1、 山东银行考试网：山东农村信用社考试考前知识汇总银行校园招聘无领导面试三大禁忌2017 银行校园招聘面试正在进行，山东中公金融人为考生整理发布银行校园招聘无领导面试三大禁忌，帮助考生顺利通过银行面试。在银行的面试中，无领导小组讨论是很常见的一种面试形式，也是很多考生最害怕面对的一种面试形式，而往往在我们平时练习时，比较注重的对于自身礼仪，自身思路、表述的培训，但是在实战中，往往会碰到各种突发的问题，以及各式各样的人，在这里我们就来谈谈无领导小组讨论中，突发情况的处理。突发其一：结党营私。有些考生进入考场之后，发现自己组内有和自己认识的人，这时候就容易两个人商量起来共同进退，就有可能发生在讨论过
2、程当中互相帮忙的事情，而这种时候，往往我们其他考生就会有一种孤立无援，或者慌乱感。但是大家切记一定要平息自己的情绪，不要被这种事情所打扰。无领导考查的是个人的能力，团结所有人的能力，而非搞小团体，结党营私的能力，一旦出现明显的二人小团体，那么咱们要做的不是与他们站在对立面，也不是跟随盲从，而应该理性思考，表现最好的自我。突发其二：固执己见。固执己见并非坚持到底，固执己见是顽固不化的一种态度，这种情况往往出现在讨论进行大半，但仍然有人与大家意见相左，并且一直坚持自己的说法。此时我们并不能对于这个考生全盘否定，因为这种考生往往只是这种固执的性格，我们应该告诉他他的说法是有道理的，但是从什么什么方面
3、来讲，不如另外一个观点更好之类的，给他找个台阶下，如果全盘否定，一方面，这个考生会比较恼怒，另一方面，也体现了你自身过于绝对。突发其三：争执不休。不是所有的人都是好脾气，不是所有的人都能在这种竞争的环境下心平气和，总会有那种心理比较脆弱的，会快哭出来，也总会有那么一些吃了火药的，随时都可能爆发。对于前者，其实一般他自己会克制，但是对于后者，则是很难去通过自身抑制，一旦爆发，会引起争吵，乃至影响整组的讨论氛围。这种考生，其实当他发火的那一刻，就已经决定了他不可能通过这次面试的命运，但是对于其他考生来讲，有两个人开始从讨论变成了争执，那么咱们就该站出来，把他们从这个讨论议题转向其他还未讨论的议题，或者是提醒他们我们身处环境，让他们各自冷静，接着再去进行接下来的讨论。山东银行考试网：山东农村信用社考试考前知识汇总理论的学习，需要实战来锻炼，所以对考生们来说，面对无领导，需要的不仅是学习理论，还应该去进行实战，去面对各种各样的可能性，大家可以多去参加企业的面试，感受无领导的那种氛围，也可以参加一些培训，提升自己的语言组织及表达能力，应急的反应能力等。更多信息请访问山东银行招聘网
