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餐饮六T实务管理.doc

上传人:HR专家 文档编号:6239281 上传时间:2019-04-03 格式:DOC 页数:2 大小:20.50KB
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餐饮六 T 实务管理天天处理:判断出完成工作必需的物品,并把它与非必需品分开,将必需品的数量降低到最低程度并把它放在一个方便的地方,进行分层管理。天天整理:将必需的物品放置于任何人都能立即取得的状态,即寻找的时间为零,工作场所一目了然,消除找寻物品的时间。天天清扫:整个组织所有成员一起来完成,每个人都有自己应该清洁的地方和范围。将工作现场变得没有垃圾,灰尘,干净整洁,地面和整体环境保持光洁、明亮照人。天天规范:采用透明度、视觉管理、看板管理等公开直觉一目了然的现场管理方法。天天检查:创造一介具有良好习惯的工作场所,持续地、自律地执行上述 4T 要求,养成拟订和遵守规章制度的习惯。天天改进:并不是一旦达标就万事大吉,而是一个螺旋向上不断改进不断上升的过程。餐饮五常守则常组织:判断必需与非必需的物品,并将必需物品的数量降低到最低程度,将非必需的物品清理掉。常整顿:要用的物品依规定定位、定量、明确标示地摆放整齐。常清洁:清除工作场所各区域的脏乱、保持环境、物品、仪器、设备处于清洁状态,防止污染的发生。常规范:连续地、反复不断地坚持前面三项活动,就是要养成坚持的习惯,并辅以一定的监督措施。常自律:要求人人依规定行事,养成好习惯。

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