1、凝思以致远 求诚以旷达Page 打印日期：2011 年 08 月 06 日1关于“德才兼备”的自我感想“德才兼备”顾名思义一个人具备品德和才能，品德优先才能其次，当然德才兼备更好，人无完人品德和才能俱全的人是很稀少的，但是在这两个词语中我认为品德还是占主要方面的，一个人品德好了才能有责任心的去做事，品德是隐形的藏在人内心深处的东西，是先天的存在的；而才能是后天培养的，一个人经过不断的学习和锻炼慢慢的他会有所长有自己的技术才能，这是后天可以培养出来的。我们公司的企业文化中很重要的一点的就是“品德第一、能力第二” ，我作为一名老员工来说，这种思想已经深深的扎根在我的心理，在做人做事上面都遵循这样的
2、准则，现在是部门的领导了在对待下面的人员的时候，尤其在用人的时候，面试时候第一印象是那种比较真诚的踏实的人会多考虑一下其次再看他的学历或者工作经验之类的，公司的企业文化相对还是比较人性化的，这也符合了公司长期发展“稳中求发展” ，品德优秀的人才进来他给公司带来的是正派的风气，是一股和谐的欣欣向荣的气氛。相反，公司在多年的发展过程中，也有少数恶流之派，如俞德胜和屈庆林，他们或许本性是善良的但是由于受到某种的诱惑没有抵挡住，他们不仅自己沾上了污点也给公司抹黑，他们走的道理是歪曲的，今后的人生在面对熟悉的人的时候是抬不起头的。人呢，活要活的清清白白堂堂正正，这样才能挺直腰杆做事，不然做事委曲求全低三
3、下四，被人看不起，在生活中也有很多道德不正的人，像刚刚遣返回国的“赖昌星” ，流亡多年终落网，他的经历可以看出，他本可以走一条正直的道路，和家人一起共度晚年，但是他的心非常的不知足导致了他后面走上的歪路，余下的人生也只能在狱中度过。种种贪污腐败的例子太多了，每一个都是发人深省，道德不正他走的路也将是一条歪路。所谓“近朱者赤，近墨者黑”我们在与人交往的时候，什么样的朋友是志同道合的，可以相互扶持相互进步，朋友每个人都有或多或少，好的朋友带给你的将是人生很多宝贵的财富，他不但带领你进步更能给你带来很多的知识财富；相反结识一些不良朋友，也会引诱你走相反的道路，屈庆林就是例子，他本能是好的，但是由于结
4、识了一些朋友，教他一些错误的方法，导致他的想法和做法都扭曲了，但也幸亏公司及时发现遏制住了他的这种行为，如果长此以往下去，所带来的后果将是不堪设想。所以我作为一名部门的领导，在做人和用人方面，都是希望品德是优越的，作为凝思以致远 求诚以旷达Page 打印日期：2011 年 08 月 06 日2挑选的第一准则，才能进来是值得可以培养的，品德是一个人与生俱来的，才能是可以后天补足的，在部门的人员中，我的人员包括我品德上面都是无可挑剔的，但是有可能品德过分优越的人还是比较的正直，做人做事不够圆滑，和他们沟通了，他们也认识到了这一点，想突破但是觉得学不像，但是我还是希望他们能够稍稍的转变一点点，工作认真的同时能将自己情商培养培养，突破自己，包括我自己我也在慢慢的转变观念，励志突破自我。在接下来的工作中，我们努力弥补的就是才能方面，就是专业技术知识方面，一定要不断的提高，加强自己也带领部门人员一起进步。
