1、新集控运行班全能值班员岗位规范所属部门发电部运行二分场岗位类别 生产 岗位代码 YE-XY-03岗位等级 14 直接上级岗位 值长、单元长、副 单元 长直接下级岗位 司机、司炉、 电气主值班员任职资格要求专业 (工种)名称汽机运行值班工 专业要求 必须对口学历或技职（技能）要求中专或助理级职称或高级技能岗前培训1.经全能值班员岗位培训并取得证书。2.应知：电力工业技术管理法规、 电业安全规程、 电业生产事故调查规程、 运行管理制度、 检修工艺规程的有关部分。3.应会：汽轮机原理、锅炉原理、发电机变压器结构原理、运行调整及事故处理。经验要求 在本 专业主值班员岗位工作两年以上，其他两个专业达到机
2、司助、炉司助、电气值班员水平。技能要求1.掌握所在机组各设备的结构特点及系统，并能正确的进行各项操作、调整及事故处理。2.掌握热机、电气各种保护及自动装置的定值，各参数测点实地位置，热工自动调节装置和计算机的使用方法。3.根据各仪表、参数、能正确判断机组的运行状况，并能正确调整和处理。4.能正确使用与工作有关的各种工器具、仪表、安全消防器材。身体条件 健康工作条件时间特征倒班工作场所的固定性固定职业危害因素噪声，高温协作关系直接业务关联的部门或岗位检修部电气分场、锅炉分场、汽机分场、 热工分场；发电部化学分场；燃料部燃料分场。直接业务关联的外部机构无岗位描述岗位核心价值为了确保运行二分场汽轮发
3、电机组安全、稳定运行，通过协助单元长、副单元长进行业务培训、技术协调，为汽轮发电机组发电、供热的完成提供可靠保障。核心职责1.负责协助单元长、副单元长贯彻执行企业标准、各项规章制度及上级领导指令。2.负责班组技术培训和生产各项工作。岗位职责常规职责1.负责所在机组设备、系统的调整和操作，按规定做好定期工作，巡回检查做好本单元设备检修前的安全措施，协助副单元长办理开工手续和修后的验收工作。2.负责参与汽机、锅炉、电气专业的生产工作，搞好机组安全、经济运行。3.负责协助单元长、副单元长认真搞好机组的文明生产，带头遵守劳动纪律，未经单元长许可不准擅自离开工作岗位。职业行为禁区 违章指挥、违章操作。核
4、心权限1.有权在正、副单元长不在时，代理单元长工作。2.有权拒绝执行可能构成人身及设备危害的违章指挥和命令但应说明理由。权限一般权限1.有权禁止与工作无关的人进入生产现场，加强现场四防工作。2.有权制止未经许可私自动用生产设备及消防设施。工作内容 工作标准1.正点接班前 25 钟换好工作服到指定地点参加班前会。执行运行工作标准中12.4、13.2 条中之规定。2.接班前向交班主值班员了解设备缺陷、主要设备检修及采取的安全措施情况和注意事项。了解机组主要运行参数、主要设备和系统运行状况；了解本值班的操作任务。执行国电吉林热电厂运行工作标准中第 12.6 条中规定。3.查阅单元操作记录薄、缺陷记录
5、薄、运行日志、设备改进记录本。根据了解的情况对危及人身、设备安全，影响生产任务等重要问题进行重点检查。执行运行工作标准17.7.2条中之规定。工作内容、标准及考核每日工作作4.接班前 5 分钟到指定地点站队将检查情况向副单元长汇报，听到副单元长关于接班的指令后接班。执行运行工作标准12.7.1.6 、12.7.2 条中之规定。5.接班后根据天气和机组的现状做好机组的事故预想。执行运行工作标准22.3 条中之规定。6.参与并指导岗位搞好经济运行。执行国电吉林热电厂主要经济指标管理办法3.2 条中之规定。7.按计划对各岗位定期进行技术问答、考问讲解和反事故演习并做好记录。执行运行工作标准22.2、
6、22.4、22.5 条中之规定。8.对机组各主要系统全面检查，包括炉本体、机、电 各系统。执行国电吉林热电厂各级人员安全生产职责及到位标准4.1.8 条中之规定。9.发生异常情况应协助副单元长，按规程规定进行正确处理并及时向班长汇报。执行运行工作标准15.1 条中之规定。10.带领下属岗位人员搞好文明生产，清理好各物品、资料，准备交班。执行运行工作标准23 条中之规定。11.交班后立即到指定地点站队，向副单元长汇报当班工作，然后列队参加班后会。执行运行工作标准12.7.2条中之规定。每周工作1.协助单元长组织全班认真开展好安全活动工作。执行国电吉林热电厂安全活动管理制度之规定。1.协助单元长组
7、织好民主生活会，安全分析会，民主管理会。执行国电吉林热电厂班组管理标准5.4.3.2、5.4.3.5 条及运行工作标准14.2 条中之规定。2.协助单元长组织开展经济分析会。执行运行工作标准14.3 条中之规定。3. 负责组织班组日常培训工作，并完成当月培训任务。每月工作4.协助单元长认真组织好班组学习班工作。执行运行工作标准22 条中之规定。1.协组单元长认真组织好春，秋两季安全大检查工作,正确对待反事故演习,努力提高业务素质。查找隐患，制定防范措施。每季工作 2.每季末参加民主生活会，对班组管理存在的问题，提出意见和建议。维护员工的合法权益。1. 参加班组年终总结会，汇报全年的工作情况及今
8、后的工作目标。总结经验教训，查找不足，发扬成绩，制定下一年工作目标。2.参加厂岗位资格复审考试。不得无故缺席。3.启、停机时， 严格按照规程规定执行，在单元长指挥下，同各专业密切配合，杜绝违章现象。执行国电吉林热电厂“工作票”管理制度 。每年工作4.遇有异常现象，应依据表计指示和机组外部特征，迅速查清故障发生的部位和原因，采取相应措施， 协助单元长工作。执行运行工作标准15.1 条中之规定。考核根据国电吉林热电厂绩效考核办法进行考核制订：金 华 2006 年 01 月 07 日初审：官民健 2006 年 02 月 20 日审核：刘 伟 2006 年 04 月 01 日审定：崔鸿源 2006 年 05 月 10 日批准：王慕文 2006 年 06 月 01 日
