利益考虑多,对全局利益考虑少。
针对这方面的问题,一要切实锤炼党性修养。
认真学习新党章、条例和准则等党内规章制度,认真查找和纠正领导班子在党性党风党纪方面存在的问题,不断加强党性修养和党性锻炼。
二要坚决执行政治纪律。
把政治纪律和政治规矩作为“清规戒律”,树立“红线”意识。
严格执行政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律、生活纪律“六大纪律”。
认真执行落实中央、省市委和局党组的决策部署,不打折扣、不搞变通,做到政令畅通,执行到位。
三要强化责任抓落实。
敢于向工作中遇到的棘手问题“动真碰硬”。