1、云会函字(2010)09 号印发关于农村财会人员财政支农政策培训工作规范化管理的指导意见的通知各分校：为认真贯彻财政部中华会计函授学校关于做好 2010年农村财会人员财政支农政策培训工作的通知（中函校201010 号）文件精神，加强培训组织，严格培训管理、巩固培训成果，现将关于农村财会人员财政支农政策培训工作规范化管理的指导意见印发给你们，请结合实际情况，认真实施，抓好落实。附件: 关于农村财会人员财政支农政策培训工作规范化管理的指导意见二一年六月十二日关于农村财会人员财政支农政策培训工作规范化管理的指导意见开展农村财会人员财政支农政策培训，是规范农村财务管理，强化村集体经济组织会计核算，宣传
2、、贯彻和落实财政支农政策的有效途径。为进一步加强农村财会人员财政支农政策培训工作，强化培训质量，巩固培训成果，提高培训管理的科学化、精细化水平。结合前期培训中总结的经验和出现的问题，现提出以下意见：一坚持做好分类培训。在统一组织财政支农政策培训的基础上，要积极研究针对报账员、代理中心会计人员、村干部及村民理财小组等对相关知识的不同需求，分类组织实施培训，确保培训效果。二多种形式开展培训。根据实际情况可分别采用：乡镇分片集中培训；按乡镇巡回培训；培训师资，各乡镇单独进行培训等方式。授课形式可采取集中面授、实际操作、参观、现场观摩等形式。三规范办班程序，强化质量管理。对农村财会人员财政支农政策培训
3、工作进行流程化管理，将培训各环节纳入质量管理体系的控制范围，做到“办班有依据、教学有程序、过程有记录、考核有标准”，使培训管理向科学化、规范化和精细化迈进。农村财会人员财政支农政策培训工作流程一、需求调查分析 工作要求： 1、在办班前，深入基层了解培训对象的基本情况，初步确定培训范围、规模、时间。 2、开展培训内容的需求问询调研，初步确定培训意向。 3、与联合办班的部门或科室、拟聘教师沟通协商，为设计培训方案奠定基础。工作成果：1、培训需求调查表2、培训需求调查汇总表二、培训前期准备 工作要求：1、设计切合实际的培训方案，明确教学目标和教学要求。 2、聘请培训师资。 3、落实培训教材。 4、落
4、实培训经费。工作成果：1、培训方案。 2、培训师资情况表（教师聘书） 。 3、培训教材订单。 4、培训经费拨款单。三、实施教学准备工作要求： 1、印发培训通知书。 2、建立培训班管理制度。 3、制定具体的教学计划、日程安排 。 4、拟定班委会成员。 5、打印讲义资料、服务指南。 6、落实后勤服务及住宿安排。 7、邀请有关领导。 8、订制会标（培训班会标统一为 “县（区） 20年农村财会人员财政支农政策培训班 ”） 。工作成果：1、培训通知文件及报名回执。 2、服务指南（培训手册） 。 3、培训讲义资料。 4、培训班报到册。 5、领导讲话稿。四、实施培训管理 工作要求：1、全程跟踪和协调教学管理
5、，及时征求学员意见。 2、建立学员培训档案，加强学员管理，严格考勤制度。 3、协调后勤保障服务。4、记录开展培训现场的数码照片资料。工作成果：1、学员培训档案卡。 2、教材发放登记表。 3、教学日志。 4、考勤记录表。 5、培训意见征询。 6、培训现场照片。五、质量考核评估 工作要求：1、组织并实施学员培训考试（考核） 。 2、认真填写培训合格证书。3、对学员参训情况进行如实鉴定。 4、召开学员代表座谈会，评议培训效果。工作成果： 1、考试（考核）试卷。 2、考试（考核）成绩登记表。3、培训证书发放登记表。 4、学员座谈会记录。 5、培训效果评估表（教学质量评估表、教师授课情况评估表） 。六、资料归档报送 工作要求：1、及时对培训班工作进行总结。 2、及时对培训资料进行整理归档，填写培训完成情况表。 3、在培训班结束 3天内，报送培训班通讯报导 、学员花名册、图片资料等。工作成果：1、培训工作总结。 2、培训班通讯报道。 3、培训完成情况表。七、学员跟踪反馈 工作要求：根据建立的学员培训档案，组织开展培训后的跟踪反馈和业务规范指导活动，提高培训实效。工作成果：学员回访记录、业务指导记录。
