1、兼职人员入职协议书甲方：乙方：所在工作单位： 现居住地址：身份证号码： 本人联系电话：紧急联系人姓名： 紧急联系人与本人关系：紧急联系人地址： 紧急联系人电话：本着公平自愿的原则，经双方协商，乙方于 年 月 日起到 年 月 日为止，被甲方聘用为兼职员工。为了保障甲乙双方的利益，特制定协议及规定如下：1、入职期间：1.乙方应严格遵守甲方有关规章制度，不得损害甲方利益及有损于甲方形象的不良行为。2.乙方每天需工作 5 小时，不含吃饭时间。3.薪资按时计算，每小时兼职工资 14 元。4.薪资每月 20 日发放（节假日顺延办理）。5.中途不得随意缺岗，否则不予所有工资兑现。6.在店面工作时段，按店面规
2、定时间用餐。7.乙方上班必须提前 10 分钟到岗，接受管理人员工作分配，并要打指纹卡，下班时必须经主管同意后方可离开，并打卡（一个月内超过 3 次未打卡按 10 元/次在工资中扣除）。8.若乙方有违反甲方公司规定或本协议规定者，视其情节轻重，甲方有权给予相应的处罚。9.甲方有权根据本公司用工需求，可随时解聘兼职员工，提前一天通知乙方。10.在乙方工作期间，产生的人身财产及安全意外，甲方不承担任何责任。11.在乙方工作期间，甲方不提供任何医保及社保。2、上岗要求：1.着装：上衣必须穿白色衬衫，自备黑色西裤，黑色皮鞋。衣服要保持整洁，鞋子保持干净。2.仪容仪表：女职员应保持妆容清淡，盘头发；男职员应刮净胡须，头发不可太长；工作时间不得佩戴饰物（手表及非吊坠的耳环除外）；站姿端正，不倚不靠，不得在工作场所聊天、争吵，时刻保持良好的服务形象。3、离职手续：乙方离职必须提前 3 个工作日提出申请，经直接主管审批后到人力资源部办理离职交接手续。4、补充事项：本协议一式二份，甲乙双方各持一份，自签定之日起生效。甲方（签字）： 乙方（签字）：年 月 日 年 月 日
