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餐厅服务员培训计划(最新整理By阿拉蕾).doc

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资源描述

1、餐厅服务员培训计划为提高公司在职服务人员的技能和业务,现制定餐厅服务员岗位培训计划:一、培训目标根据公司对餐厅服务员的工作要求,经过系统学习,培训优秀的服务人员,使培训过的服务员具有良好的职业道德和行为规范,掌握餐厅服务基础知识和各项操作技能。二、培训对象公司各店在职服务人员。三、培训形式半脱产,分期分批学习。四、课程设置岗位培训课程设置采用能力模块组合,共设置公司管理项目、餐厅服务员职业素质、餐饮服务基本技能、酒水服务、上菜及分菜、撤换餐用具和餐厅服务基本程序等七个培训模块。五、课程安排公司员工手册餐厅服务员职业素质餐厅人员直接面对顾客服务,每天接触的客人很多,而且什么样的客人都有。虽然他们

2、在服务时很小心,但有时仍难免一时疏忽,造成客人的伤害;或者服务人员服务时所做的一切都符合规定,但仍然不能使客人满意。这里餐厅服务人员应以“顾客至上”为原则,向客人道歉以求客人的谅解。身为餐厅的服务人员,一定要了解各种顾客的类型,才能随机应变,把握时机,应答自如,顺应其需要,提供最佳的服务。要做到以上的服务,平时必须要注意修养,不要随便发脾气。一定要做到服饰整齐、仪容端庄、态度和蔼、亲切待人、认真负责、迅速合作、诚实不欺、礼貌周到等要求,让客人感觉进入所接受的服务无可挑剔。现将各项应遵守的规定分述如下。从业人员的仪态 ,餐厅的服务人员在服务时一定要服饰整齐、仪态端庄,使顾客深信餐厅是重清洁服务的

3、。男性服务生必须常刮胡子,衣服整齐,双手及指甲要清洁,并注意口臭及体臭。女性服务生头发要梳理整齐,并带上规定的发罩;除了结婚戒指及手表外,不带其他任何装饰品;不要使用艳色指甲油,指甲要修剪整齐;穿规定的平底鞋及长筒袜,给客人留下端庄及注意卫生的印象。工作时服务人员不要抽烟、嚼口香糖。礼貌、亲切、助人为乐的态度以及讲话时适度音调等更能增加服务生的美感。餐厅服务人员在服务时一定要做到态度和蔼,待人处事的态度须非常小心。如发生意外事件时,应记住一定要忍耐,以诚恳的态度来解决任何争端,一切以“顾客至上”为原则。 从业人员的合作精神,餐厅的工作人员一定要做到认真负责,迅速合作,这样都能使工作更顺利。服务

4、员不但应能愉快胜任自己的工作,而且也应能发现及了解同事们的困难,并立刻知道在何处以何种方式来协助同事。这种积极参与、合作的精神有助于工作的顺利进行,从业人员的诚实与礼貌,餐厅工作的同事之间一定要相互尊重,互相帮助;遵守餐厅的规定,不贪财,不欺骗客人,礼貌周到。这样在服务时,才会赢得客人的好感。只要平时就注意培养餐饮从业人员应有的修养,餐厅的生意都能更好,才能达到餐厅营利的目的。餐饮服务基本技能 1、导餐服务 导餐服务就是由餐厅服务员或迎宾员或专职人员向客人介绍餐厅的经营项目、环境设施以及菜肴特色等引导顾客餐饮活动的服务项目。 (1)导餐服务的准备 第一,掌握就餐客人的数量、身份、国籍、民族及宗

5、教信仰。 第二,了解宴会标准、菜肴特色、菜点内容、开餐时间。 第三,了解客人的饮食禁忌与特殊要求。 第四,熟悉餐厅的环境、装饰特色、餐厅的历史、名人光顾史与厨师的技艺。(2)导餐服务的程序 第一,自我介绍:介绍自己的姓名、身份及工作职责。 第二,介绍餐厅的概况及主厨的技术水平。 第三,介绍餐厅的菜单、风味特色菜点以及服务项目。 第四,对有特殊风味和食用方法的菜肴要介绍说明,并示范表演正确的食用方法。 第五,引见本餐厅的负责人,负责人可以向客人致欢迎词。(3)导餐服务的技巧 利用餐饮特色来引发顾客的就餐兴趣,可以满足顾客的物质和精神双重需求。 第一,介绍菜点的搭配与设计知识。 第二,以介绍店史为

6、题,向顾客介绍饮食文化。 第三,以菜肴典故为题,引导顾客对菜肴产生浓厚的兴趣。 第四,充分发挥语言的艺术性,使顾客从中体会到服务的热情及中华民族好客的风俗。 2、如何做好瞬间服务?在客人与服务管理人员互相接触的有效时间内,由服务人员在每一个瞬间提供给客人的是一种规范的、个性的、卓越的服务,而这种短时间内,在客人内心深处引起思想、制造心动的服务,就称之为瞬间服务。 (1)敏锐的洞察力 作为一名优秀服务人员,首先要会用敏锐的眼光去观察,也就是我们常说的看就要看出门道,心理学家做过的实验表明,人们视线互相接触的时间通常占交流时间的 30%60%,如果超过 60%则表示彼此对对方的兴趣可能大于交谈的话

7、题;低于 30%,表明对方对本人或谈话没有兴趣。 视线接触的时间除关系十分密切的人外,一般连续注视对方的时间在 12 秒内。我们都知道“眼睛是心灵的窗户”,因此,我们要在与客人眼神交流的瞬间,去洞察其内心世界,虽然只有一到两秒钟的时间,我们也要在这最短的时间内观察客人的外表、言谈、举止,通过观察,再经过大脑的思维、推断,揣摩出客人的心理,推断出客人究竟希望得到什么样的服务。 当服务人员看到客人掏烟的动作时,要在最短的时间内做出反应,站在客人附近准备好火机,当客人把烟放到嘴里的时候,从火机的开启到熄灭这一过程就是服务人员完整的一个瞬间服务。 (2)迅捷的行动 当我们通过在观察、分析、推断之后,就

8、要在脑海中得到下一步服务的答案,并在最短的时间内,用迅捷的行动,去完成下一个瞬间服务。比如,一名客房服务人员在电梯间工作,听到客人关门声,到客人进入电梯至关门的瞬间,要做到以下一些要求: 用标准的站姿观注客人,与客人目光交流的同时面带微笑点头示意;用标准的走姿迅速走到电梯按键附近,面对客人;当客人距离 3 米内时,再次微笑致意,并用得体的语言问候客人;询问客人是上楼还是下楼;客人确认之后,迅速做出按键选择,等待电梯;电梯到达后,用标准的电梯礼请客人进入电梯;在电梯关门瞬间要与客人目光交流,微笑道别。整个过程可能不到一分钟,但这一个服务过程是由八个服务瞬间组成的,而这八个服务瞬间的顺利进行都离不

9、开服务员的细心观察、推断,而迅捷的行动帮客人按电梯指示键就是瞬间服务的关键,也正是这一迅捷的按键动作留给客人瞬间美好的印象,使客人感受到服务人员正在为其提供服务,让客人在脑海里产生思想。 (3)广博的知识面是做好瞬间服务的基石 当客人在用餐过程中询问服务人员当地风土人情、旅游、交通以及政治经济等方面的内容时,员工如果一无所知,或借故避而不谈,这样不但显露出员工知识面的狭窄,进而还会影响服务人员不能正确地通过细节现象来判断客人,不能推断客人下一步想得到什么样的服务。 没有广博的知识面也就不能正确推断客人的真正需求是什么,潜在需求是什么,满足后心动的需求是什么,因此就无法准确地为客人提供能够让客人

10、产生思想的瞬间服务,所以说让自己成为一名知识型的员工,提高你的悟性,服务意识,以及观察分析问题的能力,让每一个精彩的瞬间服务为客人创造“思想”,制造“惊喜”。 (4)说话的艺术 话有千种说法,没有最好,只有更好我们在为客人提供的瞬间服务中,不仅要有眼神、微笑、动作,而且还要配以得体的语言,加之客人更在乎你怎么说,而不是你说什么,因此,在说话的时候一定要讲求艺术性。 在说话中要考虑,不同的主体,不同的场景、场合,说话者的身份、年龄、性别、性格、气质、职业、趣味、胸襟、气度等等,从而采用不同的说话风格。说话的语言风格往往是多种风格的综合,一般说话以平实为主体,再加上幽默、含蓄、庄重、华丽的词藻等等

11、一系列风格,达到一个崭新的境界,使瞬间服务因有了客人最乐意接受的说话方式而更精彩,从而是得体的语言,加速瞬间服务的进程。 (5)独具匠心的个性 作为餐饮业,不论是一个服务的团队,一个服务的个体,在经过独具匠心的设计,为客人进行量身定制的个性化服务,在某一个瞬间展现在客人的视野中时,我们可以想象一下客人在那一瞬间,感受到服务时所说的话语,所表露出的神情,一定是我们最想听和最想看的,因为在那一瞬间的服务,我们的服务超越了客人的想象,也是我们的服务在瞬间得到了升华,但这瞬间服务效果的出现是离不开我们每个服务人员独具匠心的个性设计。服务员具备了广博的知识面,加之在接待客人时,通过观察、了解,按照自己的

12、个性进行分析,并为客人进行设计服务的标准程序,才能用某一个瞬间服务来创造奇迹般的效应。酒水服务酒水历史酒的历史和中国文化一样源远流长。据说,我国古代有“猿猴造酒”的说法。猿猴将吃剩的果实堆积起来,由附在果皮上的酵母菌等微生物发酵,而将果汁“造成”了酒浆。随着社会的不断进步,到了夏朝时期,我国劳动人民便掌握了用谷物酿酒的方法。酒的特点白酒 白酒是以谷物和其他含有丰富淀粉的农副产品为原料,以酒曲为糖化发酵剂,经充分发酵、蒸馏而成的高酒精度酒。其酒精含量一般在 35 度-65 度之间,无色透明、香味醇正,是现代餐饮企业用得最多的一种酒。川啤酒 是用麦芽经糖化后入酒巴花,由酵母菌发酵制成的一种低酒精度

13、饮料,其酒精的的含量为 7 度-12 度,并含有少量的糖和丰富的蛋白质,营养价值很高。啤酒现代餐饮企业中销售最最高。尤其是夏天,啤酒成为餐饮企业的重要收入不源。黄酒 黄酒是我国最古老的传统洒,其酒精度在 12 度-18 度之间。它是以谷物为原料,经过特殊的发酵制作成的低度酒,色泽黄亮。果酒 果酒是以各种含糖分较高的水果为主要原料醇制而成的一种酒水。主要有葡萄酒、广柑酒、青梅酒、苹果酒等品种。目前,饮用果酒已成为消费的时尚。果酒通常在 15 度左右,具有提神、养身的作用。白酒香型浓香型 浓香型白酒酒香浓郁、绵柔甘洌、回味悠长,饮后留香,其代表为泸洲特曲和宜宾五粮液。酱香型 其特点是酱香突出、香而

14、不艳、郁而不猛、回味悠长。酱香型白酒倒入杯中放置过夜,香气不失。这类白酒以贵州茅台酒为代表。米香型 其风味米香突出,香气清淡,饮用后略有爽心的口味。这类酒巴的代表有广东澄海狮泉五液。清香型 其风味清香正、醇甜柔和、余味爽净,此类酒以杏花村汾酒为其代表。复香型 与前四种酒的香型不同,具有自己独特的风格。或兼有以上四种香型的风格,以贵州董酒为代表。名酒介绍茅台酒 产与贵州省仁怀县茅台镇,因产地而名。茅台酒在中国已有 300 我年的历史,采用当地山区所特产的糯性高梁和含有丰富矿物质的赤水河上游河水为主要原料精制而成的。属于酱香型的白酒。茅台酒酱香突出,饮用后回味无穷,在 1915 年巴拿马国际博览会

15、上,茅台酒被评为世界第二名酒,被誉为我国的国酒。五粮液 五粮液产与四川南部宜宾市。以高梁、糯米、大米、玉米、小麦等粮食为原料,经陈年老窖发酵而成。酒质香纯甜净、喷香扑鼻,饮用后回味地无穷。泸州老窖 泸州老窖在我国已有 400 多年的历史,18 世纪就闻名于世。它以当地特产糯高梁为原料,以龙岩井水和沱江水为原料,并经陈年老窖发酵而成。具有浓香、醇和、味甜、回味长的特点。剑南春 剑南春在康熙年间就已闻名于世。其酒以芳香浓郁、醇和回甜、清洌净爽、佘香悠长而深受广大群众喜爱,属于浓香型白酒,产于四川省绵竹县。全兴大曲 全兴大曲以四川优质的高梁为主要原料,与上乘小麦精制而成。口感舒适、醇和协调、入喉净爽

16、。该酒属于浓香型白酒,酒精度通常为 38 度和 52 度两种。青岛啤酒 青岛啤酒以粒大、饱满的大麦为原料,以纯自然的崂山泉水为酿酒用水,并选用香气浓厚的酒花,经低温发酵后长期贮存而成。具有清透明、泡沫洁白、清香可口的特点,同时还具有开胃健,帮助消化的功能。烟台葡萄酒 此酒采用玫瑰香葡萄为主要原料,以玛红、赤露珠等于 20 种葡萄为辅料,发酵酿制而成。该酒清澈透明、色泽暗红、酸甜可口,芳香扑鼻而深受消费者青睐。其他品牌名酒 我国地域辽阔、物产丰富,在全国各地还有一些知名品牌的酒,如山西“汾酒”、陕西“西风酒”、安徽的“古井贡酒”、江苏的“洋河大曲”、贵州的“董酒”、河南民权的“民权白葡萄酒”等。

17、服务技巧:客人点上整瓶或整罐的饲料、啤酒、葡萄酒、香槟酒后,通常,服务员必须在餐厅的餐桌上或吧台上,在客人面前将酒水开瓶。通常开酒瓶的原则是:(1)用手直接拉开罐装酒水的封口。打开罐装酒水,首先应将酒罐的表面冲洗干净,擦干,左手固定酒水罐,用右手拉酒水罐上面的钥匙。从而打开其封口。(2)用开瓶起子打开瓶装啤酒和饮料。首先将酒水瓶擦干净,将啤酒瓶或饮料瓶放在桌子的平面上,左手固定酒水瓶,右手持开瓶起子,轻轻地将瓶盖打开。开瓶后,不要直接将瓶盖放在餐桌或吧台上,可放在一个小盘中,待开瓶后,撤职走该小盘。(3)用酒钻打开葡萄酒瓶。当顾客点上整瓶葡萄酒后,先将葡萄酒瓶擦干净。将干净的餐巾包住酒瓶,商标

18、朝外,拿到客人的面前。让顾客鉴定酒的标签,经过客人的认定酒的名称、出产地、葡萄品种及级别等符合自己所点的品种与质量后,再在客人面前打开葡萄酒。用小刀将酒瓶口的封口上部割掉,然后用干净的餐巾把瓶口擦干净。用酒钻从木塞的中间钻入,转动酒钻上面的把手,随着酒钻深入木塞,酒钻两边的杠杆会往上抑起,待酒钻刚刚钻透木塞时,两手各持一个杠杆同时往下压,木塞便会慢慢地从瓶中升出来。将葡萄酒的木塞递给主人,请主人通过嗅觉鉴定该酒(该程序用于较高级别的葡萄酒),再用餐巾把刚开启的瓶口擦干净。斟倒少许酒给主人品尝,注意手握酒瓶时,不要覆盖标签。待客人品尝后,从女士开始斟酒。(4)当客人点了香槟酒和葡萄汽酒时,首先将

19、瓶子擦干净,然后放入冰桶中,连连冰桶一起运送到主人右边方便的地方。将香槟酒从桶内取出,用餐巾将瓶子擦干,用餐巾包住瓶子,商标朝外,请主人鉴定。当主人认可后,将酒瓶放在餐桌上并准备好香槟酒杯,左手持瓶,右手撕掉瓶口上的锡纸。左手食指牢牢地按住瓶塞,右手除掉瓶盖上的铁丝及铁盖。瓶口斜约 45角,用右手持一干净布巾紧紧包住瓶口,这时,由于酒瓶倾斜,瓶中会产生压力,酒瓶的木塞开始向上移动,然后,右手轻轻地将木塞拔出。注意瓶口不要朝向客人,以防木塞冲出。用干净布巾将瓶口擦干净。先为主人斟倒少量的香槟酒,请主人品尝,得到主人认可后,从女士开始斟倒。上菜及分菜中餐上菜的程序自古就很讲究。清朝乾隆年间的才子袁

20、枚,在其著名的随园食单上,就曾对上菜程序做过如下论述 :“ 上菜之法,咸者宜先,淡者宜后,浓者宜先,薄者宜后,无汤者宜先,有汤者宜后。度客食饱则脾困矣,需用辛辣以振动之 ; 虑客酒多则胃疲矣,需用酸甘以提醒之。 “ 衰枚的这段话,总结了中餐宴会上菜的一般程序。目前中餐宴会上菜的顺序一般为 : 第一道凉菜,第二道主菜 ( 较高贵的名菜 ) ,第三道热菜 ( 菜数较多 ), 第四道汤菜,第五道甜菜 ( 随上点心 ) ,最后上水果。 由于中国的地方菜系很多,又有多种宴会种类,如著名的燕菜席、燕翅席、鱼翅席、鱼唇席、海参席、全羊席、全鸭席、全鳞席、全素席、满汉全席等。可见,地方菜系不同,宴会席面不同,

21、其菜肴设计安排也就不同。在上菜程序上,也不会完全相同。例如,全鸭席的主菜,北京烤鸭,就不作为头菜上,而是作为最后一道大菜上的,人们称其为 “ 千呼万唤始出来 “ 。而谭家菜燕翅席,因为席上根本无炒菜,所以在主菜之后上的是烧、扒、蒸、烩一类的菜看。又如上点心的时间,各地习惯亦有不同,有的是在宴会进行中上,有的是在宴会将结束时上 ; 有的甜、咸点心一起上,有的则分别上。这都是根据宴席的类型、特点和需要,因人因事因时而定。基本原则是既不可千篇一律,又要按照中餐宴会相对稳定的上菜程序进行。 中餐宴会上菜掌握的原则是 : 先冷后热,先菜后点,先咸后甜,先炒后烧,先清淡后肥厚,先优质后一般。撤换餐用具餐厅

22、服务基本程序零餐服务是指餐厅为接待零散客人而进行的服务工作。这是 一项具体而复杂的工作。 具体 : 零餐服务有完整的服务规范,包括先后依次安排的服务工作步骤、一定的服务程序和一系列服务标准要求。 复杂 : 零餐服务会遇到从最简单的零售小吃到与酒席筵会相 当的顾客需求。从餐厅讲,客人的要求有不可预见性,常会给服务 工作造成一定困难。从就餐顾客的心理讲,有各种不同的需求,有时甚至让人觉得特别。这时,服务员改变服务程序反而会使顾客满意。 一、零餐服务的特点 宾客多少不定,需求标准不一,需求菜品种类分散,就餐时间交错,这些就是零餐服务工作的特点。 由于零餐服务是餐馆、酒店最普通、最经常、最大量的日常工

23、作,是餐厅服务的主要环节,所以做好零餐服务工作是很重要的。 零餐服务包括早餐、午餐、晚餐等每个饭时。每一饭时又可能会连续接待几批顾客,而需要 “ 翻台 “ “ 翻台 “ 是指一批顾客用完 餐,服务员即清理餐台,并安排另一批顾客就餐的过程。 “ 翻台 “ 是餐饮业的行业专用语。 二、零餐服务程序 1. 餐前准备 (1) 环境准备。服务员应该先检查餐厅是否按要求摆好了餐 位,包括 : 餐台、餐椅是否摆放整齐美观 ; 餐桌椅是否完好无损,发 现问题及时更换、修理 ; 台布铺放是否符合标准 ; 还要检查餐厅的环境是否清洁卫生。 餐厅的清洁卫生工作是 : 先清洁空气 ; 掸净天花板和墙壁等各物上的灰尘,

24、清洁地面 ; 检查整理墙饰、装饰物 ; 擦亮门窗玻璃及手 柄 ; 清洁桌椅,使之光亮、无尘,并摆放整齐。每日开餐前都应做详细的餐厅清洁工作,使之处于清洁、卫生 的状态。 (2) 备齐餐具、佐料和服务用品。将消毒好的碗筷、盘碟、茶具等整理备齐,放置有序。检查酱油、醋等佐料的容器,看是否清洁、 装满,不足的要及时补上,还要根据当天的供应品种配制、备足其他辅助佐料。把牙签、火柴、烟灰缸、热毛巾等备好。 (3) 了解当天的供应品种和其它原材料的情况,并将与平日不同的菜看情况写于通知板上,其内容的顺序要有规律,名称、价 要写清楚,字迹要端正。 (4) 整理个人仪容,并自查着装情况。 2 ,问位开茶 问位

25、开茶是餐厅服务开始的程序,包括服务到桌、餐后结帐和 前台售票等服务方式。 餐前饮茶的习惯流行于我国南方,特别是 “ 早茶 “ ,更具有特定的含义。在东南沿海一带,问位开茶成为餐前必不可少的环节。在我国北方不太注意,但南方风味的餐厅不可忽视这一环节。具体做法是 : 见宾客到来时,迎宾员要面带笑容接待。为宾客拉门,并致问候。问清人数后,服务员将宾客带到合适的餐台安排就餐。 服务员主动为宾客技椅让座,送上香巾后开茶。由于各人饮茶 习惯不同,要向宾客问茶,征询意见,也可根据宾客的喜好介绍适宜的品种,然后按需开茶。 开茶时注意卫生,不能手抓茶叶往茶壶里放,应用茶勺按茶位 放茶,茶量准确。斟茶时,在宾客的

26、右侧斟倒第一杯礼貌茶,有手执壶,左手自然下垂或托托盘,杯中茶水一般斟八分满为宜,不宜太满。 根据宾客的人数填写点心单,向宾客介绍品种,写清宾客要求 的每一点心的数量,记好台位、茶位,签上服务员的名字或工号后, 把点心单送到帐、货台。需要加位或撤去餐桌餐位的,要左手托盘, 右手摆放或取走餐具。 以上所述是茶杯、餐具预先摆好的台式服务的餐厅服务程序。 另一种是迎宾员把宾客人数告知服务员,由服务员把茶具、餐具按 宾客人数摆上台,然后开茶。如果客多繁忙,无暇接待后到的顾客时,也要热情打招呼,做到 “ 人未到声先到 “ ,说一声 “ 同志请稍候,马上就来 “ ,以稳定顾客。在北方,没有开茶这个环节时,更

27、要对宾客热情地打招呼,这是接待宾客的第一个见面礼,使宾客一进门就感到亲切温暖。 3 开餐服务 茶位开好后,向宾客介绍当天的点心品种时,要有意识地推销 适当的品种。这要根据问位开茶时和宾客的接触,对宾客的要求和一般需要的了解,有针对性地介绍。 宾客确定点心品种后,要迅速开单。复写的点心单,一份交帐台结算,一份交点心台备货,一份存底。服务员给宾客送上点心时, 要把专用的餐具、佐料等一同上台,使宾客便于用餐。在宾客用餐时,服务员要勤巡视,看宾客有什么新的要求,注意斟水、换烟缸和清理台面,主动照顾好老幼、残疾人和坐在边角位置的宾客,做到有问必答,态度和蔼、语言亲切。 4 ,结帐收款 宾客要结帐时,服务

28、员应迅速取回帐单送到宾客餐台,小心提示宾客需付的金额,同时把帐单让宾客过目,收款时要向宾客道谢。 结帐时,要注意同座有无搭台的另份宾客,如果有,就要分清帐单,不可造成错单、漏单或跑单。如果宾客有多余的或末吃完的点心,服务员要主动用食品盒 或食品袋包装妥贴后,交宾客带走。 在服务工作申,送客与迎客一样重要。宾客用餐完毕,服务员 要坚持做到礼貌送别,要虚心征求和听取宾客的意见,对服务不周之处应表示歉意,对误会可作解释,以便消除误解。宾客离座时,要提醒他们不要忘带自己的东西,要说 “ 欢迎再来 “ 之类的客气话。如因工作忙不能抽身相送时,也要打个招呼,或招手注目致意,表示相送,切不可置之不理,以免使

29、宾客不快,使整个接待工作功亏一篑。 5 清理台面 早餐服务中 “ 翻台 “ 是常事,及时清理台面是一项很重要的工作。 客人走时,服务员应先查看是否有客人遗落的东西。如有,应立即交还客人。如客人已离去,应交服务台并告知值班经理,以免被损坏或被他人冒领。最好等客人已离开餐厅再动手清理台面,以表示尊重客人。撤就餐用具,撤台布,摆放桌椅,动作都要轻、稳,尽量不发出大的声响,以免影响邻座客人就餐。 清理台面应该先收毛巾、餐巾,并收饮具,后收餐具,烟缸、牙 签、佐料容器等专门收捡。对所有属于重复使用的餐具和物件,要及时清洗消毒,擦拭干净,分类保管,以备再用。 将桌椅摆放原处,铺好台布,准备接待下一批客人。

30、 如早餐饭时已结束,要把各种餐具和物件清洗消毒,分档存放。最后一名客人走后,开始清洁餐厅,将桌椅排列整齐。六、课程内容1、公司管理项目培训要点1.1 讲究职业道德(1)遵纪守法了解和遵守公民的职责和义务,文明执业(2)敬业精神养成守时、守信、守纪的良好品质养成尊老爱幼、勤奋好学的良好品质养成乐于助人、精益求精的良好品质(3)从业原则自尊、自爱、自信、自立、自强1.2 公司员工手册1.3 公司管理制度2、餐厅服务员职业素质任务培训要点2.1 职业道德及岗位职责1. 整理好仪容仪表,化淡妆,准时点到,不迟到、早退,绝对服从餐厅领班的领导和指挥,认真、快速的完成工作任务。2. 上班前了解就餐人数及时

31、间,了解宴请来宾有无其他特殊要求,做好针对个性化服务工作。3. 正式开餐前,按照领班安排认真做好桌椅、餐厅卫生,餐厅铺台,准备好各种用品,确保正常营业使用。4. 按规定时间站位,面部表情自然微笑,以饱满的精神面貌迎接客人。5. 客到及时安排客人入坐,根据人数进行加或撤位,主动拉椅(接挂衣物放第一位)主动介绍本店特色及经营性质。6. 服务开餐间,请字开头谢不离口,随时要使用礼貌用语和微笑,及时为客人问茶、斟茶、派巾,介绍点菜方式,征询客人酒水并报名称及价格。7. 当餐服务时,多与客人沟通,有问必答,不知者委婉回答客人,有必要时要问清再做回答,戒骄戒躁戒急戒烦。8. 餐中随时留意客人及餐厅的一切状

32、况,以便达到更好的协作服务,以便捷优质的服务使客人满意。9. 操作时一定要使用托盘,避免茶水菜汁洒落,服务餐中要有声,先到,以免与客人碰撞,工作中出现错误应马上向客人道歉。10. 如工作中出现疑问及时处理,自己解决不了及时汇报上级。11. 如客人直接用手拿吃的食品要提前上洗手盅,水温保证在 20 度到 30 度左右,骨碟垃圾不得超过三分之一,烟缸不得超过 3 个烟头。餐中服务必须上三道香巾,香巾必须干净整洁。12. 客人就餐时要及时为客人斟酒、茶,及时清理台面,确保台面卫生整洁。13. 客人的菜品长时间不上要主动为客人催菜,如菜已上齐要询问客人是否添加。菜品或主食,要主动推销,主动介绍。14.

33、 餐后要和餐中享受一样完善的服务,及时添加最后一道礼貌菜及餐巾。15. 餐位不用的汤碗或其他物品空盘要及时撤掉,以保台面的整洁,宴会厅要主动为客人送果盘。16. 如客人有走的动向,主动及时为客人拉椅,询问是否需要打包。17. 送客意识加强落实,客人离店后迅速返回工作岗位收台,收台时要轻拿轻放。18. 收台时应按收台程序进行收台,要及时整理自己区域卫生或摆台以便及时迎客。19. 下班前检查工作区域是否关灯、关门、关窗,电源是否切断,确保安全,请示领导方可下班。20. 出现爆满翻台时不得出现空岗无人盯台现象,禁止客人外叫或自己斟倒现象。无论闲忙时要按标准质量正常心态,接待好下一批客人。21. 员工

34、之间建立好良好的同事关系,不计较个人得失,互相帮助,遵守本店一切规章制度。22. 积极参加培训,不断提高服务技能,业务素质能力形成学、帮、赶、超的良好风气,熟悉其他部门的情况,以便应答客人。 餐厅服务员的职业道德分八个方面讲: 一、 什么是道德? 二、 什么是社会公德?社会公德与职业道德的关系。 三、 什么是职业道德? 四、 什么是饭店的职业道德? 五、 饭店职业道德的作用? 六、 饭店职业道德的原则? 七、 饭店职业道德的要求? 八、 饭店职业道德的规范? 问题:(一)社会公德包括哪些内容? (二)酒店的职业道德有哪些基本要求和规范? 酒店员工的职业道德 一、道德: 就是指人们在共同生活中的

35、思想品质和行为规范,通俗地说,就是做人的道理和规矩。它的准确涵义包括三层意思:一是规定人们应该做什么,不应该做什么的标准,用以调整人们生活行为的规范;二是通过社会舆论,传统习惯和个人内心信念来调节人们之间的关系,它包括义务、良心、荣誉、节操、幸福等内容;三是以善和恶,好与坏,正义与非正义等来确定人们行为的标准。善的、好的、正义的是道德的,恶的、坏的、非正义的是不道德的。道德,因其不带有强制性,而与法律不同,通常道德所允许的,法律一般不禁止;而法律所禁止的,一定为道德所不容。 二、社会公德: 人是生活在社会上的,无论你承不承认,只要在社会中生活,只要与人打交道,都离不开社会道德的约束,所做的任何

36、一件事都不会超出社会公德的范畴,所谓社会公德,简单地说就是社会的公共道德是指人们为了维护公共生活秩序、调节人们之间的关系而形成的公共生活准则和行为准则。社会公德主要包括尊老爱幼、助人为乐、遵守秩序、爱护公物、行为文明、待人礼貌、信守诺言、彼此谦让、互相尊重等等。作为社会中的一员,应该自觉地遵守社会公德,树立社会信誉和个人信誉,树立遵守社会公德光荣,破坏社会公告可耻的道德观念。 酒店是社会中的一个单位,是社会文明的窗口,对酒店员工的基本要求就是要遵守社会公德,不遵守社会公德是不可能遵守职业道德的,因为酒店的形象是由社会来确认的。酒店形象的形成是靠全体员工的辛勤劳动,热情服务并由这种服务造成的社会

37、效益逐渐在人们心中树立起来的。因此,没有社会公德,就谈不上职业道德;没有职业道德,怎么能做好酒店的服务工作呢? 三、职业道德: 职业道德,是从属于社会道德总范畴的,是社会道德的一个领域。职业道德是指从事一定职业的人,在职业活动的整个过程中必须遵守的行为规范和行为准则,也就是社会道德在职业生活中的具体体现。职业道德从道义上要求人们以一定的思想、态度、作风和行为进行待人接物,处事处世,以及完成本职工作。 四、饭店的职业道德: 饭店职业道德是指饭店从业人员,在其职业活动的整个过程中,必须遵循的行为规范和行为准则。良好的饭店职业道德的培养需要在不断提高职业认识的基础上,逐步加深职业感情,磨练职业意志,

38、进而坚定信念,养成良好的职业行为和习惯,最终达到具有高尚职业道德的行为要求。 (一)职业认识。不断认识和理解饭店行业的特殊性和重要性,明确饭店服务的对象、目标,以及自己在饭店工作中应该承担的责任和义务,以提高自己热爱本职工作的自觉性。 (二)职业感情。是在对职业有所认识的基础上,有意识地从点点滴滴的工作中寻找乐趣,培养自己对饭店职业的感情,并以此职业为自豪。 (三)职业意志。即要求从业人员在工作中能够妥善解决和克服所遇到的矛盾和困难,处理好上下、内外的人际关系,坚持为客人提供令其满意的优质服务,这需要员工具有坚强的意志。 (四)职业信念。要求从业人员乐于从事此项工作,并以之为自豪,把它当作自己

39、一生事业去努力做好。 (五)行为习惯。饭店从业人员还应有意地通过反复实践,使自己养成良好的职业行为习惯。良好行为习惯的养成通常意味着一位真正合格的饭店从业人员的诞生。 上述五个方面是培养良好职业道德的基本因素,各因素之间相互关联,相互促进,饭店从业人员应努力从各方面提高自己的道德休养,以使自己成为一名具有高尚职业道德的从业人员。 五、饭店职业道德的作用: 饭店从业人员良好的职业道德的培养,对饭店甚至整个行业都有着积极的作用。 (一)可以提高饭店从业人员的素质。行业的竞争,从根本上说,就是人才的竞争,饭店的发展同样需要一支有良好素质的专业化员工队伍,而员工素质的提高很大程度取决于饭店职业道德的教

40、育、品质的培养。(二)可以提高饭店的经济效益和社会效益。饭店是个整体,各岗位工作既相互联系又相互影响,每一位员工工作的好坏都将影响客人对饭店的评价,最终影响饭店的经济效益和社会效益。 (三)有利于推动良好社会风气的形成。饭店业通常是一个国家,一个城市的缩影,从中可以看到社会风气的状况,反过来它又影响着社会风气。 六、饭店职业道德的原则: 饭店职业道德的基本原则是饭店从业人员在进行各项职业活动时应遵守的最基本的行为规范和准则,是进行职业活动的总的指导思想。具体包括以下几个方面: (一)组织纪律观念 严格的组织纪律观念是饭店正常运转的基础,也是饭店职业道德的原则之一。 1、饭店业是旅游业的一个重要

41、组成部分,每日接待着形形色色的客人,而客人构成的多样性和复杂性,使得饭店管理部门在实施服务过程中,必须通过严格的组织纪律来约束员工的言行,使之符合饭店的规范和国家的利益。 2、饭店是一个由各个岗位的员工组成的整体,一方面,其通常进行细致的专业化分工,而且不同岗位各司其职,由于岗位、部门的不同,其工作内容、规范要求自然也各不相同;另一方面,它又是一个整体,任何一位员工的工作失误,都会影响客人对饭店服务整体的评价,因而饭店业中有“100-10”的说法。因此,严格的组织纪律观念是做好饭店服务工作的保证。它可以约束每一个饭店从业人员,使其行动与整体的活动相互统一和协调,以发挥饭店整体的力量。 3、饭店

42、业属于劳动密集型行业,人员众多,层次不一,为使众多的具有不同素质的员工按规范要求进行工作,必须要有严格的组织纪律来进行约束和作为保证。 因此,饭店从业人员应具有严格的组织纪律观念,自觉遵守饭店的各项规章制度和员工守则,培养自己严于职守的工作作风和自觉的服从意识。 严于职守主要是要求员工认真遵守饭店的工作纪律和管理条例,一丝不苟,认真严谨地按所从事的岗位的规范要求履行各项职责,提高工作质量,维护客人的人身、财产安全。饭店工作质量通常包括有形的产品和无形的服务两个方面。有形的产品主要包括整洁美观的环境设施、布局合理的餐饮设施、安宁舒适的客房设施等可见的有形产品;而无形的服务主要指员工对待客人的态度

43、,虽然是无形的、看不见的,但客人能够感受到,并为此付费。饭店从业人员通过操作技能和服务意识的培养,为客人提供令其满意的饭店产品。 服从意识也是饭店要求员工具备的基本品质之一,常和服务意识并提,被称为员工的两个基本思想意识。饭店管理通常都很强调标准化的经营方式和行为准则,强调行动一致、下级服从上级,实行由上而下的垂直式管理。因此,从服从组织原则和整体工作安排的角度出发,员工即使对某些工作或问题有意见或看法,但只要不违反法律和伦理道德,员工必须先从全局出发,服从上级安排,认真履行职责,以保证工作的顺利进行,之后,讲清理由,请示上级调整,不能我行我素,不服从上级安排。因此,服从意识实质上是指员工一进

44、入工作环境,便能自然地产生一种自觉遵守组织原则和自觉接受任务安排的意识,并能产生积极的行为,是组织纪律在员工头脑中的反应。 (二)团结协作精神: 饭店服务是为客人提供一种包括吃、住、行、游、娱、购等内容的综合性服务。它不是某一部位,某一部门或某一个人做好就能完成的,而是需要饭店所有岗位的员工的共同努力和相互支持方可达到预期目标。因此,饭店服务质量主要体现在各个环节上,各项细节中,任何一点“微不足道”的过失都会反映出饭店产品质量的缺陷。饭店的团结协作的基本含义是:同事之间,部门之间,上下级之间,要相互理解,相互支持,顾全大局,积极合作,提高饭店的服务质量,共同实现饭店的经营管理目标。 现实中,影

45、响团结协作的因素很多,如本位主义严重,缺乏顾全大局的精神;彼此之间缺乏尊重和体谅;缺乏沟通技巧等。由于这些因素,使得许多饭店缺乏竞争实力,陷入困境。因此,饭店员工必须有意识培养自己的团结协作精神,具体体现为: 1、认识到共同目标的实现,需要每一位员工的努力和相互的支持。 2、学习相关技能,在饭店需要时可以迅速补位。 3、互利互让,发扬奉献精神。 4、勇于承担责任,养成严于律已、宽以待人的高尚品质。 (三)爱护公物品德: 1、加强工作责任心。即在日常工作中通过耐心、细致、精心的操作,以及例行的维修保养,尽量使饭店的公共财产保持其先进性,完善性和整洁性。 2、应认真了解各种设备物品的特性和使用注意

46、事项,并严格按操作规程操作。避免由于操作不当或知识不足造成设备设施的损坏。3、应养成勤俭节约的良好习惯,不能对“长流水”、“长明灯”以及其他浪费财物的现象视而不见或理所当然,更不能公私不分,化公为私,这些都是违背职业道德的原则问题。 (四)集体主义原则: 饭店职业道德的核心为集体主义。集体主义是一种思想体系,强调集体利益高于一切,个人利益服从集体利益。集体主义适用于道德的各个领域,是处理个人、他人、班组、部门、甚至饭店利益与国家利益的基本原则。集体主义原则要求员工能够正确处理个人利益与集体利益,局部利益与整体利益,眼前利益与长远利益的关系。 坚持集体主义原则,注意划清以下三个界限: 1、划清个

47、人利益和个人主义的界限。正当的个人利益要承认,并尽量满足。 2、划清集体主义和小团体主义、本位主义的界限。小团体主义、本位主义实质上是扩大了的个人主义。 3、划清个人努力和“个人奋斗”的界限。要鼓励那些坚持无私奉献,勤奋学习,努力掌握业务技能的员工,帮助和引导那些强调个人利益而不服从组织分配的“个人奋斗”者。 七、饭店职业道德的要求:基本要求主要有以下几个方面: (一)热爱本职工作:热爱本职工作,是一切职业道德最基本的道德原则。要做到“干一行,爱一行”认真履行自己的岗位职责,以从事此行业为荣,做好本职工作为乐,努力贡献力量。并做到以下五点: 1、敬业。有职业自豪感、荣誉感。例:因为是服务行业,

48、理应为客人提供优质的服务,要求得心理平衡。饭店从业人员既是生产者,又是消费者,以生产者身份为客人提供服务时,理所当然为客人提供方便,满足客人的要求;以消费者身份到饭店时,自然也会受到“宾客至上”的礼遇。 2、乐业。从事此项工作,做好本职工作,作为自己的最大乐事。有受“气”的时候,也有受到客人赞美的时候,要正确理解,三百六十行,行行都有苦和乐。3、勤业。刻苦学习,钻研技术、精通业务,在平凡的服务工作中能够兢兢业业,尽心尽责,在做好本职工作的同时,养成忠于职守,克勤克俭的良好习惯。 4、创业。要有主人翁精神,开展创造性的工作,为饭店的经营和管理献计献策,为企业的发展出力。 5、护业。要做到爱店如家

49、,爱护饭店的一草一木,一针一线。在日常工作中应做到“经手物品千万件,不从中捞取一针一线;过手货币千万元,不私自占用一分一厘”。 (二)提供令宾客满意的服务,必须做到: 1、培养服务之心。真诚热心地为客人服务是饭店业的基本精神,是优质服务之本。具体做到:“主动、热情、耐心、周到。” 2、强化责任感,首先,要认识到本行业在整个社会中的地位,性质、职责、意义、服务对象与服务手段的正确。同时要以主人翁的态度对待本职工作,并在工作中处理好个人与集体、个人与上司、个人与同事之间的工作关系,互相尊重,互相协作,严于律已,宽以待人。 3、提高服务质量,做到文明礼貌、优质服务。要做到优质服务,内容要求很多,也很细,简单地说,但首先要做到以下几点: (1)有端庄、文雅的仪表。 (2)使用文明礼貌、准确生动、简练亲切的服务语言。 (3)尊老爱幼,关心照顾残疾客人和年迈体弱的客人。 (4)严格遵守服务纪律,各项服务按操作程序和操作细则进行。 (5)在接待中讲究礼节礼貌。 八、饭店职业道德规范 饭店职业道德规范是社会主义道德的基本要求,在饭店职业活动中的具体体现,也是饭店职业道德基本原则的具体化。它既是每个饭店从业人员在职业活动中必须遵守的行为准则,又是人们评价和判断每个员工职业道德行为的标准。

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