1、分公司招聘岗位请见附件：中国平安财产保险股份有限公司 2011届校园招聘岗位 岗位 人数 专业 学历要求 工作地点 岗位职责财产险风控岗 4保险、安全工程大学本科 沈阳市1.财产险业务承保前的风险查勘、防灾防损建议，承保后的风险跟踪等。2.为重点客户和其他有需要的客户提供防灾防损服务。3.在风险管理经理指导下，参与风险管理平台建设。4.负责与本区域的消防、气象、水利、市政、防汛等部门建立联系，以便及时掌握相关的信息，提出相应的工作建议。5.参与重大赔案、典型赔案的事故调查，总结事故经验。车险核保岗 10汽车工程，保险，统计，经济类相关专业大学本科沈阳、吉林、河北1 严格按照公司车险核保政策及规
2、定，进行日常工作权限内车险保单、批单和费用的审核,和超权限业务签报的处理2 负责车险业务的各项数据分析，并提出改善建议3 在产品经理指导下制订车险业务营销规划和激励方案,并进行市场调研，及时跟踪与反馈市场信息4 负责集中作业保单的日常复核与专项复核,以及日常与后援集中作业相关问题的沟通、协调5 负责自动核保规则的设置与日常维护.定期跟踪自动核保通过率的达成情况6 配合有关部门进行车险业务知识培训以及提供各类车险方面的技术支持与配合意健险核保支持岗 1保险专业 大学本科 沈阳市1 严格执行公司意健险核保政策及规定，及时将核保政策、规定传达给对口支公司核保人或内勤主管。2 制定领域的日常业务的核单
3、及时性和准确性。3 意健险业务激励方案的制定、销售推动，并对结果实施跟踪、考评。4 意健险业务的培训、指导、监督与考核。5 参与重大标的的洽谈，并提供技术支持。6 根据意健险业务经营情况，每月进行分析，提供决策依据。7 对渠道方的初核工作的监督、检查、反馈，并提出改进意见。8 负责意健险系统测试工作，参与新产品开发。查勘定损岗 130机械、电子、自动化相关专业大学本科辽宁、吉林、黑龙江、大连、河南、河北、北京、浙江、四川1 事故及损失信息的查勘、定损立案，判断保险责任2 协助客户处理事故善后3 指导客户填写及收集索赔资料4 疑难案件上报调查非水险理赔作业岗 4工科、保险、商贸、法律、医学、英语
4、专业大学本科 沈阳市1 指导及处理本机构非水险案件2 解答下属机构的工作咨询和疑难问题3 配合解决审计发现的非水险赔案问题收单初核岗 9汽车、保险、法律相关专业大学本科辽宁、黑龙江、北京1 负责本地区车险案件理赔收单工作,审核车险案件索赔单证的完整性和准确性. 并结合车险网上理赔系统全面审核/判断分析车险案件信息, 保证应收资料无遗漏。2 负责接收、审核客户递交的支付信息。3 完成权限内的理赔沟通、谈判，做好对客户的解释工作，初步理算金额准确无误。4 对所收单证进行分类、整理、编码。5 作好案件资料的保管流转。将异常件流转至相关环节调查核实。跟踪异常件的进程，作好反馈记录。6 负责接受柜面咨询
5、和接待工作。理赔管理岗 6汽车、保险、机械、法学、医学、经济、管理相关专业大学本科沈阳市、黑龙江、北京1 制订和反馈车险核赔政策2 协助理赔室主任做好车险理赔的日常管理工作3 解答客户或初核人员提出的疑难或咨询问题4 协助处理车险问题件5 处理较疑难，较重大车险理赔案件出单管理岗 2 不限 大学本科 沈阳市1 推动柜面服务渠道的相关管理制度、办法、规范的落实；2 实施总公司制定的产险柜面服务的改造，包括短期的服务品质提升措施，及长期标准化柜面服务模式的建立，反馈实施过程中的意见。3 针对柜面服务的特点和业务需求，提交 IT系统开发需求意见4 监控柜面服务运营管理指标，制定具体改进计划及措施，确
6、保柜面服务的健康运营5 负责对下级机构柜面服务管理的培训、指导、监督、考评。运营管理岗 2会计、管理、经济、保险、统计及相关专业大学本科沈阳市、黑龙江1参与调控本区域运营资源，制定相关管理制度，落实总部运营人力编制与成本预算2制定本区域运营成本预算和人力编制预算，并跟踪运营预算和人力编制执行情况，提供相关异常指标监控、改善全过程的分析评估3分析本区域成本目标执行状况和人力配置状况，编制本机构月度运营成本报告4反馈本机构日常运营成本和人力状况5统筹本机构第三方合作管理，协调跨部门第三方合作系统应用管理岗 2计算机、保险相关专业大学本科 沈阳市1.IT运营问题处理：业务应用系统运营和维护支持、支持
7、用户端应用应用服务。2.需求分析：受理并分析各部门业务需求，帮助确定系统 IT功能实现方案，协调编制 IT需求，并上报总公司跟踪实施。3.机构辅助软件开发:部分机构个性化需求开发，满足机构办公自动化需求。4.流程管理：评估各职能部门流程调整和改造需求, 从 IT角度对流程和系统做评估，提出 IT改造建议和需求，推动流程优化。5.信息安全管理: 按集团要求推动各项信息安全工作，用户权限管理, 数据修改和数据采集审批等。6.应用推广及培训: 员工 IT操作技能培训，应用系统推广及培训。7.数据管理:协助职能部门对外数据交换和报送，从机构角度对数据质量提出改进意见和需求。8.调研分析：定期调研分析、
8、及时反馈相关系统的运行情况和使用状况。9.完成领导交办的其他工作。会计核算岗 5财务管理、会计学专业大学本科辽宁省内各地市1 负责分公司总体费用核算、资产核算、往来核算及其他所有核算工作。2 根据总公司会计核算要求，提交各类财务分析报表。3 负责保费系统的财务复核、CMS 系统中的制证、资金回调制证。4 指导、监督所属三级机构正确使用系统进行帐务处理，并保证会计核算工作的及时性、真实性和准确性。5 领导交办的其它事项。绩效管理岗 1经济、管理相关专业大学本科 沈阳市1 贯彻总公司的绩效管理政策，制定、宣导分公司绩效管理制度。2 负责网上绩效系统的管理和维护工作，负责考核组/排名组的制定、修改工
9、作，解决绩效系统用户在实际操作中遇到的各类问题，督促和协助各绩效系统用户按时完成绩效管理作业。3 负责分公司员工年中和年底绩效考核的宣导、实施、协助工作，配合各部门完成绩效反馈及绩效考核材料的归档工作。4 参与分公司 B类干部年中和年底的绩效考核、访谈、绩效反馈工作，并做好相关绩效材料归档工作。5 完成上级交办的其它工作人事管理岗 3 管理专业 大学本科辽宁省内各地市1.严格按照分公司薪酬管理系统进行集中发薪作业，每月与财务 ORACLE系统核对人力成本发生额，保证两者数据的一致性。2.负责中支公司员工社保福利办理（养老保险、医疗保险、工伤、生育保险、失业保险；公积金等），及时办理社保福利开户
10、、补交、转移、停交等手续。3.负责员工招聘，有效控制人员编制，确保前、后线人员编制执行率维持在良好状态。4.贯彻分公司的绩效管理政策，负责组织、落实中支公司员工绩效管理工作。5.按照总公司人力资源基础管理要求，夯实各项基础管理工作，加强潜质人才培养、员工关系管理、培训等工作。经营分析岗 1统计、财务、金融、保险类相关专业大学本科 沈阳市1 汇总财务、再保、精算等各类 KPI经营数据，计算分公考核利润等各项 KPI指标2 制作分公司经营分析报告，协助组织召开经营分析报告会3 根据经营分析结果，向分公司提出经营分析目标的改善建议，跟踪各项改善措施的达成效果4 预测公司各项经营目标发展趋势并提出预警
11、5 统一管理分公司经营数据，包括 MIS系统企划模块管理6 负责对外数据报送，制作保监局要求的各类经营分析报告培训管理岗 5 专业不限 大学本科 沈阳市1.了解各层级、各类员工的培训需求，制定分公司年度培训计划、费用预算、及培训课程设计。2.负责分公司培训的组织、实施和教务工作安排，对教学效果进行跟踪、评估。3.组织公司各类人员的培训考核(即学员出勤、训中表现、考试成绩)，并将考核结果反馈给本部门，作为公司员工的考核依据。4.联系各类培训机构，办理员工外部培训事宜。5.兼职讲师队伍的培养、考核和管理。6.建立员工培训档案，提供员工培训记录。渠道管理岗 6经济、保险、市场营销相关专业大学本科 沈
12、阳市1 推动渠道业务推动、激励方案、考核方案的制定和落实2 渠道基本法和各项业务管理制度的推广实施3 渠道业务人员培训的推广实施4 渠道业务、市场数据的统计分析5 渠道业务部门与公司其他职能部门的协调沟通6 渠道续保的推动与落实销售管理岗 13保险、市场营销等相关专业大学本科辽宁、河北1 负责本机构各种业务核保支持日常工作。2 研究当地市场状况，负责本机构业务的各项数据分析，及时反馈核保政策在机构实施的效果。3 负责超权限机构业务的初审及上报。4 配合销售部门，提供技术支持。营销规划岗 3保险、营销、经济等相关专业大学本科辽宁省内各地市1 根据分公司营销规划，进行当地保险市场信息收集及市场细分
13、研究，拟定本地区年度营销行动计划并负责推动实施。2 拟定销售信息的分配方案，对初始客户联系资料进行客户分析。3 对分公司拓展的涉及到本地区的重点客的日常维护，以及对重点客户的拓展予以支持和配合。4 拟定业务销售与利润指标计划，每季度对支公司按险种做计划与达成偏差分析、提出改进办法，进行下阶段营销指导。5 制作分析报告（市场分析、营销结果检视、业务品质分析、项目运作等方面）。法律岗 1 法律专业 大学本科 黑龙江1负责集团法律部制订的有关法律事务管理、风险防范制度的贯彻执行。2负责按集团法律部要求及时做好诉讼案件和中介机构聘请的呈报工作；负责与外聘律师及相关司法部门做好协调、沟通工作。3负责处理
14、分公司系统非诉讼法律事务如合同审查、法律咨询等。4根据集团法律部的授权，处理分公司范围内诉讼等法律事务。5负责按要求及时做好相关数据的采集、整理和案件归档等工作。6针对公司运作中存在的风险防范从法律角度提出建议交相关部门。合规岗 1法学、金融、审计等相关专业大学本科 黑龙江1推动机构反洗钱工作的落实，组织相关部门和人员落实大额和可疑交易报告、客户身份识别及客户信息和交易记录保存等工作，指导、管理所辖分支机构反洗钱工作。2对机构新制度、新业务、新产品、新流程进行合规评估，开展专项和常规合规检视工作，事前规避风险；3参与机构重要业务活动和项目，监测、评估合规风险，提供合规支持意见；4根据监管要求及机构自身需要，制订本机构的合规政策、合规管理手册等；5配合总公司对机构的合规检查及重大合规案件的督办工作，独立进行权限范围内的合规案件调查督办工作；6负责对机构人员的合规培训宣传，在本机构培育、宣传合规文化；7按时向总公司上报合规月报，及时汇报已发生的或潜在的合规风险、合规事件；8负责监管的日常沟通和政策分析评估，为机构经营管理提供合规建议；9对所辖分支机构的合规事务进行指导、管理
