2195人力资源历年试题

1、达德教育 放飞梦想 共创未来 获取大专/本科学历 选择达德教育全国 2007 年 10 月高等教育自学考试人力资源管理（一）试题及答案课程代码：00147一、单项选择题（本大题共 30 小题，每小题 1 分，共 30 分）在每小题列出的四个备选项中只有一个是符合题目要求的，请将其代码填写在题后的括号内。错选、多选或未选均无分。1对一个国家或地区的人力资源实施的管理被称为（ C ）A部门人力资源管理 B地区人力资源管理C宏观人力资源管理 D微观人力资源管理2组织中一切与人的问题有关的方向性谋划被称为（ B ）A人力资源管理 B人力资源战略C人力。

2、2007 年 10 人力资源管理（一）试题及答案一、单项选择题（本大题共 30 小题，每小 题 1 分，共 30 分）在每小题列出的四个备选项中只有一个是符合题目要求的，请将其代码填写在题后的括号内。错选、多选或未选均无分。1对一个国家或地区的人力资源实施的管理被称为（ C ）A部门 人力 资源管理 B地区人力资源管理C宏观人力资源管理 D微观人力资源管理2组织中一切与人的问题有关的方向性谋划被称为（ B ）A人力 资源管理 B人力资源战略 C人力资源规划 D人力 资源配置3知识经济时代的第一资源是（ D ）A土地 资源 B物质资源 C自然资源 D人力。

3、2007 年 10 人力资源管理（一）试题及答案一、单项选择题（本大题共 30 小题，每小 题 1 分，共 30 分）在每小题列出的四个备选项中只有一个是符合题目要求的，请将其代码填写在题后的括号内。错选、多选或未选均无分。1对一个国家或地区的人力资源实施的管理被称为（ C ）A部门 人力 资源管理 B地区人力资源管理C宏观人力资源管理 D微观人力资源管理2组织中一切与人的问题有关的方向性谋划被称为（ B ）A人力 资源管理 B人力资源战略 C人力资源规划 D人力 资源配置3知识经济时代的第一资源是（ D ）A土地 资源 B物质资源 C自然资源 D人力。

4、试卷代号：2195 中央广播电视大学 2012-2013 学年度第一学期“开放专科 ”期末考试 人力资源管理试题 2013 年 1 月 一、单项选择题(每小题 2 分，共 24 分。在备选答案中，选择一个正确答案并将答案题号填入题后的括号内) 1.某人在甲单位是人才，到乙 单位可能就不是人才了；又如某人在上世纪 80 年代是劳模，但在本世纪就不一定是劳模了。这说 明人力资源具有(D )的特点。 D.变化性与不稳定性 2.既体现了一个组织所处的竞争环境，也体现了一个组织的使命、远景和 发展方向；还表明了一个 组织，要实现战略目标和为了实现战略目标要进行的。