1、西 北 师 范 大 学 青 年 传 媒 中 心纳新策划书 二零一二年八月三十日西北师范大学青年传媒中心一 纳新背景随着 2012届新生的到来，我们迎来了西北师范大学青年传媒中心的纳新活动。新生的到来，不仅为我们的校园带来了新的生气，也给我们青媒的工作带来了活力和希望。因为我们青媒是一个年轻的集体，我们特别期待有一批优秀的，有干劲的同学来和我们一起建设青媒，使青媒这个年轻的集体能够更好的发展并且在未来的路上带着愿景和梦想能够走得更远。在团委老师指导和我们各中心主任的安排下，我们青媒开展此次纳新活动。二 活动目的在大学校园里，学生组织不仅仅是一条维系老师和学生之间的纽带，它更象征着理想，青春，活力
2、与拼搏。我们青媒更是如此，我们青媒虽然年轻，可我们有理想。我们青媒人本着“打造最受学校广大师生喜爱的、西部有影响力的校园媒体品牌”的目标而努力着，可是仅仅靠我们现有的人是不够的。因此我们要通过此次纳新活动，吸收一批优秀的同学，和我们一起为青媒努力，为我们自己努力，力争把青媒建设成一流学生品牌。让我们打造一个真正的“严谨、博精、创新，贡献”的学生组织，从而更好的为学生服务，真正的实现“师大因我青媒而荣” 。三 主办方西北师范大学青年传媒中心四 纳新对象西北师范大学 2012届入校新生五 纳新要求1.热爱青媒工作，工作积极性高。2.工作踏实能干，积极进取，要有较强的组织协调能力和创新能力。3.有大
3、局意识，善于处理局部工作与全局工作的关系。4.具有较强的适应能力，较强的抗压能力，能够承担较繁重的事务性工作。5.具备严谨细心的工作品质，善于从细微处发现问题，开展工作。6.思想积极，为人正派，处事公正，群众基础好。六 活动时间9月 4日9 月 15日七活动地点西北师范大学正门口和校主干道八活动流程前期准备 面试 各部门相关培训前期准备8月 30日各中心确定各部门的纳新材料及配图；微博迎新纳新并推广纳新 QQ群（在迎新纳新过程中必须保证及时的更新及发布新的内容）8月 31日确定四块展板、条幅及海报的最终设计和图文材料并将此教给广告设计公司。确定各中心纳新的人数，有秘书处进行统计。值班室喷绘设计
4、一定要完成。9月 1日人力资源部对值班室的喷绘布置工作进行跟进。9月 2日迎新纳新期间的值班表排出并确定每天的主要负责人。从广告设计公司取回展板，条幅，海报。9月 3日将值班表贴在值班室门口并通知青媒人员过来确定各自的值班情况。晚上 9:30在展厅开全体会议，对迎新纳新工作进行安排。（二）活动过程9月 45日值班人员在负责人的安排下进行迎新咨询工作9月 5日上午把纳新展板和海报推出进行宣传9月 67日 （负责人的安排下开展）7:30 纳新桌椅、材料、人员到位10:00 值班人员交接12:00 所有人员（中午值班人员就餐）到位进行纳新12:40 中午值班人员到位14：00 值班人员交接16:30
5、 值班人员交接18:30 所有人员到位开展纳新19：00 一天纳新结束（根据纳新情况定是否延长一天）9月 8日下午 2:00在大学生活动中心 404初试，初试时间随实际延伸。9月 9日晚上 7:00在大学生活动中心 404复试。（PS：微博等线上报名的同学会专门安排面试）（三）活动后期9月 10日确定值班制度21:30召开青媒全体人员大会9月 11日收齐课表，排出值班表（正常值班）9月 12日按值班表进行正常值班9月 1314日进行迎新及纳新材料的总结并存档。9月 1014日视实际情况进行各部门的相关培训。九、 注意事项1.纳新表将集中在 9月 67日在学校主干道领取。2.纳新表必须按要求认真填写。3.在面试会场必须注意秩序，保持安静。4.面试形式采取提问加情景模拟。5.参加面试的同学必须留意我们的进一步通知。6.面试时必须仪容整洁，比如男生不可穿拖鞋参加面试。10经费预算桌椅若干展板 4块条幅一条海报 10张纳新申请表 300张登记表 10张透明胶带 3卷策划人:李盾
