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教研组长绩效考核表.doc

上传人:cjc2202537 文档编号:5531463 上传时间:2019-03-06 格式:DOC 页数:2 大小:102KB
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教研组长考核表组室 姓名 年 月校评一级指标 二级指标 考核要求 自评部门 得分计划总结(10 分)根据学校教学工作计划,研究制定教研组工作计划,按时上交。教导处1、理论学习:组织本学科教师按时学习,结合本学科的情况,研究具体贯彻执行的意见和方法,并组织具体实施。教研活动(20 分) 2、听课、评课:组织好教研组每次主题研讨及集体备课活动,每学期听课不少于 35 节,有听必评。教导处做好备课组的指导、检查、考核工作。常规管理(20 分) 每月检查备课组的教案及作业,做好情况反馈。教导处积极参与教育主管部门组织的各类竞赛活动。 学生活动(10 分) 根据教研组特点,组织学生开展各类特色活动。教导处学科考核(10 分)做好试卷命题、考试、阅卷、质量分析等工作。 教导处教研管理(80 分)资料收集(10 分)做好各类资料的收集、归档。 教导处科研管理(20 分)规划部署(10 分)围绕学校教科研课题制定教研组研究课题,有计划地开展研究,及时总结、交流、推广教学经验。教科室组织落实(10 分)研究课、公开课、常态课多元并存,凭借沙龙、论坛等多种平台,形成课题研究新思路。教科室

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