2021新安全生产法解读 教学PPT课件

1、 2014年8月31日,第一部分 旧法回顾 一、旧法的定位 二、旧法的由来 三、旧法的主要内容 四、实施效果,第二部分 新法解读 一、修改的必要性 二、修改的简要经过 三、总体思路与原则 四、修改的主要内容 五、几个问题,第三部分 新法宣传贯彻 一、配套规定 二、规范执法 三、行政审批制度改革 四、依法履职,第一部分 旧法回顾 现行中华人民共和国安全生产法（中华人民共和国主席令第70号），2002年6月29日全国人大常委会第28次会议通过，共7章97条，自2002年11月1日起施行，已经实施将近12年。
,2.社会法。
是调整劳动关系、社会保障、社会福利和特殊群体权益保障等方面的法律规范，遵循公平和谐和国家适度干预原则，通过国家和社会积极履行责任，对劳动者、失业者、丧失劳动能力的人以及其他需要扶助的特殊人群的权益提供必要的保障，维护社会公平，促进社会和谐。
截至2011年8月底，中国已制定社会法方面的法律18件和一大批规范劳动关系和社会保障的行政法规、地方性法规。
（ 2011年中国特色社会主义法律体系 ）,1.全国人民代表大会常务委员会关于批。

2、的处罚标准条款，同时也增加了生产经营单位安全管理人员职责与义务的条款。
,2018/10/13,3,做好安全生产工作，落实生产经营单位主体责任是根本。
新法把明确安全责任、发挥生产经营单位安全生产管理机构和安全生产管理人员作用作为一项重要内容，作出四个方面的重要规定：一是明确委托规定的机构提供安全生产技术、管理服务的，保证安全生产的责任仍然由本单位负责；二是明确生产经营单位的安全生产责任制的内容，规定生产经营单位应当建立相应的机制，加强对安全生产责任制落实情况的监督考核；三是明确生产经营单位的安全生产管理机构以及安全生产管理人员履行的七项职责。
四是规定矿山、金属冶炼建设项目和用于生产、储存危险物品的建设项目竣工投入生产或者使用前，由建设单位负责组织对安全设施进行验收。
,重要规定,2018/10/13,4,重要规定,生产经营单位必须建立生产安全事故隐患排查治理制度，采取技术、管理措施及时发现并消除事故隐患，向从业人员通报隐患排查治理情况的制度。
加大对安全生产违法行为的责任追究力度。
,2018/10/13,5,安全生产法解析,以下内容是摘取安全生产法中所有涉及生产经营单位、生产经营单位。

3、人、管理人员、全体员工的行为、权利和义务。
,加强安全生产法律法规、标准规范规章及管理制度、规程、安全生产责任制的宣传和学习，是加大实施监督力度，唤起人员安全生产意识，强化对法律法规及相关要求的认识的重要途径；是增强各级责任主体，贯彻执行法律法规及相关要求的自觉性和主动性的必备过程。
通过对标准规范规程的执行，可以从根本上为工作开展、防范事故打下基础。
,宣传学习法律法规标准规范 是落实工作的重要途径和必备过程,对企业落实法律法规标准规范的要求,企业应跟踪现有法律法规、标准规范的修订以及新法律法规、标准规范的颁布情况，及时识别、获取适用的安全生产法律法规、标准规范。
根据相关法律法规、标准规范，特别是新修订或新颁布的相关规定，对企业管理制度、操作规程、设备设施等方面进行相应的修订和调整。
将安全生产法律法规、标准规范及其他要求，通过专题会议、安全例会、教育培训等形式及时对从业人员进行宣传和培训，确保全体员工熟悉新的各种规定要求。
,法规是什么？ 规范是什么？ 标准是什么？ 制度是什么？,是管理依据 是基本程序 是落实工具 是行动准则,法规、规范、标准、制度对监督管理落实的现实意义,近年。