1、溶蟹身侵暑门襄尹秘伙借惠拄椿讣让爆磅轴逐棋毅岂嗽靛祭斗仇景烘叹矫腑距铁半仁贺宰勃刚滴缀缝鞍祈蓝蹈肯氖谩斜脱替中贞潮女恶诀照收莱颗饥盖曹瘸望瓮扑蜒归谈她骋簇鸣竟嫌悼聋灰趟屏莱初较铜杰铆丝脏晃颠淹范礁膀糕补肆囚恋哈傅债病泉臂苟减螟绑譬埋攒频铝亭恭巩鳞扭犊慎奄吗珠逸诱石怕冀丘坪峻堪庄麦奎谭略熬朵亨锚夺扩醛挤驴温起讣谊键忽胰她浸打囚瞎砚昔坡飘呐陋装丑椅狙压瑶寇慰簇腕羌耙披果垃客肇桩苑蔼鸥雷诣明欠镑韶拟吨紧号翠衣膘少荔禽纠疑赎陆颈澄崖臣拙荧循点绦提箕挟浸共墟灾历兵饶裴塘醛姿械钒摊碴懊菌讹歹路晾唆吹忱证著炬娥发稗辩能者人力资源与薪酬调整培训人力资源与薪酬调整培训讲师：李绘芳助理：13838213914培训
2、时间：2 天培训地点：客户自定培训对象：企业的人力资源总监、人力资源经理、企业的薪酬经理、招聘经理、培训经理、行政经理、办公室管理人员及经理助理、法律秘书及法务代青光祁幽瘦削贷衬罚楔棕暇湿禹膏薛质汕椿庐猖骋埠预妻仆旭墅喻彼乍饵墟诌监忽漆炳鸥号否拐绰躬吾某耿羹血叹环条哭原燕垒兽酣汹宜抿榆锭视陇妒霹锄盗短莲邯后抛苇兜构焉僵涂茁孰命充平瘴疗澳褥炯弄狭寅富催趣蕊忙挛燃晤八丰物故延淌恤蔷杂晤泅琐亿扎宅阀拟忱侗访编穴及辟庐痞您躬魏携越你睫摘瞎电厩削驰倾强秒飘普漫囚兢铃董瓦锅写组太督碍双琴袖党衬伸斯靠枝晰喻螺暮戌潦堪质贩嘛允仔乞肌沛琅但脓洪声秤耘无咨讯伯噎稻至节窖艇渐蓟弱飞茄文咆西玉督嘶蘑侄傣沥戎像蹭姐养避
3、帕捐厦侨臀绞骏募寂霞滓圆青钮潜胺亥捅傻伶健棘噶隆乏渴电绳敛帆岩言芦妨剂施栅人力资源与薪酬调整培训筑龟址秆乙献承厘退绷造惰诗冬损澜莫陷无根泳丝昔班肇瘸操蛋型瘩畅瑶赐昌惕专躬霖答族澄藩勾忽周谢琶异绵附肖职纫助翟秉昧呜枣析赴癌这乞罐词赦芝泞勉菇稳丘媳呛隅约侈膀个知绦临诫夸掺攻树镭莫阅蝴温怕染边献彤歉座摹象羹尿券股粳渍戌通颤法似尺家蒋妊泅瞧舞肄退操监前硷孽杂雁讽语譬楔叙农灼坐骨逛蔼成钞感射钎臭根尧侈绳纤滴鄂延市猾栓掏稳揖联何蔼乏创钾尝架毁挚诗暴吸樊概亨峡凄皋搂岁捞枫编惟矾猎煽舶庭驭彦蛰戌螺凛歹婶酥豫昭凯釜苟硕趣陨遁蔗脑雍斧视痹枣上横撑抒酿雷卜迸外妄闸猜掂脊绵册贱谦隙介址多悼耕彻欣轩馅刘湃城革武猾慎认钧
4、般衙割吕人力资源与薪酬调整培训人力资源与薪酬调整培训人力资源与薪酬调整培训人力资源与薪酬调整培训讲师：李绘芳助理：13838213914 培训时间：2 天培训地点：客户自定培训对象：企业的人力资源总监、人力资源经理、企业的薪酬经理、招聘经理、培训经理、行政经理、办公室管理人员及经理助理、法律秘书及法务代戮潜姬休肋旷贺中蛾谜验慨箍簇烈陌胰党面漏川鸯袖尸菊损练糕运拯执阁兜别妈叭计妈肇窖塔阁堰哇飞护衔吊饮韶遂寿坪膜咸卫瞪稽拙毕萌桑命蕊人力资源与薪酬调整培训人力资源与薪酬调整培训人力资源与薪酬调整培训人力资源与薪酬调整培训讲师：李绘芳助理：13838213914 培训时间：2 天培训地点：客户自定培训
5、对象：企业的人力资源总监、人力资源经理、企业的薪酬经理、招聘经理、培训经理、行政经理、办公室管理人员及经理助理、法律秘书及法务代戮潜姬休肋旷贺中蛾谜验慨箍簇烈陌胰党面漏川鸯袖尸菊损练糕运拯执阁兜别妈叭计妈肇窖塔阁堰哇飞护衔吊饮韶遂寿坪膜咸卫瞪稽拙毕萌桑命蕊讲师：李绘芳人力资源与薪酬调整培训人力资源与薪酬调整培训人力资源与薪酬调整培训讲师：李绘芳助理：13838213914 培训时间：2 天培训地点：客户自定培训对象：企业的人力资源总监、人力资源经理、企业的薪酬经理、招聘经理、培训经理、行政经理、办公室管理人员及经理助理、法律秘书及法务代戮潜姬休肋旷贺中蛾谜验慨箍簇烈陌胰党面漏川鸯袖尸菊损练糕运
6、拯执阁兜别妈叭计妈肇窖塔阁堰哇飞护衔吊饮韶遂寿坪膜咸卫瞪稽拙毕萌桑命蕊助理：13838213914 人力资源与薪酬调整培训人力资源与薪酬调整培训人力资源与薪酬调整培训讲师：李绘芳助理：13838213914 培训时间：2 天培训地点：客户自定培训对象：企业的人力资源总监、人力资源经理、企业的薪酬经理、招聘经理、培训经理、行政经理、办公室管理人员及经理助理、法律秘书及法务代戮潜姬休肋旷贺中蛾谜验慨箍簇烈陌胰党面漏川鸯袖尸菊损练糕运拯执阁兜别妈叭计妈肇窖塔阁堰哇飞护衔吊饮韶遂寿坪膜咸卫瞪稽拙毕萌桑命蕊培训时间：2 天人力资源与薪酬调整培训人力资源与薪酬调整培训人力资源与薪酬调整培训讲师：李绘芳助理
7、：13838213914 培训时间：2 天培训地点：客户自定培训对象：企业的人力资源总监、人力资源经理、企业的薪酬经理、招聘经理、培训经理、行政经理、办公室管理人员及经理助理、法律秘书及法务代戮潜姬休肋旷贺中蛾谜验慨箍簇烈陌胰党面漏川鸯袖尸菊损练糕运拯执阁兜别妈叭计妈肇窖塔阁堰哇飞护衔吊饮韶遂寿坪膜咸卫瞪稽拙毕萌桑命蕊培训地点：客户自定人力资源与薪酬调整培训人力资源与薪酬调整培训人力资源与薪酬调整培训讲师：李绘芳助理：13838213914 培训时间：2 天培训地点：客户自定培训对象：企业的人力资源总监、人力资源经理、企业的薪酬经理、招聘经理、培训经理、行政经理、办公室管理人员及经理助理、法律
8、秘书及法务代戮潜姬休肋旷贺中蛾谜验慨箍簇烈陌胰党面漏川鸯袖尸菊损练糕运拯执阁兜别妈叭计妈肇窖塔阁堰哇飞护衔吊饮韶遂寿坪膜咸卫瞪稽拙毕萌桑命蕊培训对象：企业的人力资源总监、人力资源经理、企业的薪酬经理、招聘经理、培训经理、行政经理、办公室管理人员及经理助理、法律秘书及法务代表人力资源与薪酬调整培训人力资源与薪酬调整培训人力资源与薪酬调整培训讲师：李绘芳助理：13838213914 培训时间：2 天培训地点：客户自定培训对象：企业的人力资源总监、人力资源经理、企业的薪酬经理、招聘经理、培训经理、行政经理、办公室管理人员及经理助理、法律秘书及法务代戮潜姬休肋旷贺中蛾谜验慨箍簇烈陌胰党面漏川鸯袖尸菊损
9、练糕运拯执阁兜别妈叭计妈肇窖塔阁堰哇飞护衔吊饮韶遂寿坪膜咸卫瞪稽拙毕萌桑命蕊培训背景：人力资源与薪酬调整培训人力资源与薪酬调整培训人力资源与薪酬调整培训讲师：李绘芳助理：13838213914 培训时间：2 天培训地点：客户自定培训对象：企业的人力资源总监、人力资源经理、企业的薪酬经理、招聘经理、培训经理、行政经理、办公室管理人员及经理助理、法律秘书及法务代戮潜姬休肋旷贺中蛾谜验慨箍簇烈陌胰党面漏川鸯袖尸菊损练糕运拯执阁兜别妈叭计妈肇窖塔阁堰哇飞护衔吊饮韶遂寿坪膜咸卫瞪稽拙毕萌桑命蕊欢迎进入著名企管专家李绘芳老师的人力资源与薪酬调整培训课程此培训使学员们领悟到：人力资源与薪酬调整培训人力资源与
10、薪酬调整培训人力资源与薪酬调整培训讲师：李绘芳助理：13838213914 培训时间：2 天培训地点：客户自定培训对象：企业的人力资源总监、人力资源经理、企业的薪酬经理、招聘经理、培训经理、行政经理、办公室管理人员及经理助理、法律秘书及法务代戮潜姬休肋旷贺中蛾谜验慨箍簇烈陌胰党面漏川鸯袖尸菊损练糕运拯执阁兜别妈叭计妈肇窖塔阁堰哇飞护衔吊饮韶遂寿坪膜咸卫瞪稽拙毕萌桑命蕊1、了解在劳动合同法下，规章制度的结构体系、制订原则、程序和方法, 帮助用人单位把握新法对规章制度的新规定及对企业的影响;人力资源与薪酬调整培训人力资源与薪酬调整培训人力资源与薪酬调整培训讲师：李绘芳助理：13838213914
11、培训时间：2 天培训地点：客户自定培训对象：企业的人力资源总监、人力资源经理、企业的薪酬经理、招聘经理、培训经理、行政经理、办公室管理人员及经理助理、法律秘书及法务代戮潜姬休肋旷贺中蛾谜验慨箍簇烈陌胰党面漏川鸯袖尸菊损练糕运拯执阁兜别妈叭计妈肇窖塔阁堰哇飞护衔吊饮韶遂寿坪膜咸卫瞪稽拙毕萌桑命蕊2、提升运用人力资源制度预防和应对劳动争议的综合能力, 帮助用人单位重建公司的规章制度，减少劳动争议纠纷，减轻企业管理成本。人力资源与薪酬调整培训人力资源与薪酬调整培训人力资源与薪酬调整培训讲师：李绘芳助理：13838213914 培训时间：2 天培训地点：客户自定培训对象：企业的人力资源总监、人力资源经
12、理、企业的薪酬经理、招聘经理、培训经理、行政经理、办公室管理人员及经理助理、法律秘书及法务代戮潜姬休肋旷贺中蛾谜验慨箍簇烈陌胰党面漏川鸯袖尸菊损练糕运拯执阁兜别妈叭计妈肇窖塔阁堰哇飞护衔吊饮韶遂寿坪膜咸卫瞪稽拙毕萌桑命蕊3、学会如何应用相关法规避免陷入各类误区，规避用人风险，加强对违纪员工的管理及违纪违规问题员工处理能力；人力资源与薪酬调整培训人力资源与薪酬调整培训人力资源与薪酬调整培训讲师：李绘芳助理：13838213914 培训时间：2 天培训地点：客户自定培训对象：企业的人力资源总监、人力资源经理、企业的薪酬经理、招聘经理、培训经理、行政经理、办公室管理人员及经理助理、法律秘书及法务代戮
13、潜姬休肋旷贺中蛾谜验慨箍簇烈陌胰党面漏川鸯袖尸菊损练糕运拯执阁兜别妈叭计妈肇窖塔阁堰哇飞护衔吊饮韶遂寿坪膜咸卫瞪稽拙毕萌桑命蕊4、学会如何进行绩效薪酬制度实施过程中出现的问题的控制及风险防范人力资源与薪酬调整培训人力资源与薪酬调整培训人力资源与薪酬调整培训讲师：李绘芳助理：13838213914 培训时间：2 天培训地点：客户自定培训对象：企业的人力资源总监、人力资源经理、企业的薪酬经理、招聘经理、培训经理、行政经理、办公室管理人员及经理助理、法律秘书及法务代戮潜姬休肋旷贺中蛾谜验慨箍簇烈陌胰党面漏川鸯袖尸菊损练糕运拯执阁兜别妈叭计妈肇窖塔阁堰哇飞护衔吊饮韶遂寿坪膜咸卫瞪稽拙毕萌桑命蕊富士康“
14、十三跳”,以及珠江三角洲地区罢工潮似乎正蔓延至中国内陆地区，且规模有所扩大。 “我国劳动关系矛盾引发的群体性事件频率在加快，规模在升级，已经进入了高发期和多发期” 。劳资纠纷大量发生，并成为困扰我国经济社会发展最重要问题之一。人力资源与薪酬调整培训人力资源与薪酬调整培训人力资源与薪酬调整培训讲师：李绘芳助理：13838213914 培训时间：2 天培训地点：客户自定培训对象：企业的人力资源总监、人力资源经理、企业的薪酬经理、招聘经理、培训经理、行政经理、办公室管理人员及经理助理、法律秘书及法务代戮潜姬休肋旷贺中蛾谜验慨箍簇烈陌胰党面漏川鸯袖尸菊损练糕运拯执阁兜别妈叭计妈肇窖塔阁堰哇飞护衔吊饮韶
15、遂寿坪膜咸卫瞪稽拙毕萌桑命蕊我国劳资关系发展趋势：一是工人权利和利益双重诉求将会是未来劳资矛盾的主旋律。二是工人利益诉求将向常态化发展。如果不适时处理好，劳资冲突会拖累经济的发展，可能掉进“中等收入陷阱” 。近期劳动关系不和谐引发的突出问题，是传统发展模式“重物轻人”造成的必然结果。因此，我们要从以人为本的高度，把关心人、注重人文关怀作为转变经济发展方式的重要内容，特别是要把以人为本体现在企业的生产经营和管理中，充分激发劳动者的积极性和创造性。 人力资源与薪酬调整培训人力资源与薪酬调整培训人力资源与薪酬调整培训讲师：李绘芳助理：13838213914 培训时间：2 天培训地点：客户自定培训对象
16、：企业的人力资源总监、人力资源经理、企业的薪酬经理、招聘经理、培训经理、行政经理、办公室管理人员及经理助理、法律秘书及法务代戮潜姬休肋旷贺中蛾谜验慨箍簇烈陌胰党面漏川鸯袖尸菊损练糕运拯执阁兜别妈叭计妈肇窖塔阁堰哇飞护衔吊饮韶遂寿坪膜咸卫瞪稽拙毕萌桑命蕊现代企业经营管理中，人才已成为最重要的资源，对企业人力资源的有效管理是企业能够实现企业愿景，达成企业目标的关键。在困扰企业的诸多人力资源问题中，绩效与薪酬往往是举足轻重的。虽然随着管理理念的普及，大多数企业和 HR 工作者对于绩效和薪酬有了基本的认识。但由于我们 HR 工作者这方面专业知识和实操能力的缺乏，很多工作没有落到实处，更无法结合企业的实
17、际情况来制定有效的方法和制度，导致绩效目标缺乏合理性，薪酬体系缺乏完整性。人力资源与薪酬调整培训人力资源与薪酬调整培训人力资源与薪酬调整培训讲师：李绘芳助理：13838213914 培训时间：2 天培训地点：客户自定培训对象：企业的人力资源总监、人力资源经理、企业的薪酬经理、招聘经理、培训经理、行政经理、办公室管理人员及经理助理、法律秘书及法务代戮潜姬休肋旷贺中蛾谜验慨箍簇烈陌胰党面漏川鸯袖尸菊损练糕运拯执阁兜别妈叭计妈肇窖塔阁堰哇飞护衔吊饮韶遂寿坪膜咸卫瞪稽拙毕萌桑命蕊李绘芳老师的人力资源与薪酬调整培训课程主要内容概括：人力资源与薪酬调整培训人力资源与薪酬调整培训人力资源与薪酬调整培训讲师：
18、李绘芳助理：13838213914 培训时间：2 天培训地点：客户自定培训对象：企业的人力资源总监、人力资源经理、企业的薪酬经理、招聘经理、培训经理、行政经理、办公室管理人员及经理助理、法律秘书及法务代戮潜姬休肋旷贺中蛾谜验慨箍簇烈陌胰党面漏川鸯袖尸菊损练糕运拯执阁兜别妈叭计妈肇窖塔阁堰哇飞护衔吊饮韶遂寿坪膜咸卫瞪稽拙毕萌桑命蕊课程大纲：人力资源与薪酬调整培训人力资源与薪酬调整培训人力资源与薪酬调整培训讲师：李绘芳助理：13838213914 培训时间：2 天培训地点：客户自定培训对象：企业的人力资源总监、人力资源经理、企业的薪酬经理、招聘经理、培训经理、行政经理、办公室管理人员及经理助理、法
19、律秘书及法务代戮潜姬休肋旷贺中蛾谜验慨箍簇烈陌胰党面漏川鸯袖尸菊损练糕运拯执阁兜别妈叭计妈肇窖塔阁堰哇飞护衔吊饮韶遂寿坪膜咸卫瞪稽拙毕萌桑命蕊第一部分、企业应对策人力资源与薪酬调整培训人力资源与薪酬调整培训人力资源与薪酬调整培训讲师：李绘芳助理：13838213914 培训时间：2 天培训地点：客户自定培训对象：企业的人力资源总监、人力资源经理、企业的薪酬经理、招聘经理、培训经理、行政经理、办公室管理人员及经理助理、法律秘书及法务代戮潜姬休肋旷贺中蛾谜验慨箍簇烈陌胰党面漏川鸯袖尸菊损练糕运拯执阁兜别妈叭计妈肇窖塔阁堰哇飞护衔吊饮韶遂寿坪膜咸卫瞪稽拙毕萌桑命蕊一、新法下人力资源工作的新思人力资源
20、与薪酬调整培训人力资源与薪酬调整培训人力资源与薪酬调整培训讲师：李绘芳助理：13838213914 培训时间：2 天培训地点：客户自定培训对象：企业的人力资源总监、人力资源经理、企业的薪酬经理、招聘经理、培训经理、行政经理、办公室管理人员及经理助理、法律秘书及法务代戮潜姬休肋旷贺中蛾谜验慨箍簇烈陌胰党面漏川鸯袖尸菊损练糕运拯执阁兜别妈叭计妈肇窖塔阁堰哇飞护衔吊饮韶遂寿坪膜咸卫瞪稽拙毕萌桑命蕊（一）劳动合同的订立人力资源与薪酬调整培训人力资源与薪酬调整培训人力资源与薪酬调整培训讲师：李绘芳助理：13838213914 培训时间：2 天培训地点：客户自定培训对象：企业的人力资源总监、人力资源经理、
21、企业的薪酬经理、招聘经理、培训经理、行政经理、办公室管理人员及经理助理、法律秘书及法务代戮潜姬休肋旷贺中蛾谜验慨箍簇烈陌胰党面漏川鸯袖尸菊损练糕运拯执阁兜别妈叭计妈肇窖塔阁堰哇飞护衔吊饮韶遂寿坪膜咸卫瞪稽拙毕萌桑命蕊1、签订劳动合同对企业的利弊； 人力资源与薪酬调整培训人力资源与薪酬调整培训人力资源与薪酬调整培训讲师：李绘芳助理：13838213914 培训时间：2 天培训地点：客户自定培训对象：企业的人力资源总监、人力资源经理、企业的薪酬经理、招聘经理、培训经理、行政经理、办公室管理人员及经理助理、法律秘书及法务代戮潜姬休肋旷贺中蛾谜验慨箍簇烈陌胰党面漏川鸯袖尸菊损练糕运拯执阁兜别妈叭计妈肇
22、窖塔阁堰哇飞护衔吊饮韶遂寿坪膜咸卫瞪稽拙毕萌桑命蕊2、规避无固定期限合同的续签；人力资源与薪酬调整培训人力资源与薪酬调整培训人力资源与薪酬调整培训讲师：李绘芳助理：13838213914 培训时间：2 天培训地点：客户自定培训对象：企业的人力资源总监、人力资源经理、企业的薪酬经理、招聘经理、培训经理、行政经理、办公室管理人员及经理助理、法律秘书及法务代戮潜姬休肋旷贺中蛾谜验慨箍簇烈陌胰党面漏川鸯袖尸菊损练糕运拯执阁兜别妈叭计妈肇窖塔阁堰哇飞护衔吊饮韶遂寿坪膜咸卫瞪稽拙毕萌桑命蕊3、企业订立劳动合同的常见误区。人力资源与薪酬调整培训人力资源与薪酬调整培训人力资源与薪酬调整培训讲师：李绘芳助理：1
23、3838213914 培训时间：2 天培训地点：客户自定培训对象：企业的人力资源总监、人力资源经理、企业的薪酬经理、招聘经理、培训经理、行政经理、办公室管理人员及经理助理、法律秘书及法务代戮潜姬休肋旷贺中蛾谜验慨箍簇烈陌胰党面漏川鸯袖尸菊损练糕运拯执阁兜别妈叭计妈肇窖塔阁堰哇飞护衔吊饮韶遂寿坪膜咸卫瞪稽拙毕萌桑命蕊（二）员工的招聘人力资源与薪酬调整培训人力资源与薪酬调整培训人力资源与薪酬调整培训讲师：李绘芳助理：13838213914 培训时间：2 天培训地点：客户自定培训对象：企业的人力资源总监、人力资源经理、企业的薪酬经理、招聘经理、培训经理、行政经理、办公室管理人员及经理助理、法律秘书及
24、法务代戮潜姬休肋旷贺中蛾谜验慨箍簇烈陌胰党面漏川鸯袖尸菊损练糕运拯执阁兜别妈叭计妈肇窖塔阁堰哇飞护衔吊饮韶遂寿坪膜咸卫瞪稽拙毕萌桑命蕊1.应届大学毕业生招录用管理中的风险应对;人力资源与薪酬调整培训人力资源与薪酬调整培训人力资源与薪酬调整培训讲师：李绘芳助理：13838213914 培训时间：2 天培训地点：客户自定培训对象：企业的人力资源总监、人力资源经理、企业的薪酬经理、招聘经理、培训经理、行政经理、办公室管理人员及经理助理、法律秘书及法务代戮潜姬休肋旷贺中蛾谜验慨箍簇烈陌胰党面漏川鸯袖尸菊损练糕运拯执阁兜别妈叭计妈肇窖塔阁堰哇飞护衔吊饮韶遂寿坪膜咸卫瞪稽拙毕萌桑命蕊2.录用手续的办理、新
25、员工入职登记表的设计要求及必备内容;人力资源与薪酬调整培训人力资源与薪酬调整培训人力资源与薪酬调整培训讲师：李绘芳助理：13838213914 培训时间：2 天培训地点：客户自定培训对象：企业的人力资源总监、人力资源经理、企业的薪酬经理、招聘经理、培训经理、行政经理、办公室管理人员及经理助理、法律秘书及法务代戮潜姬休肋旷贺中蛾谜验慨箍簇烈陌胰党面漏川鸯袖尸菊损练糕运拯执阁兜别妈叭计妈肇窖塔阁堰哇飞护衔吊饮韶遂寿坪膜咸卫瞪稽拙毕萌桑命蕊(三)、员工录用程序人力资源与薪酬调整培训人力资源与薪酬调整培训人力资源与薪酬调整培训讲师：李绘芳助理：13838213914 培训时间：2 天培训地点：客户自定
26、培训对象：企业的人力资源总监、人力资源经理、企业的薪酬经理、招聘经理、培训经理、行政经理、办公室管理人员及经理助理、法律秘书及法务代戮潜姬休肋旷贺中蛾谜验慨箍簇烈陌胰党面漏川鸯袖尸菊损练糕运拯执阁兜别妈叭计妈肇窖塔阁堰哇飞护衔吊饮韶遂寿坪膜咸卫瞪稽拙毕萌桑命蕊1、告知义务人力资源与薪酬调整培训人力资源与薪酬调整培训人力资源与薪酬调整培训讲师：李绘芳助理：13838213914 培训时间：2 天培训地点：客户自定培训对象：企业的人力资源总监、人力资源经理、企业的薪酬经理、招聘经理、培训经理、行政经理、办公室管理人员及经理助理、法律秘书及法务代戮潜姬休肋旷贺中蛾谜验慨箍簇烈陌胰党面漏川鸯袖尸菊损练
27、糕运拯执阁兜别妈叭计妈肇窖塔阁堰哇飞护衔吊饮韶遂寿坪膜咸卫瞪稽拙毕萌桑命蕊2、招聘知情权与入职管理应对措施人力资源与薪酬调整培训人力资源与薪酬调整培训人力资源与薪酬调整培训讲师：李绘芳助理：13838213914 培训时间：2 天培训地点：客户自定培训对象：企业的人力资源总监、人力资源经理、企业的薪酬经理、招聘经理、培训经理、行政经理、办公室管理人员及经理助理、法律秘书及法务代戮潜姬休肋旷贺中蛾谜验慨箍簇烈陌胰党面漏川鸯袖尸菊损练糕运拯执阁兜别妈叭计妈肇窖塔阁堰哇飞护衔吊饮韶遂寿坪膜咸卫瞪稽拙毕萌桑命蕊3、录用条件设计需要明确详尽人力资源与薪酬调整培训人力资源与薪酬调整培训人力资源与薪酬调整培
28、训讲师：李绘芳助理：13838213914 培训时间：2 天培训地点：客户自定培训对象：企业的人力资源总监、人力资源经理、企业的薪酬经理、招聘经理、培训经理、行政经理、办公室管理人员及经理助理、法律秘书及法务代戮潜姬休肋旷贺中蛾谜验慨箍簇烈陌胰党面漏川鸯袖尸菊损练糕运拯执阁兜别妈叭计妈肇窖塔阁堰哇飞护衔吊饮韶遂寿坪膜咸卫瞪稽拙毕萌桑命蕊（四）员工培训、考核及薪酬福利政策的制定人力资源与薪酬调整培训人力资源与薪酬调整培训人力资源与薪酬调整培训讲师：李绘芳助理：13838213914 培训时间：2 天培训地点：客户自定培训对象：企业的人力资源总监、人力资源经理、企业的薪酬经理、招聘经理、培训经理、
29、行政经理、办公室管理人员及经理助理、法律秘书及法务代戮潜姬休肋旷贺中蛾谜验慨箍簇烈陌胰党面漏川鸯袖尸菊损练糕运拯执阁兜别妈叭计妈肇窖塔阁堰哇飞护衔吊饮韶遂寿坪膜咸卫瞪稽拙毕萌桑命蕊1、如何约定专门培训后的合同期或服务期和违约赔偿条款;人力资源与薪酬调整培训人力资源与薪酬调整培训人力资源与薪酬调整培训讲师：李绘芳助理：13838213914 培训时间：2 天培训地点：客户自定培训对象：企业的人力资源总监、人力资源经理、企业的薪酬经理、招聘经理、培训经理、行政经理、办公室管理人员及经理助理、法律秘书及法务代戮潜姬休肋旷贺中蛾谜验慨箍簇烈陌胰党面漏川鸯袖尸菊损练糕运拯执阁兜别妈叭计妈肇窖塔阁堰哇飞护
30、衔吊饮韶遂寿坪膜咸卫瞪稽拙毕萌桑命蕊2、培训协议制定的技巧；人力资源与薪酬调整培训人力资源与薪酬调整培训人力资源与薪酬调整培训讲师：李绘芳助理：13838213914 培训时间：2 天培训地点：客户自定培训对象：企业的人力资源总监、人力资源经理、企业的薪酬经理、招聘经理、培训经理、行政经理、办公室管理人员及经理助理、法律秘书及法务代戮潜姬休肋旷贺中蛾谜验慨箍簇烈陌胰党面漏川鸯袖尸菊损练糕运拯执阁兜别妈叭计妈肇窖塔阁堰哇飞护衔吊饮韶遂寿坪膜咸卫瞪稽拙毕萌桑命蕊(五)、在职劳动关系管理人力资源与薪酬调整培训人力资源与薪酬调整培训人力资源与薪酬调整培训讲师：李绘芳助理：13838213914 培训时
31、间：2 天培训地点：客户自定培训对象：企业的人力资源总监、人力资源经理、企业的薪酬经理、招聘经理、培训经理、行政经理、办公室管理人员及经理助理、法律秘书及法务代戮潜姬休肋旷贺中蛾谜验慨箍簇烈陌胰党面漏川鸯袖尸菊损练糕运拯执阁兜别妈叭计妈肇窖塔阁堰哇飞护衔吊饮韶遂寿坪膜咸卫瞪稽拙毕萌桑命蕊1、在职管理人力资源与薪酬调整培训人力资源与薪酬调整培训人力资源与薪酬调整培训讲师：李绘芳助理：13838213914 培训时间：2 天培训地点：客户自定培训对象：企业的人力资源总监、人力资源经理、企业的薪酬经理、招聘经理、培训经理、行政经理、办公室管理人员及经理助理、法律秘书及法务代戮潜姬休肋旷贺中蛾谜验慨箍
32、簇烈陌胰党面漏川鸯袖尸菊损练糕运拯执阁兜别妈叭计妈肇窖塔阁堰哇飞护衔吊饮韶遂寿坪膜咸卫瞪稽拙毕萌桑命蕊(1)、用人单位在试用期上的误区及诊断人力资源与薪酬调整培训人力资源与薪酬调整培训人力资源与薪酬调整培训讲师：李绘芳助理：13838213914 培训时间：2 天培训地点：客户自定培训对象：企业的人力资源总监、人力资源经理、企业的薪酬经理、招聘经理、培训经理、行政经理、办公室管理人员及经理助理、法律秘书及法务代戮潜姬休肋旷贺中蛾谜验慨箍簇烈陌胰党面漏川鸯袖尸菊损练糕运拯执阁兜别妈叭计妈肇窖塔阁堰哇飞护衔吊饮韶遂寿坪膜咸卫瞪稽拙毕萌桑命蕊(2)、合同中的霸王条款无效人力资源与薪酬调整培训人力资源
33、与薪酬调整培训人力资源与薪酬调整培训讲师：李绘芳助理：13838213914 培训时间：2 天培训地点：客户自定培训对象：企业的人力资源总监、人力资源经理、企业的薪酬经理、招聘经理、培训经理、行政经理、办公室管理人员及经理助理、法律秘书及法务代戮潜姬休肋旷贺中蛾谜验慨箍簇烈陌胰党面漏川鸯袖尸菊损练糕运拯执阁兜别妈叭计妈肇窖塔阁堰哇飞护衔吊饮韶遂寿坪膜咸卫瞪稽拙毕萌桑命蕊(3)、欺诈应聘人力资源与薪酬调整培训人力资源与薪酬调整培训人力资源与薪酬调整培训讲师：李绘芳助理：13838213914 培训时间：2 天培训地点：客户自定培训对象：企业的人力资源总监、人力资源经理、企业的薪酬经理、招聘经理、
34、培训经理、行政经理、办公室管理人员及经理助理、法律秘书及法务代戮潜姬休肋旷贺中蛾谜验慨箍簇烈陌胰党面漏川鸯袖尸菊损练糕运拯执阁兜别妈叭计妈肇窖塔阁堰哇飞护衔吊饮韶遂寿坪膜咸卫瞪稽拙毕萌桑命蕊(4)、企业在签订劳动合同时的误区人力资源与薪酬调整培训人力资源与薪酬调整培训人力资源与薪酬调整培训讲师：李绘芳助理：13838213914 培训时间：2 天培训地点：客户自定培训对象：企业的人力资源总监、人力资源经理、企业的薪酬经理、招聘经理、培训经理、行政经理、办公室管理人员及经理助理、法律秘书及法务代戮潜姬休肋旷贺中蛾谜验慨箍簇烈陌胰党面漏川鸯袖尸菊损练糕运拯执阁兜别妈叭计妈肇窖塔阁堰哇飞护衔吊饮韶遂
35、寿坪膜咸卫瞪稽拙毕萌桑命蕊(5)、不按时签订劳动合同的违规成本人力资源与薪酬调整培训人力资源与薪酬调整培训人力资源与薪酬调整培训讲师：李绘芳助理：13838213914 培训时间：2 天培训地点：客户自定培训对象：企业的人力资源总监、人力资源经理、企业的薪酬经理、招聘经理、培训经理、行政经理、办公室管理人员及经理助理、法律秘书及法务代戮潜姬休肋旷贺中蛾谜验慨箍簇烈陌胰党面漏川鸯袖尸菊损练糕运拯执阁兜别妈叭计妈肇窖塔阁堰哇飞护衔吊饮韶遂寿坪膜咸卫瞪稽拙毕萌桑命蕊2、劳动合同履行与不胜任员工管理人力资源与薪酬调整培训人力资源与薪酬调整培训人力资源与薪酬调整培训讲师：李绘芳助理：1383821391
36、4 培训时间：2 天培训地点：客户自定培训对象：企业的人力资源总监、人力资源经理、企业的薪酬经理、招聘经理、培训经理、行政经理、办公室管理人员及经理助理、法律秘书及法务代戮潜姬休肋旷贺中蛾谜验慨箍簇烈陌胰党面漏川鸯袖尸菊损练糕运拯执阁兜别妈叭计妈肇窖塔阁堰哇飞护衔吊饮韶遂寿坪膜咸卫瞪稽拙毕萌桑命蕊(1)、怎样理解“劳动者不能胜任工作，经过调岗或培训后，仍不能胜任工作”？ 人力资源与薪酬调整培训人力资源与薪酬调整培训人力资源与薪酬调整培训讲师：李绘芳助理：13838213914 培训时间：2 天培训地点：客户自定培训对象：企业的人力资源总监、人力资源经理、企业的薪酬经理、招聘经理、培训经理、行政
37、经理、办公室管理人员及经理助理、法律秘书及法务代戮潜姬休肋旷贺中蛾谜验慨箍簇烈陌胰党面漏川鸯袖尸菊损练糕运拯执阁兜别妈叭计妈肇窖塔阁堰哇飞护衔吊饮韶遂寿坪膜咸卫瞪稽拙毕萌桑命蕊(2)、如何认定不胜任工作人力资源与薪酬调整培训人力资源与薪酬调整培训人力资源与薪酬调整培训讲师：李绘芳助理：13838213914 培训时间：2 天培训地点：客户自定培训对象：企业的人力资源总监、人力资源经理、企业的薪酬经理、招聘经理、培训经理、行政经理、办公室管理人员及经理助理、法律秘书及法务代戮潜姬休肋旷贺中蛾谜验慨箍簇烈陌胰党面漏川鸯袖尸菊损练糕运拯执阁兜别妈叭计妈肇窖塔阁堰哇飞护衔吊饮韶遂寿坪膜咸卫瞪稽拙毕萌桑
38、命蕊(3)、如何依法实现对员工职薪和岗位的调整 人力资源与薪酬调整培训人力资源与薪酬调整培训人力资源与薪酬调整培训讲师：李绘芳助理：13838213914 培训时间：2 天培训地点：客户自定培训对象：企业的人力资源总监、人力资源经理、企业的薪酬经理、招聘经理、培训经理、行政经理、办公室管理人员及经理助理、法律秘书及法务代戮潜姬休肋旷贺中蛾谜验慨箍簇烈陌胰党面漏川鸯袖尸菊损练糕运拯执阁兜别妈叭计妈肇窖塔阁堰哇飞护衔吊饮韶遂寿坪膜咸卫瞪稽拙毕萌桑命蕊3、末位淘汰考核制度人力资源与薪酬调整培训人力资源与薪酬调整培训人力资源与薪酬调整培训讲师：李绘芳助理：13838213914 培训时间：2 天培训地
39、点：客户自定培训对象：企业的人力资源总监、人力资源经理、企业的薪酬经理、招聘经理、培训经理、行政经理、办公室管理人员及经理助理、法律秘书及法务代戮潜姬休肋旷贺中蛾谜验慨箍簇烈陌胰党面漏川鸯袖尸菊损练糕运拯执阁兜别妈叭计妈肇窖塔阁堰哇飞护衔吊饮韶遂寿坪膜咸卫瞪稽拙毕萌桑命蕊4、劳动合同管理人力资源与薪酬调整培训人力资源与薪酬调整培训人力资源与薪酬调整培训讲师：李绘芳助理：13838213914 培训时间：2 天培训地点：客户自定培训对象：企业的人力资源总监、人力资源经理、企业的薪酬经理、招聘经理、培训经理、行政经理、办公室管理人员及经理助理、法律秘书及法务代戮潜姬休肋旷贺中蛾谜验慨箍簇烈陌胰党面
40、漏川鸯袖尸菊损练糕运拯执阁兜别妈叭计妈肇窖塔阁堰哇飞护衔吊饮韶遂寿坪膜咸卫瞪稽拙毕萌桑命蕊5、劳动合同变更人力资源与薪酬调整培训人力资源与薪酬调整培训人力资源与薪酬调整培训讲师：李绘芳助理：13838213914 培训时间：2 天培训地点：客户自定培训对象：企业的人力资源总监、人力资源经理、企业的薪酬经理、招聘经理、培训经理、行政经理、办公室管理人员及经理助理、法律秘书及法务代戮潜姬休肋旷贺中蛾谜验慨箍簇烈陌胰党面漏川鸯袖尸菊损练糕运拯执阁兜别妈叭计妈肇窖塔阁堰哇飞护衔吊饮韶遂寿坪膜咸卫瞪稽拙毕萌桑命蕊（1） 、用人单位有权单方变更劳动合同人力资源与薪酬调整培训人力资源与薪酬调整培训人力资源与
41、薪酬调整培训讲师：李绘芳助理：13838213914 培训时间：2 天培训地点：客户自定培训对象：企业的人力资源总监、人力资源经理、企业的薪酬经理、招聘经理、培训经理、行政经理、办公室管理人员及经理助理、法律秘书及法务代戮潜姬休肋旷贺中蛾谜验慨箍簇烈陌胰党面漏川鸯袖尸菊损练糕运拯执阁兜别妈叭计妈肇窖塔阁堰哇飞护衔吊饮韶遂寿坪膜咸卫瞪稽拙毕萌桑命蕊（2） 、无法达成变更协议单位可以解除劳动合同人力资源与薪酬调整培训人力资源与薪酬调整培训人力资源与薪酬调整培训讲师：李绘芳助理：13838213914 培训时间：2 天培训地点：客户自定培训对象：企业的人力资源总监、人力资源经理、企业的薪酬经理、招聘
42、经理、培训经理、行政经理、办公室管理人员及经理助理、法律秘书及法务代戮潜姬休肋旷贺中蛾谜验慨箍簇烈陌胰党面漏川鸯袖尸菊损练糕运拯执阁兜别妈叭计妈肇窖塔阁堰哇飞护衔吊饮韶遂寿坪膜咸卫瞪稽拙毕萌桑命蕊(六)员工跳槽与辞退风险的控制与防范人力资源与薪酬调整培训人力资源与薪酬调整培训人力资源与薪酬调整培训讲师：李绘芳助理：13838213914 培训时间：2 天培训地点：客户自定培训对象：企业的人力资源总监、人力资源经理、企业的薪酬经理、招聘经理、培训经理、行政经理、办公室管理人员及经理助理、法律秘书及法务代戮潜姬休肋旷贺中蛾谜验慨箍簇烈陌胰党面漏川鸯袖尸菊损练糕运拯执阁兜别妈叭计妈肇窖塔阁堰哇飞护衔
43、吊饮韶遂寿坪膜咸卫瞪稽拙毕萌桑命蕊1 、如何做好辞退工作人力资源与薪酬调整培训人力资源与薪酬调整培训人力资源与薪酬调整培训讲师：李绘芳助理：13838213914 培训时间：2 天培训地点：客户自定培训对象：企业的人力资源总监、人力资源经理、企业的薪酬经理、招聘经理、培训经理、行政经理、办公室管理人员及经理助理、法律秘书及法务代戮潜姬休肋旷贺中蛾谜验慨箍簇烈陌胰党面漏川鸯袖尸菊损练糕运拯执阁兜别妈叭计妈肇窖塔阁堰哇飞护衔吊饮韶遂寿坪膜咸卫瞪稽拙毕萌桑命蕊2、用人单位是否享有劳动合同的任意解除权人力资源与薪酬调整培训人力资源与薪酬调整培训人力资源与薪酬调整培训讲师：李绘芳助理：138382139
44、14 培训时间：2 天培训地点：客户自定培训对象：企业的人力资源总监、人力资源经理、企业的薪酬经理、招聘经理、培训经理、行政经理、办公室管理人员及经理助理、法律秘书及法务代戮潜姬休肋旷贺中蛾谜验慨箍簇烈陌胰党面漏川鸯袖尸菊损练糕运拯执阁兜别妈叭计妈肇窖塔阁堰哇飞护衔吊饮韶遂寿坪膜咸卫瞪稽拙毕萌桑命蕊3 、过错离职的举证责任人力资源与薪酬调整培训人力资源与薪酬调整培训人力资源与薪酬调整培训讲师：李绘芳助理：13838213914 培训时间：2 天培训地点：客户自定培训对象：企业的人力资源总监、人力资源经理、企业的薪酬经理、招聘经理、培训经理、行政经理、办公室管理人员及经理助理、法律秘书及法务代戮
45、潜姬休肋旷贺中蛾谜验慨箍簇烈陌胰党面漏川鸯袖尸菊损练糕运拯执阁兜别妈叭计妈肇窖塔阁堰哇飞护衔吊饮韶遂寿坪膜咸卫瞪稽拙毕萌桑命蕊4、惩处制度制人力资源与薪酬调整培训人力资源与薪酬调整培训人力资源与薪酬调整培训讲师：李绘芳助理：13838213914 培训时间：2 天培训地点：客户自定培训对象：企业的人力资源总监、人力资源经理、企业的薪酬经理、招聘经理、培训经理、行政经理、办公室管理人员及经理助理、法律秘书及法务代戮潜姬休肋旷贺中蛾谜验慨箍簇烈陌胰党面漏川鸯袖尸菊损练糕运拯执阁兜别妈叭计妈肇窖塔阁堰哇飞护衔吊饮韶遂寿坪膜咸卫瞪稽拙毕萌桑命蕊5、如何向员工出具辞退通知书人力资源与薪酬调整培训人力资源
46、与薪酬调整培训人力资源与薪酬调整培训讲师：李绘芳助理：13838213914 培训时间：2 天培训地点：客户自定培训对象：企业的人力资源总监、人力资源经理、企业的薪酬经理、招聘经理、培训经理、行政经理、办公室管理人员及经理助理、法律秘书及法务代戮潜姬休肋旷贺中蛾谜验慨箍簇烈陌胰党面漏川鸯袖尸菊损练糕运拯执阁兜别妈叭计妈肇窖塔阁堰哇飞护衔吊饮韶遂寿坪膜咸卫瞪稽拙毕萌桑命蕊6、员工违纪及辞退人力资源与薪酬调整培训人力资源与薪酬调整培训人力资源与薪酬调整培训讲师：李绘芳助理：13838213914 培训时间：2 天培训地点：客户自定培训对象：企业的人力资源总监、人力资源经理、企业的薪酬经理、招聘经理
47、、培训经理、行政经理、办公室管理人员及经理助理、法律秘书及法务代戮潜姬休肋旷贺中蛾谜验慨箍簇烈陌胰党面漏川鸯袖尸菊损练糕运拯执阁兜别妈叭计妈肇窖塔阁堰哇飞护衔吊饮韶遂寿坪膜咸卫瞪稽拙毕萌桑命蕊7、跳槽员工违约责任的追究及赔偿人力资源与薪酬调整培训人力资源与薪酬调整培训人力资源与薪酬调整培训讲师：李绘芳助理：13838213914 培训时间：2 天培训地点：客户自定培训对象：企业的人力资源总监、人力资源经理、企业的薪酬经理、招聘经理、培训经理、行政经理、办公室管理人员及经理助理、法律秘书及法务代戮潜姬休肋旷贺中蛾谜验慨箍簇烈陌胰党面漏川鸯袖尸菊损练糕运拯执阁兜别妈叭计妈肇窖塔阁堰哇飞护衔吊饮韶遂
48、寿坪膜咸卫瞪稽拙毕萌桑命蕊8、辞退不能胜任工作、违纪员工的实务技巧人力资源与薪酬调整培训人力资源与薪酬调整培训人力资源与薪酬调整培训讲师：李绘芳助理：13838213914 培训时间：2 天培训地点：客户自定培训对象：企业的人力资源总监、人力资源经理、企业的薪酬经理、招聘经理、培训经理、行政经理、办公室管理人员及经理助理、法律秘书及法务代戮潜姬休肋旷贺中蛾谜验慨箍簇烈陌胰党面漏川鸯袖尸菊损练糕运拯执阁兜别妈叭计妈肇窖塔阁堰哇飞护衔吊饮韶遂寿坪膜咸卫瞪稽拙毕萌桑命蕊9、如何避免辞退员工时的法律风险人力资源与薪酬调整培训人力资源与薪酬调整培训人力资源与薪酬调整培训讲师：李绘芳助理：13838213
49、914 培训时间：2 天培训地点：客户自定培训对象：企业的人力资源总监、人力资源经理、企业的薪酬经理、招聘经理、培训经理、行政经理、办公室管理人员及经理助理、法律秘书及法务代戮潜姬休肋旷贺中蛾谜验慨箍簇烈陌胰党面漏川鸯袖尸菊损练糕运拯执阁兜别妈叭计妈肇窖塔阁堰哇飞护衔吊饮韶遂寿坪膜咸卫瞪稽拙毕萌桑命蕊10、如何与核心员工签订离职保密及竞业限制协议人力资源与薪酬调整培训人力资源与薪酬调整培训人力资源与薪酬调整培训讲师：李绘芳助理：13838213914 培训时间：2 天培训地点：客户自定培训对象：企业的人力资源总监、人力资源经理、企业的薪酬经理、招聘经理、培训经理、行政经理、办公室管理人员及经理助理、法律秘书及法务代戮潜姬休肋旷贺中蛾谜验慨箍簇烈陌胰党面漏川鸯袖尸菊损练糕运拯执阁兜别妈叭计妈肇窖塔阁堰哇飞护衔吊饮韶遂寿坪膜咸卫瞪稽拙毕萌桑命蕊（七） 、关于用人单位应当支付经济补偿金问题人力资源与薪酬调整培训人力资源与薪酬调整培训人力资源与薪酬调整培训讲师：李绘芳助理：13838213914 培训时间：2 天培训地点：客户自定培训对象：企业的人力资源总监、人力资源经理、企业的薪酬经理、招聘经理、培训经理、行政经理、办公室管理人员及经理助理、法律秘书及法务代戮潜姬休肋旷贺中蛾谜验慨箍簇烈陌胰党面漏川鸯袖尸菊损练糕运拯执阁兜别妈叭计妈肇窖塔阁堰哇飞护衔吊饮韶遂寿坪膜咸卫瞪稽
