地方税务局网站建设方案

1、1长沙市高新区地方税务局税收征管改革试点工作实施方案根据市局印发的长沙市地方税务局税收征管改革工作方案和长沙市地方税务局税收征管改革试点工作实施方案文件精神，为确保市局税收征管改革在高新区地方税务局试点（以下简称试点工作）的成功，按照市局税收征管改革的总体思路和要求，立足于高新区实际，制定本方案。一、组织领导在市局税收征管改革领导小组统一领导下，成立高新区地方税务局税收征管改革试点领导小组，由局长沈俊任组长，李剑源任执行副组长，谯春、黄璞、万剑彪、黄辉、朱德寿任副组长，彭亚东、刘培楚、陈志雄、廖。

2、 XX 省地税系统网络二期工程解决方案 第 1 页 共 57 页_ 6-1 方案提供：长沙迈威信息技术有限公司 联系电话：0731- QQ 长沙市五一东路 6 号XX 省地方税务局网络升级整体解决方案1. 客户基本需求 31.1. 一期工程网络架构 31.1.1 整体项目简介 31.1.2 全国税务信息网基本框架 31.1.3 全省税务信息网架设原则 41.1.4 全省地税系统一期工程建设情况 41.2 二级工程基本需求 71.2.1 全省地税系统广域网建设基本结构和基本原则 71.3 全省地税系统建设分期建设任务目标 121.3.1 一期工程建设情况及任务目标 121.3.2 期工程需要基本改造点和需求 12。

3、天津市地方税务局12366 纳税服务系统建设方案2008 年 12 月目 录212366 纳税服务系统建设方案 .11 项目介 绍 61.1 项目建设的指导思想 61.2 项目建设的主要目标 61.3 项目建设具体要求 71.4 项目建设时间安排 72 系统建设原则 82.1 系统的先进性和超前性 82.2 系统的实用性和方便性 82.3 系统的灵活性和可扩充性 82.4 系统的标准化和规范化 82.5 系统的安全性和可靠性 92.5.1 网络安全设计 .92.5.2 数据安全设计 .92.5.3 应用安全设计 .92.5.4 信息安全设计 102.5.5 系统可靠性设计 103 系统整体架构 103.1 天津市地方税局信息系统现状 10。

4、XXXXX 市地方税务局CA 建设方案建议Version 1.01 背景随着计算机技术特别是互联网技术的高速发展，人们的生活方式发生了前所未有的翻天变化，各企业/单位为了满意客户及提高办公效率而不断尝试使用计算机技术带来的新方法和新手段，向客户提供优质的产品和服务。近年来，大众对计算机和网络的认识逐渐加深，出现了许多的网络安全问题。截获网络数据、使用工具进行恶意攻击、非法冒充等现象常有发生，给社会的发展造成巨大危害及经济损失。如何保证网络接入、内部电子化办公的安全，如何保证人员身份的安全确认，如何有效防止敏感信息的泄。

5、县地方税务局奖惩办法制度策划方案为了保证国家法律法规及各项政策在我局的贯彻落实，使全体工作人员自觉地遵纪守法，真正做到奖优罚劣，奖勤罚懒，充分调动每下个干部职工的工作积极性主动性和创造性，根据我局的实际情况，特制定本奖惩办法。一积极开展争先。

6、地方税务局优化纳税服务实施方案地方税务局为了认真贯彻依法治税思想，保护纳税人合法权益，促进依法行政，根据税收征管法及其实施细则和国家税务总局纳税服务工作规范以及相关税收法律、法规，以在全市地税系统开展争创纳税服务标兵、争创优质办税服务厅活动为载体，全面优化纳税服务，具体实施意见如下：一、纳税服务的指导思想和原则及工作目标（一）纳税服务指导思想：以三个代表重要思想为指导，以科学发展观统揽税收工作全局，以人为本，以纳税人为中心，构建和谐税收。（二）纳税服务原则：公平公正、便利效率、统一无偿原则。（三。

7、1县地方税务局文化建设工作总结县地方税务局文化建设工作总结省局现代化分局建设提出：以人为本、鼓励创新、抓点带面、分类实施、追求卓越，着力提升现代技术应用水平，加快培养现代税收人才，使基层分局建设成为政治过硬、执法公正、服务规范、管理科学、业务精湛的坚强集体。市局在地税文化建设中进一步提出：坚持以人为本，充分调动干部职工的积极性和创造性，树立崇法尚德，聚财兴宣的责任感和使命感，在全市地税系统营造风正气顺心齐、团结和谐奋进的良好氛围，促进地税事业科学发展。近年来，县地税局坚持以人为本，将地税文化建设。

8、书山有路勤为径，学海无涯苦作舟。地方税务局创先争优活动实施方案 为扎实有效的推进县地方税局创先争优活动的深入开展，根据中共县委关于在全县党的基层组织和党员中深入开展创先争优活动的实施意见发202117号的要求和省局市局的统一部署，结合县地税。

9、县地方税务局末位淘汰实施方案为顺应时代的发展和税收工作的需要，进一步强化干部职工的进取意识和责任意识增强干部职工的危机感和紧迫感，经县局研究决定，在全县地税系统实行末位淘汰制。一、方法与步骤1、县局成立由分管领导任组长，人秘股和监察室等部门人员为组员的末位淘汰考核领导小组。每个季度对干部职工进行民主测评，半年考核一次。2、机关及各（分）局对干部必须严格按照考勤制度进行考勤，并作好每天的考勤记录。二、末位淘汰的依据 符合下列情形之一的，确定为末位淘汰对象 1、干部职工被公认为工作差，在民主测评中有 2 次。

10、书山有路勤为径，学海无涯苦作舟。地方税务局税收的发展工作方案 时期年是经济社会发展的关键时期，也是地税事业继往开来全面实现可持续发展的重要时期。科学编制并有效实施壮族自治区地税发展时期规划，对统一思想认识，明确发展目标，把握工作重点，进一步。

11、书山有路勤为径，学海无涯苦作舟。地方税务局诚信建设工作汇报 . 地方税务局诚信建设总结汇报材料 加大诚信建设力度树立良好地税形象 我们县地方税务局现有干部职工88人，内设7个股室，下辖直属一分局直属二分局稽查局3个直属机构和6个税务所。负责。

12、书山有路勤为径，学海无涯苦作舟。地方税务局诚信建设工作汇报 地方税务局诚信建设总结汇报材料 加大诚信建设力度树立良好地税形象 我们县地方税务局现有干部职工88人，内设7个股室，下辖直属一分局直属二分局稽查局3个直属机构和6个税务所。负责全县。

13、书山有路勤为径，学海无涯苦作舟。地方税务局诚信建设工作汇报 其中查账征收124户，核定征收27户，合计征收税款71万元。与此同时，重点检查了13户企业的所得税汇算，查补入库税款罚款滞纳金共计59万余元，打击了偷逃税行为，规范了纳税秩序。对房。

14、书山有路勤为径，学海无涯苦作舟。地方税务局诚信建设工作汇报 地方税务局诚信建设总结汇报材料 加大诚信建设力度树立良好地税形象 我们县地方税务局现有干部职工88人，内设7个股室，下辖直属一分局直属二分局稽查局3个直属机构和6个税务所。负责全县。

15、书山有路勤为径，学海无涯苦作舟。地方税务局诚信建设工作汇报 地方税务局诚信建设总结汇报材料 加大诚信建设力度树立良好地税形象 我们县地方税务局现有干部职工88人，内设7个股室，下辖直属一分局直属二分局稽查局3个直属机构和6个税务所。负责全县。

16、书山有路勤为径，学海无涯苦作舟。地方税务局诚信建设工作汇报 加大诚信建设力度树立良好地税形象 我们县地方税务局现有干部职工88人，内设7个股室，下辖直属一分局直属二分局稽查局3个直属机构和6个税务所。负责全县286个国有集体股份制私营企业及。

17、书山有路勤为径，学海无涯苦作舟。地方税务局诚信建设工作汇报 地方税务局诚信建设总结汇报材料 加大诚信建设力度树立良好地税形象 我们县地方税务局现有干部职工88人，内设7个股室，下辖直属一分局直属二分局稽查局3个直属机构和6个税务所。负责全县。

18、 地方税务局建设服务型地方税务机关实施方案为全面提高地税机关服务质量和效率，增强服务能力，扎实推进“服务型”地税机关建设，按照省局关于创建“学习型、法治型 、效能型、服务型、创新型 ”地税机关的实施意见 （皖地税18 号）和市局关于创建“学习型、法治型、效能型、服务型、创新型”地税机关的实施意见 （淮地税36 号）精神，结合地税实际，制定本实施方案。一 、指导思想以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面落实科学发展观 ，坚持聚财为国、执法为民的宗旨，强化服务理念，健全服务机制，完善服务体系 ，创新服务方。

19、青岛市地方税务局中国企业网青岛分公司第一章、网站建设背景专家告诫：无视网络的存在与发展将有可能在新的经济格局和市场环境中处于极为不利的被动地位,抑制企事业单位的向前发展，每一个有远见的政府机构都应认真研究重视这一问题。政府机关拥有自已上网帐号（E-Mail） ，能够浏览互联的供求信息，只是网络时代里的一个旁观者。一方面，Internet 诞生的短短的几年间，在全世界得到了迅猛发展。现在，因特网正在改变着人们的生活方式、思维方式改变着政府机构的办公模式。无处不在的网络蕴涵着巨大的契机，电子政务成为必然的发展和选择。

20、1青岛市地方税务局中国青岛公司第一章、网站建设背景专家告诫：无视网络的存在与发展将有可能在新的经济格局和市场环境中处2于极为不利的被动地位,抑制企事业单位的向前发展，每一个有远见的政府机构都应认真研究重视这一问题。政府机关拥有自已上网帐号（E-Mail） ，能够浏览互联的供求信息，只是网络时代里的一个旁观者。一方面，Internet 诞生的短短的几年间，在全世界得到了迅猛发展。现在，因特网正在改变着人们的生活方式、思维方式改变着政府机构的办公模式。无处不在的网络蕴涵着巨大的契机，电子政务成为必然的发展和选择，政府。