1、1舞 钢 市 教 育 局 文 件舞教人20092 号舞钢市教育局关于印发舞钢市教育系统争创“十佳教师”工作方案的通知各乡（镇）中心校、市直各学校、幼儿园：现将舞钢市争创“十佳教师”工作方案印发给你们，请各单位严格按照方案的要求，认真组织好舞钢市“十佳教师”争创工作。附件：舞钢市教育系统争创十佳教师工作方案二九年三月九日2舞钢市教育系统争创“十佳教师”工 作 方 案（二九年三月五日）为进一步加强师资队伍建设，提高教师整体素质，在全市范围内营造尊师重教的良好氛围，增强广大教师爱岗敬业、教书育人，争创一流工作业绩的积极性，促进教师专业水平的提高，壮大优秀教师群体，培养名优教师。结合我市实际，现制定舞
2、钢市教育系统争创“十佳教师”工作方案如下：一、十佳教师的资格条件（一）认真贯彻执行党的教育方针，具有崇高的职业道德和奉献精神，教育理念能体现基础教育课程改革精神。遵纪守法，爱岗敬业，勤恳踏实；团结协作，师德高尚，受到师生的广泛敬重和信赖，在本系统和社会上具有较高的知名度。（二）具有中小学中级以上教师职务任职资格，对所教学科具备系统、坚实的基础理论知识和丰富的教学经验。能自觉更新教育教学观念，及时把握所教学科发展前沿的最新理论，并运用于教育教学实践。同时要符合以下条件之一：近五年来，1、在教学 CN 刊物上至少发表过三篇专业论文（含教学经验总结，科研报告）；2 、在新课程改革实验和教材建设中取得
3、显著成绩；3 、承担地市级以上课题研究，取得较好成果，得到同行的公认。（三）具有较强的创新精神和开拓能力。在教育教学改革3中勇于创新并积极开展教育教学研究，尤其在教材教法方面有深入研究。能组织指导学生开展综合实践活动（含研究性学习、社区服务与社会实践），并取得显著成绩；或组织指导学生参加学科竞赛、科技创新活动、文体竞赛，且成绩突出。（四）学科教学成绩显著。近五年在县级以上讲授过较高水平公开课或示范课，教学方法有自己的特色，教学成绩和学术水平为全市同行所公认，在社会上有较大影响。（五）培养人才成绩显著。能充分发挥示范作用，课堂对校内外教师开放，积极指导、帮助青年教师，并取得较好效果。（六）近五年
4、来平均每学年完成学校（单位）规定的教学工作量和教师工作量，并符合省、市教育行政主管部门规定的任教课时总量和教师工作量。有三年以上连续担任班主任工作经历，教龄十年以上，学历达标，并符合下列条件之一：1、年度考核中至少一年被评为优秀，其他年度考核合格；2、获得县级以上表彰的优秀教师；3、获得县级以上学科单项奖。二、对象及人数全市中小学、幼儿园、中等职业学校从事教学任务的一线教师。评选人数 10 人。三、争创工作程序和方法（一）宣传发动阶段：（2009 年 3 月 5 日-3 月 10 日）召开动员会，下发文件。各单位组织学习、宣传发动。（二）争创阶段：（2009 年 3 月 10 日-6 月 15
5、 日）广大教师根据“十佳”教师资格条件要求，认真开展争创活动。4收集整理有关业绩条件应具备的资料。（三）个人申报和单位推荐候选人（2009 年 6 月 15 日6 月 20 日）1、个人向所在单位提供争创十佳教师的应具备的业绩条件，并向单位申报。各单位根据“十佳教师”资格条件要求，向活动领导小组推荐候选人。尚店镇、枣林乡各推荐 5 人，八台镇 4 人，其他乡镇各推荐 3 人；市直学校（园）70 人以上的单位按 3 人推荐。 70 人以下的学校（园）推荐 1 人。并严格按照要求准备推荐材料，按时上报。2、各行业系统、各单位亦可向评审领导小组办公室直接推荐，允许基层群众向评审领导小组办公室联名举荐
6、和个人自荐。所推荐人选须填写舞钢市十佳教师审报表。（申报表格附后）3、候选人推荐材料必须在 2009 年 6 月 20 日前（含 6月 20 日，逾期将取消参选资格），上报评审领导小组办公室（设在市教育局人事科）。材料包括：推荐表格一式两份，个人事迹材料 2000 字以上 5 份，个人简要事迹 100 字左右 5 份（同时以 U 盘形式上报），2 寸近期免冠彩色相片 2 张、发表的论文或获奖论文及相关荣誉证书的原件、复印件各 1 份。（四）确定正式候选人（2009 年 6 月 21 日 6 月 25日）1、评审领导小组将聘请有关专家组成专门评审委员会，对所推荐人选的材料进行审核，对上报材料不齐
7、全或不符合候选人条件的，将取消其参选资格；52、评审领导小组根据评审委员会推选的人选的事迹材料，经过调查核实、征求所在学校教师和学生的意见，报纪检监察、综合治理、计划生育等有关单位审核。确定 20 名正式候选人；3、评审领导小组将正式候选人确定情况反馈给各校及个人。（五）向社会进行公示（2009 年 6 月 25 日 7 月 1 日）通过新闻媒体将 20 名正式候选人及其事迹向社会公示 10天，并设立评选意见热线电话，广泛听取和收集社会各方面的反映和意见。对正式候选人有异议的，评审领导小组办公室将协同有关部门进行核实。对经核实确定不符合评选条件的正式候选人，将取消其正式候选人的资格。（六）投票
8、及评选（2009 年 7 月 1 日7 月 20 日）1、召开校长、园长、教师代表座谈会，在充分讨论的基础上，对候选人进行投票，该项方式占总评选分数的 20%;2、利用舞钢市政府网站、舞钢市教育局网站，让社会各界对候选人投票，该项方式占总评选分数的 20%；3、评审领导小组在听取各方反馈意见的基础上，对候选人进行审核，该项方式占总评选分数的 60%;4、根据有关投票及评审委员会评选结果，得出每位候选人的最后得分情况，经评审领导小组研究后。报市委、市政府审批，最终确定舞钢市“十佳教师”获得者名单。四、宣传表彰（2009 年 9 月）61、2009 年 9 月在庆祝第 25 个教师节期间，市委、市
9、政府对“十佳教师”进行表彰和奖励。颁发荣誉证书，并一次奖励现金 5000 元。在我市向国家、省、市表彰优秀教师时优先推荐。在同等条件下优先晋升教师职务。2、对获得舞钢市“十佳教师”正式候选人的人选，授予“舞钢市优秀教师”称号；在国家、省、市表彰优秀教师时优先推荐。在同等条件下优先晋升教师职务。3、在舞钢市有线电视台和广播电台等新闻媒体，对“十佳教师”的先进事迹进行宣传、报道。五、成立评选机构成立十佳教师评审领导小组。负责评选活动的组织和领导工作。评选领导小组下设办公室，办公室设在市教育局，具体负责评选活动的日常工作。六、评选活动要求评选舞钢市“十佳教师”是我市名师名校工程的一项重大举措，各校必
10、须高度重视，加强领导，大力宣传，精心组织，周密安排。在评选中必须坚持“公开、公平、公正”和“好中选优、优中拔尖、宁缺毋滥”的原则，真正把思想表现好、业务能力强、业绩突出、群众反响好的优秀教师推选上来。附件：舞钢市“十佳教师”申报表7附件舞钢市“十佳教师”申报表工作单位 姓 名 任教学科 舞 钢 教 育 局 制8一、基本情况姓名 性别 出生年月民族 籍贯参加工作时间 教龄政治面貌现任教师职务及聘任时间 现从事专业照片行 政 职 务 最 高 学 历 学 位 及 授 予 时 间工作简历参加何学术团体任何职务社会兼职获奖日期授奖单位 奖励内容、荣誉称号近五年来获县级以上综合奖励情况教学工作量 2005
11、-2006 2006-2007 2007-2008 2008-2009学年总课时数近五年考核情况 2004 2005 2006 2007 20089二、个人总结包括政治思想表现、教育教学及教研能力、工作成绩和履行职责情况等签名：年 月 日10三、教学情况1、教学工作获奖情况获奖日期 授奖 奖励内容 备注2、任公开教学情况开课日期公开课教学目的开课内容（年级、科目、章节、课题）开课范围（市、县、校）证明人3、导培养学生获奖情况日 期 获奖项目 获奖班级与名次 获奖学生人数与姓名本 人 承担 任 务11四、教育教学研究情况教学改革情况，包括课程、教学内容、方法、手段、教具制作等，以及组织指导学生参加科技创新、综合实践活动情况。2、教育科学研究及教材建设情况论 文 、 著 作 及 教 材 总 字 数 本 人职 责 发 表 时 间 时间及刊物或出版社名 称12单位意见乡镇中心校意见综合治理计划生育部门意见单 位 盖 章 单位盖章年 月 日 年 月 日评审领导小组意见 组长签名：年 月 日市委、市政府审批意 见年 月 日 13主题词：教育 十佳 教师 方案 通知 舞钢市教育局办公室 2009 年 3 月 9 日印发
