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党风廉政建设一岗双责责任制.doc

上传人:cjc2202537 文档编号:6585284 上传时间:2019-04-18 格式:DOC 页数:3 大小:81KB
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1、市 XX局党风廉政建设 “一岗双责 ”责任制一、责任制按照市纪委关于进一步加强党风廉政建设的有关要求,市XX 局对此项工作本着党政齐抓共管,各部门各负其责、共同参与的原则,特制定如下责任制: 1、XX 局党组统一领导林业系统的党风廉政建设工作,履行党风廉政建设情况的监督、检查与考核职责。 2、书记局长为单位党风廉政建设的第一责任人,班子成员是各自分管部门党风廉政建设的直接责任人。书记局长全面负责党风廉政建设和反腐败工作,实施党风廉政建设责任制的领导与责任追究;分管领导负责分管科室的党风廉政建设和反腐败工作。3、班子成员必须坚持“两手抓、两手都要硬”的方针,积极开展防腐拒变和行风建设活动,以“办

2、老百姓满意的单位”、“塑造林业新形象”为宗旨,规范自身和干部职工的行为,塑造文明形象,杜绝各类重大违规违纪案件与“三乱”现象发生,切实做到“谁主管、谁负责”。 4、各支部及班子成员必须经常召开各种会议,依靠群众的支持、参与和监督。通过开展民主评议活动,广泛接受全社会的监督。 二、责任内容1、各党支部要在每年的工作计划中制定党风廉政建设目标,并将完成情况列入本年度工作总结。 2、局党组每半年组织一次监督检查活动,听取中层以上干部廉政建设情况汇报,并针对薄弱环节,部署整改措施。 3、书记局长要定期向党员干部进行党风廉政教育,不断提高防腐能力。各分管领导要定期听取联系的县市区、直属单位和分管科室的廉

3、政建设情况。班子成员每年必须结合工作、生活实际向局党组交一份个人廉洁从政的汇报材料。 4、实行领导重大事项报告制度。局长每年向上级组织提交一次书面报告,其他领导每年向党组提交一次书面报告。每年每季度最后一个月的 25 日填报“综合事项”报告表,并向市纪委报告。三、党风廉政建设的主要任务及考核1、主要任务(1)组织全体干部抓好政治思想工作教育和党风廉政教育;(2)抓好局领导班子成员和基层单位负责人的廉洁自律教育; (3)加强本系统党风廉政建设工作;(4)各党支部要经常开展民主生活会,开展批评与自我批评。 (5)全体党员干部要认真学习各种法律、法纪和党纪党规,做落实制度的带头人。 (6)建立干部党风廉政建设半年汇报制度。 2、目标考核 (1)在干部、党员民主评议和职业道德考核中列入“廉政建设”内容。 (2)实行一票否决制。凡发生违法、违纪及违规的,负直接责任和间接责任者,该年度一律不得评优,并按有关规定追究责任。 (3)党风廉政建设工作落实不到位或利用各种主客观原因不执行制度者,将视情节轻重,报上级给予行政处分和党纪处分;违反法律的,由司法机关进行处理。 二一二年四月二十日

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