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决策程序.doc

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资源描述

1、项目部决策程序为严肃行政纪律,规范行政行为,提高行政效能,做到决策科学,责任明确,监督有力,提高资金使用效果,加强廉政建设,根据相关法律、法规,按照“民主集中制”、 “重大问题集体讨论决定”等原则,结合总站实际,制定本程序。一、决策的分级及决策层面(一)生产、科研重大事项的决策1、决策范围:重大人事调整;重大科研及开发项目的人员、资金安排;总站动用自有资金、实物等国有资产的投资、出借、出租、委托经营;价值 5 万元以上的设备购置;资产毁损报废;确定大型外协合作项目的合作单位、方式、资金安排;管理办法无规定或需要确定项目预算金额的特殊项目的人员安排、站室预算比例;各科室项目分配、预算额度;其他重

2、大事项。2、决策班子及组成:项目部会议集体讨论决定,由经理、副经理、正副总工程师 组成,视情况可邀请相关科室人员参加。(3)其他有效形式。设置意见箱、监督电话等,定期不定期公开有关信息,让职工和服务对象及时了解关心关注的问题。(二)日常工作决策1、决策范围:分析、解决日常工作中存在的问题;确定、检查阶段性生产任务;安排项目的承担人员;决定日常工作中的其他事项。2、决策班子及组成:项目部会研究决定。二、决策依据国家和地方政府有关的法律和法规、总站相关管理办法、可行性论证报告、专家审定的意见等。三、决策程序及流程建立科学、民主、高效、简洁的决策程序。分论证、决策、执行、监督四个步骤:(一)凡重大事

3、项决策前,主办人员、分管领导及决策层都应组织对有关事项的必要性、可行性、效果、相关法律、法规等情况进行收集、论证,分管领导必须提出客观公正的决策建议。不经民主程序,禁止个人决定重大事项。(二)重大事项可通过站中层以上干部会议征求意见,直至征求全公司职工代表或职工大会意见,由站领导班子决策。 决策过程必须充分听取各方意见,如非一致通过,则应以无记名投票的形式表决,决策过程、投票结果、保留意见等必须记录在案。(三)凡涉及重大事项决策的会议,领导必须全部到会,特殊情况可四分之三以上到会,其余相关人员必须二分之一以上到会,方可举行。(四)重大事项研究批准后,主管领导要签署书面具体意见,并明确决策责任和

4、承办责任。执行承担单位应根据批准意见及时编制执行计划并执行。(五)涉及资金收支的事项,执行承担单位应向财务部门提供齐全的资料,计财室按有关文件及批示予以完善所需手续和按计划拨款,并监督资金使用情况。(六)决策执行后,主管领导和主管部门要继续对此工作进行检查。执行承办者也应定期将运行状况、效果、存在问题以书面形式向上报告,以便及时调整,确保取得良好效果。四、决策责任、纪律(一)纪律:1、为避免决策失误,造成重大损失,严禁以下行为:违反集体领导制度,个人或少数人决定重大事项,或者擅自改变集体做出的重大决策;做出与法律、法规、规章相悖的决定,或出台与法律、法规、规章相悖的政策制度的;私下串通、拉拢他人以左右决策。2、为保证决策的公正性,实行回避制。与所决策事项有利益冲突或与具利益者有亲属关系等人员必须回避。3 、所有决策过程都必须由专人记录,重大决策的参加决策人员必须签字到场。(二)责任1、决策者或决策集体承担决策责任;2、运行中的责任,由具体承办者负责;3、所有工作人员都要遵纪守法,廉洁奉公。对违纪者将给予党纪政纪处分,触犯刑律的,由司法机关追究其刑事责任。

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